능률 관련 서식 무료 다운로드 (페이지 4)
"능률" 관련 무료 서식 목록의 4페이지입니다.
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및 관리 등에 관한 사항을 정하여 사규 상호간의 관계를 명확히 하고, 사규를 효율적으로 관리함으로써 회사의 업무를 합리적이고 능률적으로 운영하도록 함을 목적으로 한다. 제 ○ 조【적용범위】 이 규정은 ○주식회사(이하 회사라 한다)의 사규관리업무에 대하여
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정 제 ○ 장 총 칙 제○조【목 적】 이 규정은 회사의 경영활동을 이익계획에 따라 예산 및 절차를 정하여 관리통제함으로써 경영능률의 증진에 기여함을 목적으로 한다. 제○조【예산통제의 정의】 이 규정에서 예산통제란 예산기간의 이익목표를 달성하기 위하여 예산
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좋지 못할 경우 채용을 거부한다. 제○장 복 무 제○조 [복무원칙] 직원은 업무상 지시, 명령에 따라 자기업무에 전념하고 작업능률 향상에 노력함과 회사의 질서유지에 협조하여야 한다. 제○조 [준수사항] 직원은 다음 각호에 해당되는 사항을 준수하여야 한다.
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이 규정은 ○주식회사(이하 “회사” 라고 한다)의 직무수행에 따르는 권한과 책임과의 관계를 명확히 하여 업무집행의 원활함과 능률적 운영을 기하고 책임경영체제를 확립하는 것을 목적으로 한다. 회사의 직무권한과 관련하여 별도의 규정에서 정하여진 것을 제외하
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을 초과하는 일정기간의 계속 근무에 대하여 지급되는 근속수당 ○. ○월을 초과하는 기간에 걸친 사유에 의하여 산정되는 장려금,능률수당, 또는 상여금 ○. 기타 부정기적으로 지급되는 제수당 ○) 근로기준법 제○조(벌칙) : 제○조, 제○조의 규정에 위반한
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하여 이 회사에 근무하는 사원의 취업조건과 복무규율을 정하여 직장의 질서를 유지하고 각자의 책임을 완수케 함으로써 업무수행과 능률을 향상하고 사원의 복리증진을 도모함을 목적으로 한다. 제○조【적용범위】 사원의 취업조건에 관하여는 다른 규정에 특별히 정한
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인사관리규정에 의한다. 제○절 해 고 제○조(해고) 사원이 다음 각 호에 해당하는 경우에는 해고한다. ○. 근무성적, 또는 능률이 불량한 자로서 취업이 부적당하다고 인정되며 개전의 가망이 전혀 없을 때 ○. 출근사항, 근무성적불량 또는 기타 사유로 ○회
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○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ 창 의 력 ○;항상 업무추진방법에 대해 연구개선하고 업무능률향상에 공헌하고 있다. ○;업무추진에 대해 연구개선하는 노력이 왕성하며 업무면에 상당히 좋은 영향을 준다 ○ ○ ○ ○ ○
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국민들의 불필요한 정보공개 청구를 사전예방하고 원활한 정보공개제도의 운영 기반을 마련함으로써 □ 행정의 투명화 ○;민주화 ○;능률화에 만전을 기하고자 함. Ⅱ. □ 공공기관의정보공개에관한법률 제○조(행정정보의 공표등) □ 공공기관의정보공개에관한법률 제○조
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이 규정은 업무인계인수에 필요한 절차 및 내용을 정함으로써 업무인계인수에 따른 책임의 소재를 명확히 하는 동시에 업무 수행이 능률적이고 연속적으로 이루어지도록 하는 데 그 목적이 있다. 제 ○ 조【적용범위】 ① 이 규정은 회사내에 근무하는 전 임직원(이하
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부서와 관련된 규정지침, 요령 등의 초안 작성 제출에 관한 업무 ○. 각 부서의 서무에 관한 업무 ○. 각 부서의 연구개선, 능률증진, 직원의 교육훈련 및 관리에 관한 업무 ○. 각 부서에 관련된 제세공과금의 납부에 관한 업무 ○. 기타 각 부서에 국한된
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리규정 >서식관리규정 제 ○ 조【목적】 이 규정은 회사에서 사용하는 모든 서식을 종합 관리함으로써 서식을 표준화하고 사무 능률을 향상시키는 데 그 목적이 있다. 제 ○ 조【적용범위】 이 규정은 ○주식회사(이하 "회사"라 한다)에서 사
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조【목적】 이 규정은 도서의 구입, 정리, 보관 및 열람과 대출도서의 보관기준을 정함으로써 도서 관리의 합리화를 기하고 업무능률의 향상 및 직원의 교양 증진에 기여함을 목적으로 한다. 제 ○ 조【적용범위】 이 규정은 회사가 구입했거나 발간한 도서와 타기
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업무용품 청구 및 수령에 관한 업무 파. 규정지침, 요령 등의 초안작성에 관한 업무 하. 서무에 관한 업무 거. 연구개선, 능률증진, 직원의 교육훈련 및 관리에 관한 업무 너. 제세공과금의 납부에 관한 업무 제○조【총무부】총무부의 업무분장사항은 다음과
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문 : 매출증대와 신 시장개 척에 지대한 공로가 있는 자 관리지원부문 : 경영합리화 추구로 혁신적인 업무개선과 원가절감, 사무능률 증대에 큰 기여를 한 자 상패 포상금(○만원) 인사특전(○호봉 가급) 부부동반 위로 해외 여행(○주일) 창립기념일 또는 연초
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리규정 제 ○ 조【목적】 이 규정은 전사적으로 품질관리제도를 확립하고, 고객이 요구하는 품질의 제품을 경제적으로 만들어 내는 능률적인 품질관리를 실시하고자 하는 것이 목적이다. 제 ○ 조【조직】 품질관리제도의 운영은 다음과 같다. ○. 기술부장 기술부장은
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등은 모두 정확 신속을 기한다. ○. 상품기획 및 선정의 참신 ○;정확을 기하고, 기술의 개량에 힘을 기울인다. ○. 사무의 능률화, 경비절약에 노력한다. 제 ○ 조【영업이사의 업무】 영업이사는 영업방침 ○;실적 등을 검토하고, 부장에게 필요한 지시를 하
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제 ○ 장 총 칙(제○조～제○조) 제 ○ 조【목적】 이 규정은 회사의 구매업무처리를 합리적으로 관리하여 업무의 실적 및 사무능률 증진에 기여함을 목적으로 한다. 제 ○ 조【적용범위】 이 규정의 적용범위는 다음과 같다. 다만, 따로 정함이 있는 경우를 제
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구매규정 구매규정 제○조【목 적】 본 규정은 경영능률의 향상을 위하여 구매업무와 그 관련업무의 합리적 운영을 도모함을 목적으로 한다. 제○조【적용대상물품】 본 규정은 다음 각 호
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