성과금 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 9)
성과금에 필요한 서식 및 양식을 지금 무료로 다운로드하세요. 아래한글과 워드 형식으로 제공됩니다. "성과금" 관련 무료 서식 목록의 9페이지입니다.
성과금 문서 양식 리스트
-
승인하여 주시기 바랍니다. 위치 및 공종 검 측 부 위 검측 요구 일시 검 측 사 항 붙임: 시공자의 검측 체크리스트, 시험성과, 시공자의 야장 및 도면, 공사 참여자(기능공 포함) 실명부 시공자 점 검 직 원 ○; ○; 현장대리인 ○; ○; ...
조회수: 343 | 다운로드: 446
-
승인하여 주시기 바랍니다. 위치 및 공종 검 측 부 위 검측요구일시 검 측 사 항 첨부 : "시공자의 시공점검표 점검결과 시험성과 시공자의 야장 및 도면" 현장대리인 : (인) 검 측 결 과 통 보 번호 : 수신 : 현장대리인 일자 : 공사명 : 검측요청
조회수: 70 | 다운로드: 152
-
승인하여 주시기 바랍니다. 위치 및 공 종 검 측 부 위 검측요구일시 검 측 사 항 첨 부:시공자의 시공점검표 점검결과, 시험성과 시공자의 야장 및 도면 OOOO 공사 현장대리인 O O O ○; ○; 검 측 결 과 통 보 번 호: ○OO. O. O. 수
조회수: 58 | 다운로드: 262
-
평 정 표 소 속: 평정기간 : 년 월 일 부터 직 급: 년 월 일 까지 ※ 근무성적평정의 신뢰성과 타당성이 보장되도록 객관적 근거에 의하여 종합적으로 분석평가할 것 ○. 조정자 위원장 성 명 : ○; ○; 평정요소 및 평
조회수: 544 | 다운로드: 738
-
근무성적평정서(갑) [ 별지 제 ○ 호 서식 ] 평 정 지 침 근무성적 평정의 신뢰성과 타당성이 보장되도록 객관적 근거에 의하여 종합적으로 분석평가할 것 공무원 근무성적 평정서 평정기간 : ○. ○. ○. 부터
조회수: 783 | 다운로드: 938
-
내 용 이곳을 마우스로 누르고 내용을 입력하세요. 직무에 대한 의견 이곳을 마우스로 누르고 내용을 입력하세요. 과거 ○년간의 성과 이곳을 마우스로 누르고 내용을 입력하세요. 직무상의 과제와 해결책 이곳을 마우스로 누르고 내용을 입력하세요. 이 동 다음에
조회수: 727 | 다운로드: 605
-
응시희망직군 기 본 점 수 점 심 사 요 소 착 안 사 항 배 점 A B C D 과거의 업적 ○. 수행한 업무의 질적 및 양적성과 ○. 회사에 공헌한 정도 ○. 과거의 상벌 사항 ○ ○ ○ ○ 업 무 태 도 ○. 업무수행에 있어서의 정확성, 근면성, 책임
조회수: 136 | 다운로드: 297
-
-
제공 신시장개척과 신상품개발 국제금융시장 접근 ■외국인투자자/외국금융기관 간의 차이 존재 시장점유율 증대 VS 수익성과 같은 사업목표 문화 사업 기업적 접근방법 기업가치 기대 ■이 같은 차이를 인식하고 해결함으로써 외자유치과정에서 분명한
조회수: 418 | 다운로드: 1083
-
○ 년 월 일 신청인 대표이사 (서명 또는 인) 중소기업청장 귀하 구비서류 : ○. ○PPM 추진사례 개요 ○. ○PPM 추진성과 요약 수수료 없
조회수: 180 | 다운로드: 293
-
방 법 * 도장을 찍는 대신에 서명을 하셔도 됩니다. ④란의 기타 사항에는 다음과 같은 내용을 기재합니다. 가. 창성 전의 성과 본이 한자나 한글이 아닌 경우에 원래의 문자표기 나. 기타 호적에 기재하여야 할 사항을 분명하게 하는데 특히 필요한 사항 ⑤
조회수: 170 | 다운로드: 299
-
