보상기준 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 14)
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보상기준 문서 양식 리스트
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보험자수 당월분피보험자임금총액 원천공제액 인 원 임금총액 ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ 계 「고용보험 및 산업재해보상보험의 보험료징수 등에 관한
조회수: 54 | 다운로드: 263
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책임을 지며, ( )손상에 대한 수리와 인명 피해에 대한 치료 및 사고로 인해 발생되는 인적, 물적 피해를 도의적인 책임으로 보상해 줄 것을 진술합니다. 년 월 일 가해자 (印)
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○ 장해급여연금,보상금청구서 [별지 제○호의○서식] (앞 쪽) ※접수 . . . 장해급여 □ 연 금 □ 보상금 청구서 처리기간 ○ 일 ※ 뒷쪽의
조회수: 27 | 다운로드: 217
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비상장주식등 기준시가 관리카드 [별지 제○호 서식] 비 상 장 주 식 등 기 준 시 가 관 리 카 드 관리번호 법 인 명 사 업 자
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[별지 제○호서식] [별지 제○호서식] (앞 면) ※ 접 수 . . . 장애보상금지급대상자조서 처리기간 ○ 일 ※ 뒷면의 작성방법을 읽고 작성하시기 바랍니다. 군 병 원 기 재 란 ①성 명 (서명 또는 인
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수료 등 각종 업무수행에 따르는 부대비용(OUT OF POCKET EXPENSE)은 “갑”의 부담이며 비용 발생후 청구 즉시 보상한다 (○) 중도 해지 본 위임계약은 “갑” 또는 “을”에서
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행정처분기준(별표○) [별표 ○] <개정 ○.○.○, ○.○.○> 행정처분기준 (제○조관련) ○. 일반기준 가. 위반행위가 ○
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, 산 전후 휴가 등을 부여하여야 한다. 제 ○ 조 [복리후생] 갑은 을에 대하여 국민연금, 직장의료보험, 고용보험, 산업재해보상보험 등에 가입하여야 한다. 제 ○ 조 [을의 의무] ① 을은 업무수
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한다. ○) 본 공사로 인하여 인근 구조물이나 지하 배수물, 기타 시설물 등에 피해발생시는 수급자의책임하에 완전 복구 또는 보상하여야 한다. ○) 수급자는 감독에게 다음 보고서를 제출하여야 한다. * 노사의 출역 사항 * 공사시 기구의 투입사항 * 안전
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비산먼지시설기준변경신청서 [별지 제○호서식] (앞 쪽) 비산먼지시설기준변경신청서 처리기간 ○일 신 청 인 ① 상호(사업장명칭) ② 성 명(대
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건물기준시가계산서및작성방법 건물기준시가 계산서 서식 및 작성요령 건물기준시가 계산서 Ⅰ. 구분 : 작성구분 해당란에 (○)표시하고,
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계약직직원 보수지급기준 계약직 직원 보수지급기준 직 종 지 급 기 준 비 고 전 문 직 ㅇ 담당직무의 특성, 예산 등을 고려하여 이사장이 따로 정함
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자등록번호 － － ※표시란은 기입하지 마십시오. ①구 분 각 사업연도 소득에 대한 법인세분 양도차익에 대한 특별부가세분 ②계산기준 ③기준 금액 ④가산세율 ⑤ 코드 ⑥가산 세액 ②계산기준 ③기준 금액 ④가산세율 ⑤ 코드 ⑥가산 세액 무신고무기장 산 출 세
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다. 제○조 【상여금의 종류】 상여금의 종류는 다음 각호와 같다. ○. 기본상여금 : 회사의 연간 상여금 지급계획에 따라 지급기준별로 분할하여 지급하는 기본적 상여 ○. 업적상여금 : 개인별 업적에 따라 성과 분배로 차등 지급되는 상여 ○. 특별상여금 :
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상업용 건물 기준시가 계산서(갑) [별지 ○] 상업용 건물 기준시가 계산서(갑) Ⅰ. 건물기본현황: 등기부등본 및 건축물 관리대장을 기준으로
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농산물검사 이례규격기준 승인신청서 NO. ○ 농산물검사이례규격기준승인 [별지 제○호서식] (앞면) 농산물검사이례규격기준승인신청서 처 리 기 간 ○일
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을’이 별도 협의를 통하여 결정한다. ○. ‘갑’은 ‘을’의 영업 활동으로 인한 수익감소 분에 대해서는 협의 하에 일정비율을 보상 한다. 제 ○조 (상호의무 및 협조사항) ○. ‘을’의 계약 후 유지보수에 대해서는 ‘갑’이 책임진다. ○. 시스템 오작동
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[별지 제○호서식] [별지 제○호서식] (앞 쪽) 비산먼지시설기준변경신청서 처리기간 ○일 신 청 인 ① 상호(사업장명칭) ② 성 명(대표자) ③ 주민등록번호 ④ 주 소 (전화번호 : ) ⑤
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NO. ○ 농산물검사이례규격기준승인 NO. ○ 농산물검사이례규격기준승인 [별지 제○호서식] (앞면) 농산물검사이례규격기준승인신청서 처 리 기 간 ○ 일 신
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [임원의 보수] 임원의 보수는 어떤 용도로 사용되나요?
- 임원에게 지급되는 보수의 기준과 금액을 명확히 정의하여 임원의 보상 체계를 관리하는 문서입니다.