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샘플서식 > 계약샘플 > 동업/합병/양도/경영

신원보증계약서(○) 신원보증계약서 피고용자 주 소 ▲▲시 ▲▲구 ▲▲동 ○ 번지 성 명 ○ ○ ○ ○ 년 ○ 월 ○ 일생 사용인 ○와 위 피고용자의 신원보증인 ○와의 사이에 신원보증계약을 체결합니다. 【제○조】피고용자가 사용자와의 근로계약을 위반 하거나 또는 고의나 과실로 사용자에게 중대한 금전상, 업무상, ...

회사서식 > 인사

신원보증계약서 피고용자 주 소:성 명:생년월일:년 월 일생 사용인 와 위 피고용자의 신원보증인 와의 사이에 신원보증계약을 체결합니다. 제○조 피고용자가 사용자와의 근로계약을 위반 하거나 또는 고의나 과실로 사용자에게 중대한 금전 상, ...

패키지.모음서식 > 각종 계약서

신 원 보 증 계 약 서 피고용자 주 소 성 명 년 월 일생 사용인 와 위 피고용자의 신원보증인 와의 사이에 신용보증계약을 체결합니다. 제○조 피고자가 사용자와의 근로계약을 위반 하거나 또는 고의나 과실로 사용자에게 중대한 금전상, 업무상, ...

패키지.모음서식 > 각종 계약서

신 원 보 증 계 약 서 피고용자 주 소 성 명 년 월 일생 사용인 와 위 피고용자의 신원보증인 와의 사이에 신원보증계약을 체결합니다. 제○조 피고용자가 사용자와의 근로계약을 위반 하거나 또는 고의나 과실로 사용자에게 중대한 금전상, 업무상, ...

법률서식 > 기타

근로조건 위반 손해배상청구신청서 [별지 제○호서식] (앞쪽) 근로조건 위반 손해배상청구신청서 처리기간 ○일 신 청 인 ①성 명 ... 근로조건 위반 을 이유로 한 손해배상청구를 신청합니다. 년 월 일 신청인 (서명 또는 인) 대리인 (서명 또는 인) 지방노동위원회 위원장 귀하 구비서류:○. 근로계약서 사본 ○. 사용자의 근로조건 위반 사실을 입증하는 자료 ※ ⑮란은 뒷쪽의 기재 요령을 참고하시기 바랍니다. 수수료 없 음 ○ ○민 ○㎜×○㎜ ○. ○.○. 승인 신문용지 ○ｇ/㎡(재활용품)...

민원행정서식 > 고용노동부

- [별지 제○호서식] (앞쪽) 근로조건 위반 손해배상청구신청서 처리기간 ○일 신 청 인 ①성 명 ... 근로조건 위반 을 이유로 한 손해배상청구를 신청합니다. 년 월 일 신청인 (서명 또는 인) 대리인 (서명 또는 인) 지방노동위원회 위원장 귀하 구비서류:○. 근로계약서 사본 ○. 사용자의 근로조건 위반 사실을 입증하는 자료 ※ ⑮란은 뒷쪽의 기재 요령을 ... ...

회사서식 > 인사/노무

- 작업안전수칙과 안전관계자의 지시사항을 위반 하여 발생한 제반사고는 “을”의 귀책사유로 본다. ○. 근로계약 해지조항(“을”이 근무 중 아래와 같은 사항을 위반 하였을 경우 “갑”은 일방적으로 “을”을 해고할 수 있다.) ... 안전수칙을 위반 하여 시정 조치서를 O회 이상 발부 받은 자 ○. 준 용 본 계약서에 명시되지 않은 사항은 근로기준법 등 관계법규에 따른다. ○OO년 O월 O일 사용자 갑 근로자 을 상 호:OOOO 주 소:OO시 OO구 OO동 OO번지 대표자:O O O (인) 주민등록번호:주 소:OO시 OO구 OO동 OO번지 성 명:O O O (인)...

회사서식 > 인사/노무

근로계약서 근 로 계 약 서 사용자인 OOOO의 ... 지시사항을 위반 하여 발생한 제반사고는 “을”의 귀책사유로 본다. ○. 근로계약의 해약사유 ○) 도박 및 음주 등 풍기문란으로 직장규율을 위반 하였을 때. ○) 정당한 이유없이 무단결근을 계속하여 ○일 ...

부서별서식 > 인사노무

근로계약서 (○) 근 로 계 약 서 사용자인 ... 지시사항을 위반 하여 발생한 제반사고는 “을”의 귀책사유로 본다. ○. 근로계약의 해약사유 ○) 도박 및 음주 등 풍기문란으로 직장규율을 위반 하였을 때. ○) 정당한 이유없이 무단결근을 계속하여 ○일 ...

부서별서식 > 인사노무

일용 근로계약서 일 용 근 로 계 약 서 ... 지시사항을 위반 하여 발생한 제반사고는 “을”의 귀책사유로 본다. ○. 근로계약 해지조항(“을”이 근무 중 아래와 같은 사항을 위반 하였을 경우 “갑”은 일방적으로 “을”을 해고할 수 있다.) 형사상 유죄판결을 받은 자 신체 및 정신상 장애로 직무를 감당할 수 없다고 인정되는 자 및 정기 또는 수시 검진결과 취업 부적격자로 판정된 자 회사의 물품을 절취 횡령하거나 고의로 회사 재산을 훼손시킨 자...

