의료원 인사규정 서약서 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 28)
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의료원 인사규정 서약서 문서 양식 리스트
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인사이동 통지 예문 (포인트) 인쇄하는 경우는 담당자의 부분을 공백으로 하고 우송시 기입하면 된다. 귀사의 융성하심을 앙축드립
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하여 주시기 바랍니다. ○ 년 월 일 위원인 (서명) 위 기재사항이 사실과 다름 없음을 증명합니다. ○ 년 월 일 첨 부 : 인사기록카드 사본 ○부. 인사부서 작성자 소속단체(업체)명 직 위 : 성 명 : (서명) 대 표 자 (직인)
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인사발령원부 인 사 발 령 원 부 연번 발 령 일 자 성 명 주민등록 번 호 발령사항 (직종 및 직위 등) 발 령 권 자 해 임
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인사고과성적일람표 인 가 고 과 성 적 일 람 표 (고과기간) ○OO년 O월 O일 부터 실 지사장 ○OO년 O월 O일 까지 성명
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동업 해지 계약서 사 장 부사장 인사팀 총무팀 회계팀 연구개발팀 프로젝트팀
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인사발령지(갑) 인 사 발 령 지 (갑) 감 사 사 장 P O ○ 발 령 : 제 호 C O D E 기안자 과 장 부 장 부처장 처
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인사기록부 人 事 記 錄 簿 No ○OO年 O月 O日發行 姓 名 會社 結婚 與否 그룹入社日 寫 眞 所 屬 級號 現會社入社日 職 位
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인장관리규정 인장관리규정 제 ○ 조【목적】 이 규정은 회사에서 사용하는 인장의 취급과 관리, 기타 필요한 사항을 정함을 목적으로 한다.
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정에 의하여 노인건강진단기관으로 지정을 받고자 신청합니다. 년 월 일 신청인 (서명또는 도장) 구 청 장 귀 하 구비서류 : 의료기관 개설 허가증 사본 ○부 수 수 료 없 음 ○ ○민 ○㎜×○㎜ ○. ○.○승인 (신문용지 ○g/㎡)
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성 명 업 소 소 재 지 변 경 사 항 ○. 휴업 폐업 업소이전 종사안경사 변 경 사 항 변 경 전 변 경 후 변 경 사 유 의료기사법 시행규칙 제○조의 규정에 의하여 위와 같이 신고합니다. 년 월 일 개설자 (서명 또는 인) 보건소장 귀하 구비서류 종사
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의한 장애등급판정기준에 의하여 진단하여 주시기 바랍니다. ○OO. O . O . (시장 · 군수 · 구청장) ○; ○; (의료기관장) 귀하 첨 부 : 장애진단서 서식 ○부 ○㎜×○㎜ (일반용지 ○g/㎡(재활용품))
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원회는 위원장, 부위원장, 위원 ○명으로 구성한다. ② 위원장은 부사장 또는 상무이사 중에서 사장이 임명한다. ③ 부위원장은 인사담당임원 중에서 사장이 임명한다. ④ 위원은 임원 중에서 사장이 임명한다. 제○조【위원회의 업무】 ① 위원회는 취업규칙에 정하
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면허또는자격의종류 주 소 전 화 번 호 약사법 제○조 및 동법시행규칙 제○조제○항의 규정에 따라 위와같이 생물학적 제제 ○;의료용구 ○;위새용품의 제조관리자의 승인을 신청합니다. 년 월 일 신 청 인 (서명 또는 인) 각 지방식품의약품안전청장 귀하 ※구
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징계처분 통지 징계처분 통지 상벌 제○호 징계처분통지 소 속 : ◇◇부 ◇◇과 성 명 : ○ ○ ○ 당사 인사 복무규정 제○조가 정하는 바에 따라 사내 상벌위원회에서 심의한 결과, 귀하에 대 한 징계처분을 아래와 같이 결정했음을 통보합
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면허또는자격의종류 주 소 전 화 번 호 약사법 제○조 및 동법시행규칙 제○조제○항의 규정에 따라 위와같이 생물학적 제제 ○; 의료용구 ○;위새용품의 제조관리자의 승인을 신청합니다. 년 월 일 신 청 인 (서명 또는 인) 각 지방식품의약품안전청장 귀하 구비
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본인은 직원으로서 제 사규를 준수하고 맡은바 책임과 의무를 다하여 성실히 복무하여야 함에도 불구하고 아래와 같이 회사의 관련 규정을 위반하였는바 이에 시말서를 제출하고 그에 따른 처벌을 감수하며 차후 본건을 계기로 과오의 재발이 없을 것임을 서약합니다.
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본인은 직원으로서 제 사규를 준수하고 맡은바 책임과 의무를 다하여 성실히 복무하여야 함에도 불구하고 아래와 같이 회사의 관련 규정을 위반하였는바 이에 시말서를 제출하고 그에 따른 처벌을 감수하며 차후 본건을 계기로 과오의 재발이 없을 것임을 서약합니다.
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용 본인은 강원도농수특산물품질관리에관한조례 제○조, 제○조, 제○조 및 같은 조례 시행규칙 제○조, 제○조, 제○조제○항의 규정에 따라 품질표준규격과 품질보증의 품질기준을 준수하며, 후 표시사항과 내용물이 일치하지 아니하여 이해관계인의 반품, 변상 등의
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: ) 위 본인은 직원으로서 제 사규를 준수하고 맡은바 책임과 의무를 다하여 성실히 복무하여야 함에도 불구하고 회사의 관련규정을 위반하였는바 이에 시말서를 제출하고 그에 따른 처벌을 감수하며 차후 본건을 계기로 과오의 재발이 없을 것임을 서약합니다.
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [기숙사 운영규정(공통서식)] 공통서식 운영규정은 누구에게 제공되나요?
- 입사자 전원에게 제공되며, 서약서를 함께 제출하게 하여 규정 숙지 및 동의 절차를 거칩니다.