근무성적 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 2)
근무성적에 필요한 서식 및 양식을 지금 무료로 다운로드하세요. 아래한글과 워드 형식으로 제공됩니다. "근무성적" 관련 무료 서식 목록의 2페이지입니다.
근무성적 문서 양식 리스트
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소 속 성 명 현보직일자 출신학교 자격증명 근무성적 징계처분 적부여부 비 고 직 무 생년월일 발령호
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근 무 성 적 평 정 표 소 속: 평정기간 : 년 월 일 부터 직 급: 년 월 일 까지 ※ 근무성적평정의 신뢰성과 타당성이 보장되도록 객관적 근거에 의하여 종합적으로 분석평가할 것 ○. 조정자 위원장 성 명 : ○; ○
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점검 기 본 경 력 ～ ～ 제외경력 ～ 계 초 과 경 력 ～ ～ 제외경력 ～ 계 유 사 경 력 ～ ～ 제외경력 ～ 계 총 점 근무성적 경 력 훈 련 성 적 가 점 비 고 산정점계 최근○년 ○년 직 무
조회수: 22 | 다운로드: 217
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정한 것을 제외하고는 이 규 정에 따른다. 제○조(사원의 정의) 이 규정에서 "사원"이라 함은 당사에 상시 근무하는 자로서 인사관리규정에서 정한 사원을 말한다. 제○조(규정준수) 회사와 사원은 이 규정을 성실히 준수할 의무를 진다. 제○
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근무고가평정표 근 무 고 가 평 정 표 소 속: 평정기간 : ○ 년 월 일 부터 직 급: ○ 년 월 일 까지 ※ 근무성적평정의 신
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근무고과평정표 근 무 고 가 평 정 표 소 속: 평정기간 : ○ 년 월 일 부터 직 급: ○ 년 월 일 까지 ※ 근무성적평정의 신
조회수: 49 | 다운로드: 272
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○. 발령대장 ○. 채용시험에 관한 서류 ○. 채용에 관한 서류 ○. 전보에 관한 서류 및 전보제한자 대장 ○. 겸임 및 파견근무에 관한 서류 ○. 전직 및 전직시험에 관한 서류 ○. 근무성적평정에 관한 서류 ○. 경력평정에 관한 서류 ○. 승진후보자명부
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○ 근무평가서 ○ 근무 평가서 (부서명 : 코드번호 : ) ○ 년도 월 일 월 일 업 무 명 주별 평 가 점/기준 참 고 사 항
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처분의 부당함에 대하여 가. 절차상의 문제점 지방공무원법 제○조의○ 제○항은 ○;임용권자는 ① 직무수행능력이 부족하거나 근무성적이 극히 불량한 자 ② 파면,해임,정직에 해당하는 징계의결이 요구중인 자 ③ 형사사건으로 기소된 자(약식명령이 청구된 자는
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여야 한다. ② 사장은 결의내용에 이견이 있을 경우 그 내용을 부기하여 재심을 명할 수 있다. 다만, 집계의 경우에는 본인의 근무성적 및 기타 정상을 참작하여 감면을 명할 수 있다. 제○조【위원장의 직무】 위원장은 회무를 통괄하고 회의를 소집하며 그 의장
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신하여야 한다. ②사장은 결의내용에 이견이 있을 경우 그내용을 부기하여 재심을 명할 수 있다. 다만, 집계의 경우에는 본인의 근무성적 및 기타 정상을 참작하여 감면을 면할 수 있다. 제○조 [위원장의 직무] 위원장은 회무를 통괄하고 회의를 소집하며 그 의
조회수: 419 | 다운로드: 578
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하고, 상위 직급을 감당할 능력이 있다고 인정되는 자를 승진심사대상자로 내신하여야 한다. ② 승진소요연한이 다소 부족하더라도 근무성적이 우수한 소속 직원은 별도로 추가 내신할 수 있다. ③ 주관부서는 전항의 승진내신이 있는 자의 제인사사항을 확인하고 승진
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시 OO구 OO동 OO번지 소 속 학 교 학교 집 전 화 OOO OOO OOOO 보호자 이름 O O O 학생과의 관계 보호자 근무처 근무처 전화 OOO OOO OOOO 진학 희망 학교 현재의 성적 비고 학원 약속 사항 제○항 : 정기적인 시험으로 학습 내
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? 명 요??? 소 목??? 표 실??? 적 달성률 웨이트 ⒜×⒝ 합? 계 순위 (a)% ? (b) 매 출 액 이 익 액 수금성적 매 출 액 이 익 액 수금성적 매 출 액 이 익 액 수금성적 매 출 액 이 익 액 수금성적 매 출 액 이 익 액 수금성적 매
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톡옵션을 부여할 수 있는 주식의 한도는 정관이 정하는 바에 따른다. 제○조【스톡옵션의 종류】 ○. 정기부여:임직원의 매년간의 근무 성적, 회사에 대한 기여도 등을 일정한 방법에 따라 평가하여 매년 정기주주총회 및 임시주주총회에서 부여하는 스톡옵션 ○. 특
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임용하되 다음의 조건을 구비하여야 한다. ○. 신체 건강하고 사상 온건하며 용모와 태도가 단정한 자 ○. 가정환경이 원만하고 근무지와 보직에 불만이 없는 자 ○. 인간됨이 진실하며 장래에 우수한 사원이 될 수 있다고 인정되는 자 제○조【신규채용자 급호】
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성적표 만들기 회사명 제 학년 반 성적표 번호 성 명
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(단위: 만원) 과별 성 명 요 소 목 표 실 적 달성률 (a)% 웨이트 (b) ⒜×⒝ 합 계 순위 매 출 액 이 익 액 수금성적 매 출 액 이 익 액 수금성적 매 출 액 이 익 액 수금성적 매 출 액 이 익 액 수금성적 매 출 액 이 익 액 수금성적 매
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○ 성적표만들기 제 학년 반 성적표 번호 성 명 총점 평균 석차 ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [근무성적평정제] 근무성적평정제는 어떤 목적으로 시행되나요?
- 근무성적평정제는 직원의 근무태도, 업무성과, 책임감 등을 정기적으로 평가하여 승진, 보상, 재계약 등의 인사결정에 활용하기 위한 제도입니다.