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샘플서식 > 계약샘플 > 동업/합병/양도/경영

신원보증계약서(○) 신원보증계약서 피고용자 주 소 ▲▲시 ▲▲구 ▲▲동 ○ 번지 성 명 ○ ○ ○ ○ 년 ○ 월 ○ 일생 사용인 ○와 위 피고용자의 신원보증인 ○와의 사이에 신원보증계약을 체결합니다. 【제○조】피고용자가 사용자와의 근로계약 을 위반 하거나 또는 고의나 과실로 사용자에게 중대한 금전상, 업무상, ...

회사서식 > 인사

신원보증계약서 피고용자 주 소:성 명:생년월일:년 월 일생 사용인 와 위 피고용자의 신원보증인 와의 사이에 신원보증계약을 체결합니다. 제○조 피고용자가 사용자와의 근로계약 을 위반 하거나 또는 고의나 과실로 사용자에게 중대한 금전 상, ...

패키지.모음서식 > 각종 계약서

신 원 보 증 계 약 서 피고용자 주 소 성 명 년 월 일생 사용인 와 위 피고용자의 신원보증인 와의 사이에 신용보증계약을 체결합니다. 제○조 피고자가 사용자와의 근로계약 을 위반 하거나 또는 고의나 과실로 사용자에게 중대한 금전상, 업무상, ...

패키지.모음서식 > 각종 계약서

신 원 보 증 계 약 서 피고용자 주 소 성 명 년 월 일생 사용인 와 위 피고용자의 신원보증인 와의 사이에 신원보증계약을 체결합니다. 제○조 피고용자가 사용자와의 근로계약 을 위반 하거나 또는 고의나 과실로 사용자에게 중대한 금전상, 업무상, ...

법률서식 > 기타

근로조건 위반 손해배상청구신청서 [별지 제○호서식] (앞쪽) 근로조건 위반 손해배상청구신청서 처리기간 ○일 신 청 인 ①성 명 ... 근로조건 위반 을 이유로 한 손해배상청구를 신청합니다. 년 월 일 신청인 (서명 또는 인) 대리인 (서명 또는 인) 지방노동위원회 위원장 귀하 구비서류:○. 근로계약 서 사본 ○. 사용자의 근로조건 위반 사실을 입증하는 자료 ※ ⑮란은 뒷쪽의 기재 요령을 참고하시기 바랍니다. 수수료 없 음 ○ ○민 ○㎜×○㎜ ○. ○.○. 승인 신문용지 ○ｇ/㎡(재활용품)...

민원행정서식 > 고용노동부

- [별지 제○호서식] (앞쪽) 근로조건 위반 손해배상청구신청서 처리기간 ○일 신 청 인 ①성 명 ... 근로조건 위반 을 이유로 한 손해배상청구를 신청합니다. 년 월 일 신청인 (서명 또는 인) 대리인 (서명 또는 인) 지방노동위원회 위원장 귀하 구비서류:○. 근로계약 서 사본 ○. 사용자의 근로조건 위반 사실을 입증하는 자료 ※ ⑮란은 뒷쪽의 기재 요령을 ... ...

회사서식 > 인사/노무

- 한다)은 아래와 같이 근로계약 을 성실히 이행할 것을 약정하고 근로계약 을 체결한다. ○. 근로계약 기간:○OO년 O월 O일부터 ○OO년 O월 O일까지 (갑과 을의 ... 지시사항을 위반 하여 발생한 제반사고는 “을”의 귀책사유로 본다. ○. 근로계약 해지조항(“을”이 근무 중 아래와 같은 사항을 위반 하였을 경우 “갑”은 일방적으로 “을”을 해고할 수 있다.) ... ...

부서별서식 > 인사노무

일용 근로계약 서 일 용 근 로 계 약 서 OOO(이하 "갑"이라 한다)과 근로자 OOO(이하 "을"이라 한다)은 아래와 같이 근로계약 을 성실히 이행할 것을 약정하고 근로계약 을 체결한다. ○. 근로계약 기간:○OO년 O월 O일부터 ○OO년 O월 O일까지 (갑과 을의 ... 지시사항을 위반 하여 발생한 제반사고는 “을”의 귀책사유로 본다. ○. ...

부서별서식 > 인사노무

근로계약 서 (○) 근 로 계 약 서 사용자인 OOOO의 대표 OOO(갑)와 근로자 OOO(을)는 아래 근로조건을 성실히 이행할 것을 약정하고 근로계약 을 체결함. 아 래 ○. 취업장소:○. 직 종:○. 근로계약 기간:○OO년 O월 O일부터 ○OO년 O월 O일까지로 하되 당사자간의 ... 지시사항을 위반 하여 발생한 제반사고는 “을”의 귀책사유로 본다. ○. ...

회사서식 > 인사/노무

근로계약 서 근 로 계 약 서 사용자인 OOOO의 대표 OOO(갑)와 근로자 OOO(을)는 아래 근로조건을 성실히 이행할 것을 약정하고 근로계약 을 체결함. 아 래 ○. 취업장소:○. 직 종:○. 근로계약 기간:○OO년 O월 O일부터 ○OO년 O월 O일까지로 하되 당사자간의 ... 지시사항을 위반 하여 발생한 제반사고는 “을”의 귀책사유로 본다. ○. ...

