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일어서식 해고예고해고제한제외인정신청서(일어)(○) 외국어서식입니다

해고예고해고제한제외인정신청서 解雇豫告 解雇製限　除外認定申請書 樣式第２號（第７條關係） 事業の名稱 事業の名稱 事業の所在地 天災地變その他やむを得ない\事由のために 事業の繼續が不可能となった具體的事情 除外を受けようとする勞 ○○○○○;者の範圍 業務上の傷病により療養するもの 男 人 女 人 計 人 産前産後の女子 人 注第○○條第１項但書前段の事由に 基き卽時解雇しようとする者 男 人 女 人 計 人 平成 秊 月 日 使用者　職名 氏名 印 勞 ○○○○○;基準監督署長　殿

해고예고서 해 고 예 고 서 해 고 예 고 서 만든 날짜 ──────── 귀 하 ─────────── (사명·사장명·인) 만든 날짜 ──────── 귀 하 ─────────── (사명·사장명·인) 당신은 아래 이유로 인해 ○○ 년 월 일자로 해고 되므로 예고통지합니다. 당신은 아래 이유로 인해 ○○ 년 월 일자로 해고 되므로 예고통지합니다. (취업규칙 제 조 제 항에 의함) 조문 : 이유: (취업규칙 제 조 제 항에 의함) 조문 : 이유: ※추신 신분증명서, 의료보험증서 등 신분에 대한 것 ..., 의복 등 대여품의 반환, 당사와의 대차관계의 정산, 업무인계 등을 ○○ 년 월 일까지 해 주십시오. 기존의 근로에 대한 임금은, 그 시점에서 지급해 드리겠습니다. ※추신 신분증명서, 의료보험증서 등 신분에 대한 것, 의복 등 대여품의 반환, 당사와의 대차관계의 정산, 업무인계 등을 ○○ 년 월 일까지 해 주십시오. 기존의 근로에 대한 임금은, 그 시점에서 지급해 드리겠습니다.

해고예고서 해 고 예 고 서 해 고 예 고 서 user 회사서식 ○○○○.hwp 귀 하 ─────────── (사명·사장명·인) user 회사서식 ○○○○.hwp 귀 하 ─────────── (사명·사장명·인) 당신은 아래 이유로 인해 ○○ 년 월 일자로 해고 되므로 예고통지합니다. 당신은 아래 이유로 인해 ○○ 년 월 일자로 해고 되므로 예고통지합니다. (취업규칙 제 조 제 항에 의함) 조문 : 이유: (취업규칙 제 조 제 항에 의함) 조문 : 이유: ※추신 신분증명서, 의료보험증서 등 신분에 대한 것, 의복 등 대여품의 반환, ...당사와의 대차관계의 정산, 업무인계 등을 ○○ 년 월 일까지 해 주십시오. 기존의 근로에 대한 임금은, 그 시점에서 지급해 드리겠습니다. ※추신 신분증명서, 의료보험증서 등 신분에 대한 것, 의복 등 대여품의 반환, 당사와의 대차관계의 정산, 업무인계 등을 ○○ 년 월 일까지 해 주십시오. 기존의 근로에 대한 임금은, 그 시점에서 지급해 드리겠습니다.

일어서식 해고예고통지(일어)(○) 외국어서식입니다

해고예고통지 일어 解雇豫告通知 年 月 日 殿 誠に不本意ではありますが、あなたを 年 月 日限りで解雇緻しますので その旨豫告します。 以上 事 業 主

일어서식 해고예고제외인정신청서(일어)(○) 외국어서식입니다

일어서식 해고예고제외인정신청서(일어)(○) 외국어서식입니다

해고예고제외인청신청서 일어 解 雇 豫 告 除 外 認 定 申 請 書 樣式第３號（第７條關係） 事業の種類 事業の名稱 事業の所在地 勞 ○○○○○;者の氏名 性別 雇入秊月日 業務の種類 勞 ○○○○○;者の責に歸すべき事由 男 女 . . 男 女 . . 男 女 . . 男 女 . . 男 女 . . 平成 年 月 日 使用者　職名 氏名 印 勞 ○○○○○;基準監督署長　殿

