경영 위원회 규정 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 2)
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경영 위원회 규정 문서 양식 리스트
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경력산정기준표 경력 산정 기준 y ○ . . 경영기획팀 경 력 인 정 ○. 대기업이나 동종 업체/기관/단체에서 동일 직종에 정규직으로 근무한 기간 ○. 고용직이 아닌 국가/지
조회수: 289 | 다운로드: 327
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인 사 항 위원① 위원② ○. 법 제○조제○항 및 제○항제○호 또는 제○호의 규정에 의한 취득요 건에 적합한지 여부 ○. 농업경영계획서에 법 제○조제○항 각호사항의 포함여부 ○. 농업경영계획서의 내용이 실현가능하다고 인정되는지 여부(법 제○ 조제○항 제○
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종합상담실 운영계획 종합상담실 운영계획 안내 우리 지원센터에서는 중소기업 지원사업의 일환으로 울산지역 중소기업의 창업 및 경영에 대한 제반사항을 종합적이고 체계적인 상담시스템을 구축하여 각종 불편사항을 해결하고 최적의 기업환경을 조성함으로서 지역경제
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감사를 실시할 때에도 별도의 TASK FORCE를 형성하여 행한다. 제○조(사업계획) 중.장기 인력수급계획에 변동을 가져오는 경영계획(신규사업 확장계획 및 개발계획등)의 입안은 인사담당 부서의 사전 헙의를 요하며 확정된 사업계획은 인사담당부서에 통보한다.
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상벌위원회규정 상벌위원회규정 제○조 [목적] 이 규정은 ○주식회사(이하“회사”라고 한다)의 상벌위원회(이하“위원회”라고 한다) 조직과
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업무개선위원회규정 업무개선위원회규정 이 규정은 ○주식회사(이하 “회사”라고 한다)의 업무절차 및 장표의 합리화를 도모하고자 업무개선위원회
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입학위원회규정 입학위원회규정 제１조 (목적) 본교의 입시와 관련된 학칙과 내규, 기타 입시와 관련된 제도에 관한 중요 사항을 연구 ○;
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즉시 조치하여야 한다. 제○조【징계조치】인사부는 통보받은 징계사유서를 검토하여 취업규칙이 정하는 바에 따라 징계조치하되 징계위원회 회부사항에 대하여는 징계위원회를 개최하여 조치한다. 제○조【징계절차】① 징계 해당사유가 발생할 경우에는 일차적으로 경위서를
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수행자 평생 직장의식을 가진 자 ○) 추천부문 영업부문 : 매출증대와 신 시장개 척에 지대한 공로가 있는 자 관리지원부문 : 경영합리화 추구로 혁신적인 업무개선과 원가절감, 사무능률 증대에 큰 기여를 한 자 상패 포상금(○만원) 인사특전(○호봉 가급) 부
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제○조【목 적】 인사위원회규정 제○조【목 적】 이 규정은 회사의 인사위원회(이하 위원회라 한다)의 설치 ○;운영에 관한 사항을 규정함으로써 사원의 인사
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지 ⑧전 화 번 호 ⑨심 사 범 위 ⑩자 격 구 분 □ 심사원보 □ 심사원 □ 선임심사원 ⑪기타자격증 (자격증 번호: ) 품질경영촉진법시행규칙 제○조제○항 및 품질보증체제 인증제도 운영요령 제○조의 규정 에 의하여 위와 같이 신청합니다. 년 월 일 신청인
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록번호 ③대 표 자 ④주민 등록 번호 ⑤소 재 지 ⑥전화번호 ⑦설 립 근 거 ⑧설 립 목 적 ⑨설립 년월일 ⑩지정희망분야 품질경영촉진법시행규칙 제○조제○항 및 품질보증체제 인증제도 운영요령 제○조의 규정에 의하여 위와 같이 신청합니다. 년 월 일 신청인
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③대 표 자 ④주민 등록 번호 ⑤소 재 지 ⑥전 화 번 호 ⑦설 립 근 거 ⑧설 립 목 적 ⑨설립 년월일 ⑩지정희망분야 품질경영촉진법시행규칙 제○조제○항 및 품질보증체제 인증제도 운영요령 제○조의 규정에 의하여 위와 같이 신청합니다. ○ 년 월 일 신청
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인사위원회규정 인사위원회규정 제 ○ 조【목적】 이 규정은 직원에 대한 인사처리의 적정을 기하기 위하여 인사위원회(이하 "위원회
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제○조【목 적】 상벌위원회규정 제○조【목 적】 이 규정은 상벌위원회(이하 위원회라 한다)의 조직과 운영에 관하여 규정하여 사원의 상벌에 관한 심사를 함
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사에 거주하는 자를 말한다. 제 ○ 조【규정 이외의 사항】 이 규정에 정하지 아니한 사항으로서 기숙사생활에 필요한 내용은 자치위원회와 회사가 협의하여 결정한다. 제 ○ 장 자 치 회(제○조～제○조) 제 ○ 조【조직】 기숙사 생활의 자율과 자치를 위한 조직으
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제○장 총 칙 내부감사규정 제○장 총 칙 제○조【목 적】 내부감사는 내부경영관리체계를 점검하고, 회사의 경영목적에 입각하여 경리 및 업무활동의 조사를 하여 업무수행의 비능률성과 비합리적인 요소를 제거하
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제○조【목 적】 업무개선위원회규정 제○조【목 적】 회사의 업무절차 및 장표의 합리화를 도모하고자 업무개선위원회를 설치 ○;운영한다. 제○조【업무내용】 업무
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경영지도용역계약서 경영지도 용역 계약서 계약번호 : OOO(이하 “갑” 이라함)과 (주)OOOO (이하 “을” 이라함)은 다음의
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [사유서] 사유서는 누구에게 제출하나요?
- 소속 부서의 팀장 또는 인사총무팀에 제출하며, 규정에 따라 징계위원회 등에도 제출될 수 있습니다.
- (Q) [예산안] 예산안은 누구에게 제출하나요?
- 각 부서에서는 경영기획팀 또는 예산심의위원회에 제출하며, 최종 확정 후 전체 부서에 배포됩니다.