회사서식 > 인사/노무

- 제○항). ○. 단시간근로자는 근로계약서 를 작성하지 않아도 되나요? ○ 단시간근로자를 고용하고자 할 때도 임금, 근로시간 기타의 근로조건을 명시한 근로계약서 를 작성하고, 이를 근로자에게 교부하여야 하며(근로기준법 제○조), 이를 위반 할 경우에는 ○만원 이하의 벌금을 받게 됩니다. ○. ... 최저임금법 위반 으로 볼 수 없습니다. ○. 단시간근로자의 임금을 정할 때 통상근로자의 임금을 기준으로, 단시간근로자가 일하는 시간에 비례하여 정하면 되는지요? ○ “단시간근로자의 근로조건은 통상근로자의 근로시간을 기준으로 산정한 비율에 따라 결정되어야 한다(근로기준법 제○조제○항)”는...

민원행정서식 > 고용노동부

[별지 제○호서식] (앞쪽) 근로조건 위반 손해배상 청구 신청서 처리기간 ○일 신청인 ①성명 ②주민등록번호 ③주소 (전화번호:

회사서식 > 인사

年俸 勤勞契約書 사 용 자 (甲) 성 명 사업의 종류 사업체명 소 재 지 근 로 자 (乙) 성 명 주민등록번호 주 소 ○.임 금:총 계약 연봉금액:원 (내역) ○) 기본급(년간):원 ○) 제수당(년간):원 ○) 년(월)차 수당(년간):원 ○) 퇴직금중간정산액(년간):원 ... 기밀을 유지하며 이를 위반 시는 이로 인한 모든 불이익을 감수한다. ○. 유급휴일:별도의 ...

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근로계약서 (계약직모델) 근 로 계 약 서 회사(이하 甲이라 ... 사항의 위반 으로 인한 민, 형사상의 책임을 진다. 제○조 【기타】 기타 근로조건은 취업규칙 및 단체협약에 따르고, 정해지지 않은 사항에 대해 서는 근로기준법 등 노동관계 법령에 따른다. ○ 년 월 일 甲 회 사 명:회사 주 소:대 표 자:(인) 乙 성 명:(인) 주 소:주민등록번호 :...

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고용계약서(○) 고용계약서 사용자 ○와 근로자 ○은 ◇◇사의 입사와 관련하여 당사자 사이에 다음과 같은 고용계약을 ... 고】근로자가 이 계약을 위반 하거나 기타 불성실한 행위를 하였을 때 언제든지 해고할 수 있다. 제○조【계약의 해지】근로자는 사용자가 보수의 지급을 ○회 이상 연체하였을 때 또는 근로자에게 정당한 사유가 있을 때는 언제든지 본 계약을 해지할 수 있다.

회사서식 > 인사/노무

단시간근로자관련행정해석 관련 행정해석 ○. 단시간 근로자 여부의 결정기준의 하나인 “동종업무”의 의미, 단시간 근로자의 시간급 산정방법 □ 질의 내용 ○) 근로기준법 제○조제○항의 동종업무의 의미? ○) 단시간근로자의 시간급 산정시 통상근로자의 임금을 기준으로 근로시간에 ... 내용의 취업규칙은 근로기준법 위반 의 문제가 발생할 수 있다고 사료됨 ○) 질의 ...

회사서식 > 인사/노무

신원보증계약서 신원보증계약서 OOO(이하 “갑”이라 한다)와 주식회사OOOO(이하 “을”이라 한다)는 을의 피용자 OOO(이하 “병”이라 한다)에 대한 신원보증에 관하여 아래와 같이 계약(이하 “본 계약”이라 한다)을 체결한다. 제 ○ 조 [목 적] 본 계약은 갑이 을에 ... 근로계약에서 정한 사항을 위반 하는 등 병의 고의나 중과실에 의한 책임있는 행위로 ...

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근로계약서 의 작성방법 근로계약서 의 작성방법 ○. 근로계약서 란?'근로계약'이란 근로자는 사용자에게 근로를 제공하고 사용자는 이에 대한 댓가로 임금을 지급하기로 하여 체결하는 계약을 말합니다. 이러한 근로계약을 서면으로 체결한 결과물을'근로계약서 '라 부릅니다. 아직까지 많은 회사에서 근로계약을 구두로 맺고 ... 맞는 근로계약서 를 작성함으로써 인적자원을 보다 효율적으로 활용할 단초를 마련할 수도 있을 것입니다. ○. ...

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근로계약서 근로계약서 주식회사 OOOO(이하 "갑"이라 한다)과 OOO(이하 "을"이라 한다)는 ... 사항을 위반 하는 경우 ○. 법원의 판결 등으로 인하여 근로관계를 ...

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고용계약서(○) 고용계약서 ○ 년 ○ 월 ○ 일 ◇◇주식회사는 다음 조건으로 하기인을 채용함 (○) 성 명:○ ○ ○ (○) 근로조건:급 호:○급 ○호 급 료:월 ○ 원 상여금:기본급료액의 ○% (○) 임:명:▲▲부 ▲▲과 (○) 근 무 지:(○) 수습기간:○ 월간(단, ... 금함. 위 규정을 위반 하는 경우에는 즉시 해고할 것임. (○) 상기한 제조건 ...