일어서식 해고예고급여지불통지(일어)(○) 외국어서식입니다

○○○○○ ○○○○○ 해고예고급여지불통지 일어 ○○○○○ ○.○○ pt ○.○○ pt ○ $([\{????〈《「『【〔＄（［｛ ○○○○○;￡￥ !%),.:;?]}°????‰′″℃、。 ○○○○○;〉》」』】〕 ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○;！％），．：；？］｝ ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○;￠ > > > > > >解雇予告手 ○○○○○;支 ○○○○○;通知 > ○○OO > 年 O 月 O 日 > > > > ... > 殿 > > > > > あなたを 年 月　日限りで解雇するにあたり、以下の通り解雇予告手 ○○○○○;を > >支 ○○○○○;います。但しこの解雇は によるものです。 > > > > > > 記 > > > > > > > 支 ○○○○○;期日 ○○OO 年 O 月 O 日 支 ○○○○○;金額 > > 支 ○○○○○;方法 > > > > >以上 > 事業主

해고예고통보서 해 고 예 고 통 보 서 (수신) 근 무 처 : 성 명 : 직 책 : 주민등록번호 : (발신) OOO대학교 인사과장 내 용 귀하를 근로기준법 제○○조의거 아래 사유로 ○○OO 년 월 일 부로 해고예고를 통보합니다. 사 유 :가.근로기준법제○○조(근로계약기간) 계약만료 나.취업규칙 제○○조(정년퇴직) 다.계약기간 만료 ○○OO 년 월 일 OO대학교 인사과장 (인) ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○ ...○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; 절 취 선 ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; 해고예고 통보서 수 령 증 근 무 처 : 성 명 : 직 책 : 주민등록번호 : ○○OO 년 월 일 인 수 자 성 명 :

[샘플]해고예고통보서 해 고 예 고 통 보 서 (수신) 근 무 처 : 학생관리처 성 명 : 홍길동 직 책 : 학생관리처장 주민등록번호 : ○○○○○○ ○○○○○○○ (발신) OOO대학교 인사과장 내 용 귀하를 근로기준법 제○○조의거 아래 사유로 ○○OO 년 월 일 부로 해고예고를 통보합니다. 사 유 :가.근로기준법제○○조(근로계약기간) 계약만료 나.취업규칙 제○○조(정년퇴직) 다.계약기간 만료 ○○OO 년 월 일 OO대학교 인사과장 김철수 (인) ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ... ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; 절 취 선 ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; ○○○○○; 해고예고 통보서 수 령 증 근 무 처 : 학생관리처 성 명 : 홍길동 직 책 : 학생관리처장 주민등록번호 : ○○○○○○ ○○○○○○○ ○○OO 년 월 일 인 수 자 성 명 : 홍 길 동