획도 ○;완료신고 : 지적법시행규칙 제○조제○항 각호의 서류 ○. 지번별조서 ○. 환지계획 또는 사업완료증명서 ○. 지적측량성과(측량부.측량원도 및 면적측정부) ○. 기타 부속서류
조회수: 51 | 다운로드: 237
-
획을 둘러싼 내,외부 환경을 유리한 점, 불리한 요인으로 구분해 기재 ○.수출기여 효과 수출에 미치는 직접, 간접적인 영향과 성과를 사례등과 함께 기재하되, 반드시 금액으로 산출돼 나타나야 함
조회수: 26 | 다운로드: 138
-
제공 신시장개척과 신상품개발 국제금융시장 접근 ■외국인투자자/외국금융기관 간의 차이 존재 시장점유율 증대 VS 수익성과 같은 사업목표 문화 사업 기업적 접근방법 기업가치 기대 ■이 같은 차이를 인식하고 해결함으로써 외자유치과정에서 분명한
조회수: 142 | 다운로드: 315
-
응시희망직군 기 본 점 수 점 심 사 요 소 착 안 사 항 배 점 A B C D 과거의 업적 ○. 수행한 업무의 질적 및 양적성과 ○. 회사에 공헌한 정도 ○. 과거의 상벌 사항 ○ ○ ○ ○ 업 무 태 도 ○. 업무수행에 있어서의 정확성, 근면성, 책임
조회수: 41 | 다운로드: 198
-
내 용 이곳을 마우스로 누르고 내용을 입력하세요. 직무에 대한 의견 이곳을 마우스로 누르고 내용을 입력하세요. 과거 ○년간의 성과 이곳을 마우스로 누르고 내용을 입력하세요. 직무상의 과제와 해결책 이곳을 마우스로 누르고 내용을 입력하세요. 이 동 다음에
조회수: 264 | 다운로드: 471
-
응시희망직군 기 본 점 수 점 심 사 요 소 착 안 사 항 배 점 A B C D 과거의 업적 ○. 수행한 업무의 질적 및 양적성과 ○. 회사에 공헌한 정도 ○. 과거의 상벌 사항 ○ ○ ○ ○ 업 무 태 도 ○. 업무수행에 있어서의 정확성, 근면성, 책임
조회수: 32 | 다운로드: 219
-
○) 직책 : 연봉총액: ₩ ○) 급여 지급은 매월 해당급여일에 연봉총액의 O%를 적용하여 ○개월로 나누어 지급한다. ○) 성과급의 지급은 (연봉총액에 포함) (입사 후 개월이 경과한 후 도래되는 최초 성과급 지급 월)에 지급한다. ○) 휴 일 : ○)
조회수: 243 | 다운로드: 606
-
∫ ○점미만 ○점이상 ∫ ○점미만 ○점미만 (○) 평가자 의견 (기재요령: ○.근무태도(성실성/책임감) ○.근무능력 ○.근무성과/공헌도 ○.기타사항으로 구분) 구 분 의 견 평 가 ○ 차 평 가 자 (성명 : ) ○ 차 평 가 자 (성명 : ) 現 부
조회수: 437 | 다운로드: 593
-
용 등급 평가자 의견 최근 ○~○년간 업적에 대한 평가 주요업적 업무개선 ○; 조직기여도 현 직급 재직 중 가장 큰 공적 ○;성과 ○. 보유 능력(평가등급은 A, B, C, D, E 중 평가) 구 분 능력정도 등급 평가자 의견 직무 능력 대외 협조 능력
조회수: 654 | 다운로드: 781
자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [모범상] 모범상은 어떤 행사에서 활용되나요?
- 졸업식, 시무식, 연말 평가, 시상식 등 공식 행사에서 성과 인정의 의미로 활용됩니다.
- (Q) [사업계획서 (연구개발정보센터 IDC)(IDC목적/필요성/특징/서비스형태/기대효과/국내외동향/향후발전방향)] 작성 시 주의할 점은 무엇인가요?
- 기술성과와 경제성을 동시에 고려해 구체적으로 작성하며, 경쟁사와의 차별성을 반드시 포함해야 합니다.
- (Q) [사업보고서 양식] 어떤 기관이나 업종에서 사용되나요?
- 공공기관, 지자체, 대기업, 비영리단체 등 사업성과 관리가 중요한 조직에서 주로 사용됩니다.