회사서식 > 인사

- 기밀을 유지하며 이를 위반 시는 이로 인한 모든 불이익을 감수한다. ○. 유급휴일:별도의 ... ○) 근로계약 기간 만료일까지 새로운 근로계약 이 체결되지 아니한 경우에는 당사자간 근로계약 은 합의 해지된 것으로 본다. ○.계약갱신:차기 연봉계약은 인사위원회가 ... 연봉 근로계약 을 체결함. ○ 년 월 일 사용자(갑):(인) 근로자(을):(인)...

회사서식 > 인사/노무

근로계약 서(계약직모델) 근 로 계 약 서 회사(이하 甲이라 한다)와, (이하 乙이라 한다)은 아래과 같은 근로계약 을 체결하고 상호 성실히 이행할 것을 약정한다. ... 사항의 위반 으로 인한 민, 형사상의 책임을 진다. 제○조 【기타】 기타 근로조건은 취업규칙 및 단체협약에 따르고, 정해지지 않은 사항에 대해 서는 근로기준법 등 노동관계 법령에 따른다. ○ 년 월 일 甲 회 사 명:회사 주 소:대 표 자:(인) 乙 성 명:(인) 주 소:주민등록번호 :...

회사서식 > 인사/노무

- 호와 같다. ○. 사용자: 근로계약 의 당사자로서 피용자에게 임금을 지급할 의무가 있고 피용자에 대하여 지휘감독권을 가지는 자 ○. 피용자: 근로계약 의 당사자로서 직업 ○;직책의 종류를 불문하고 사업 또는 사업장에서 임금을 목적으로 사용자의 지휘 ○;감독 하에서 근로를 제공하는 자로서 본 계약의 피보증인 ○. 신원보증인:피용자가 업무를 수행하는 과정에서 그의 책임있는 사유로 인하여 사용자에게 손해를 입히는 경우 사용자에 대하여 이를 배상하여야 하는 책임이 있는 자 ○. ...

샘플서식 > 계약샘플 > 동업/합병/양도/경영

고용계약서(○) 고용계약서 사용자 ○와 근로자 ○은 ◇◇사의 입사와 관련하여 당사자 사이에 다음과 같은 고용계약을 ... 고】근로자가 이 계약을 위반 하거나 기타 불성실한 행위를 하였을 때 언제든지 해고할 수 있다. 제○조【계약의 해지】근로자는 사용자가 보수의 지급을 ○회 이상 연체하였을 때 또는 근로자에게 정당한 사유가 있을 때는 언제든지 본 계약을 해지할 수 있다.

회사서식 > 인사/노무

- 제○항). ○. 단시간근로자는 근로계약 서를 작성하지 않아도 되나요? ○ 단시간근로자를 고용하고자 할 때도 임금, 근로시간 기타의 근로조건을 명시한 근로계약 서를 작성하고, 이를 근로자에게 교부하여야 하며(근로기준법 제○조), 이를 위반 할 경우에는 ○만원 이하의 벌금을 받게 됩니다. ○. ... 최저임금법 위반 으로 볼 수 없습니다. ○. 단시간근로자의 임금을 정할 때 통상근로자의 임금을 기준으로, 단시간근로자가 일하는 시간에 비례하여 정하면 되는지요? ○ “단시간근로자의 근로조건은 통상근로자의 근로시간을 기준으로 산정한 비율에 따라 결정되어야 한다(근로기준법 제○조제○항)”는...

민원행정서식 > 고용노동부

[별지 제○호서식] (앞쪽) 근로조건 위반 손해배상 청구 신청서 처리기간 ○일 신청인 ①성명 ②주민등록번호 ③주소 (전화번호:

회사서식 > 인사/노무

근로계약 서의 작성방법 근로계약 서의 작성방법 ○. 근로계약 서란 ?'근로계약 '이란 근로자는 사용자에게 근로를 제공하고 사용자는 이에 대한 댓가로 임금을 지급하기로 하여 체결하는 계약을 말합니다. 이러한 근로계약 을 서면으로 체결한 결과물을'근로계약 서'라 부릅니다. 아직까지 많은 회사에서 근로계약 을 구두로 맺고 있습니다. '자, 그럼 내일부터 출근하고, 월급은 백만원이면 됐나?' 이런 식으로 ...

회사서식 > 인사/노무

근로계약 서 근로계약 서 주식회사 OOOO(이하 "갑"이라 한다)과 OOO(이하 "을"이라 한다)는 ... 사항을 위반 하는 경우 ○. 법원의 판결 등으로 인하여 근로관계를 ...

회사서식 > 인사/노무

단시간근로자관련행정해석 관련 행정해석 ○. 단시간 근로자 여부의 결정기준의 하나인 “동종업무”의 의미, 단시간 근로자의 시간급 산정방법 □ 질의 내용 ○) 근로기준법 제○조제○항의 동종업무의 의미? ○) 단시간근로자의 시간급 산정시 통상근로자의 임금을 기준으로 근로시간에 ... 내용의 취업규칙은 근로기준법 위반 의 문제가 발생할 수 있다고 사료됨 ○) 질의 ...

부서별서식 > 인사노무

근로계약 서작성방법 근로계약 서의 작성방법 ○. 근로계약 서란 ?'근로계약 '이란 근로자는 사용자에게 근로를 제공하고 사용자는 이에 대한 댓가로 임금을 지급하기로 하여 체결하는 계약을 말합니다. 이러한 근로계약 을 서면으로 체결한 결과물을'근로계약 서'라 부릅니다. 아직까지 많은 회사에서 근로계약 을 구두로 맺고 있습니다. '자, 그럼 내일부터 출근하고, 월급은 백만원이면 됐나?' 이런 식으로 ...