부당해고정리해고임금체불해결방안 퇴직금과 해고 퇴직금과 해고는 각각 근로기준법의 '임금'과 '근로계약'에 해당하는 내용이지만 중요하기 때문에 따로 분리하여 살펴보도록 하겠습니다. ○. 퇴직금 임금부분에서 퇴직금도 임금이라고 말한 적이 있습니다. 기업주는 어떻게 하든지 임금을 적게 주어 더 많은 이윤을 얻어내려고 합니다. 그래서 노동자는 자기가 일한 만큼의 대가에 훨씬 못 미치는 임금을 받고 일하게 되며 항상 생활고에 허덕이고 있습니다. 퇴직금이란 본래 노동자가 받아야 할 임금의 일부를 되돌려 받는 것에 지나지 않습니다. 그러므로 노동 ...자는 퇴직금을 기업주가 주면 고맙고 안 줘도 어쩔 수 없다는 식으로 생각해서는 안됩니다. 당연히 받아야 할 노동력의 대가인 만큼 반드시 받아낼 권리가 있는 것입니다. 또한 흔히 회사에서 해고를 시켰을 때 "해고당한 주제에 퇴직금은 무슨 퇴직금이야" 하고 딱 잡아뗍니다. 이런 경우에 대부분의 노동자들은 "하긴, 내가 잘못해서 쫓겨나는 주제에.." 하고는 몇 년씩 일하고도 기가 죽어 아무 말도 못하고서 돌아서고 맙니다. 그러나 퇴직금은 노동자가 한 회사에서 ○년 이상 일하고 그만 둘 때에는 노동자 스스로 퇴직하는 회사에 의해 해고를 당하든 상관없이 근무년한 ○년을 기준으로 ○○일분 이상이 평균임금을 계산해 주도록 되어 있습니다. (근기법 제○○조) 따라서 해고를 당했다고 해서 기가 죽거나 포기해서는 안됩니다. 그리고 회사를 그만 둘 때에는 퇴직금을 포함해서 모든 임금을 다 정산해서 받아야 하는데 회사에서는 흔히 한 달 이후에 혹은 석달 후에 받으러 오라고 합니다. 그러나 원래 퇴직금을 포함한 모든 임금 류의 금품은 ○○일 이내에 청산해 주어야 합니다. (근기법 제○○조) 그 달 그 달 살아가야 하는 노동자에게 있어서 임금지급이 늦어진다는 것은 생계에 큰 위험이 아닐 수 없는 것입니다. 퇴직금은 근로자가 요구할 경우 퇴직하기 전에 미리 중간정산을 해서 받을 수 있고 그 경우에는 계속근로연수는 새롭게 시작...

(뒷쪽) [별지 제○호서식] (앞쪽) 해고예고의예외승인신청서 처리기간 ○○일 신 청 인 ①사 업 장 명 ②사업의 종류 ③대표자 성명 ④주민등록번호 ⑤소 재 지 (전화 : ) 대 상 근 로 자 ⑥성 명 ⑦주민등록번호 ⑧입 사 일 년 월 일 ⑨ 해고예정일 년 월 일 ⑩종 사 업 무 ⑪근로자의 귀책사유( 구체적으로 기재하시기 바랍니다 ) 근로기준법 제○○조제○항 및 동법시행규칙 제○조제○항의 규정에 의하여 위와같이 해고의 예고예외 승인을 신청합니다. 년 월 일 신청인 (서명 또는 인) 대리인 (서명 또는 인) 지방노동청(사무소)장 귀하 ...구비서류 : 없음 수 수 료 없 음 ○○○○○ ○○○○○민 ○○○㎜×○○○㎜ ○○. ○.○○. 승인 신문용지 ○○g/㎡(재활용품) 이 신청서는 아래와 같이 처리됩니다. (뒷 쪽) 신 청 인 처 리 기 관 지 방 노 동 관 서 신 청 서 · 접 수 ( 민 원 실) 통 내 용 검 토 (근로감독과) 보 결 재 (청 ○○○○;소장)

해고예고의예외승인신청서 [별지 제○호서식] (앞쪽) 해고예고의예외승인신청서 처리기간 ○○ 일 신 청 인 ①사 업 장 명 ②사업의 종류 ③대표자 성명 ④주민등록번호 ⑤소 재 지 (전화 : ) 대 상 근 로 자 ⑥성 명 ⑦주민등록번호 ⑧입 사 일 년 월 일 ⑨ 해고예정일 년 월 일 ⑩종 사 업 무 ⑪근로자의 귀책사유( 구체적으로 기재하시기 바랍니다 ) 근로기준법 제○○조제○항 및 동법시행규칙 제○조제○항의 규정에 의하여 위와같이 해고의 예고예외 승인을 신청합니다. 년 월 일 신청인 (서명 또는 인) 대리인 (서명 또는 인) 지방노동청( ...사무소)장 귀하 구비서류 : 없음 수 수 료 없 음 ○○○○○ ○○○○○민 ○○○㎜×○○○㎜ ○○. ○.○○. 승인 신문용지 ○○g/㎡(재활용품) (뒷쪽) 이 신청서는 아래와 같이 처리됩니다 신 청 인 처 리 기 관 지방노동관서 신청서 · → 접 수 ( 민 원 실) ↑