외국인 고용 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 2)
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외국인 고용 문서 양식 리스트
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○. 목적 (제○호 서식) 외국인 과학기술자 고용추천서 발급 신청서(○) 처리기간 ○일이내 외 국 인 인적사항 성 명 (영문) 성별 국 적 생년월일 여권번호
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별지 제○호서식] <개정 ○?○?○> [별지 제○호서식]<개정 ○ ○;○ ○;○> □가입 □가입탈퇴 고용보험외국인 신청(신고)서 □피보험자격취득 처리기간 ○일 ※ 기재요령은 고용보험피보험자격취득신고서의 기재요령을 참고하시기 바랍니다. ①사
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외국인사업장가입자취득신고서(국민연금) 고용보험외국인 □ 가입 □ 가입탈퇴 □ 피보험자격취득 신청(신고)서 처리기간 ○ 일 ※ 기재요
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외국인근로자 고용허가서 신청서 [별지 제○호서식] (앞 쪽) 외국인근로자 고용허가서 (□발급 □재발급)신청서 인력부족확인서번호 주된
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외국인가입(가입탈퇴,피보험자격취득)신청(신고)서 [별지 제○호의 ○서식] (앞 쪽) 고용보험외국인 □ 가입 □ 가입탈퇴 □ 피보험자
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□□□ □□□ ○ ⑥ 연락처 전 화 FAX E mail ○ ⑦업종 ○ ⑧사업내용 ○ ⑨상시근로자수 총 명 내국인근로자: 명 외국인근로자: 명 ○ ⑩월임금수준 내국인근로자 : 만원 외국인근로자 : 만원 ○ ⑪가입보험 고용□ 산재□ 건강□ 신 청 내 용 ⑫인
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서 고용보험 □피보험자격취득 신고서 ※처리기간ㆍ구비서류 및 기재요령은 제○쪽을 참고하시기 바라며, 건강보험의 경우 내국인 및 외국인 모두 신고가 가능하고, 피
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’○年 外國人力需給計劃 [별지 제○호서식] (앞쪽) 외국인근로자 고용변동 등 신고서 □이탈 □사망 □출국 □기타(전염병 등) □근로계약 중도 해지 □근로계약 만료 외 국 인 고 용 사
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에 관련된 모든 업무를 대행하여 "갑"이 필요로 하는 인력을 고용할 수 있도록 서비스(인력소개, 비자업무, 외국인등록증 발급 및 관련제 보험 등의 가입지도, 사후관리)를 제공하고, “갑”은 이에 대하여 약정된 수수료를 지급한다. 제○조 (
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□□□ □□□ ○ ⑥ 연락처 전 화 FAX E mail ○ ⑦업종 ○ ⑧사업내용 ○ ⑨상시근로자수 총 명 내국인근로자: 명 외국인근로자: 명 ○ ⑩월임금수준 내국인근로자 : 만원 외국인근로자 : 만원 ○ ⑪가입보험 고용□ 산재□ 건강□ 확 인 사 항 ⑫인
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:noja@kornet.net 문서번호 : ○ 수 신 : OOO 노동부장관님 발송일자 : ○XX년 XX월 XX일 제 목 : “외국인 근로자 고용관리 추가 지침” 및 신규 외국인력 도입에 관한 항의서 ○. 노동자의 권익향상과 합리적인 노사관계 정립을 위해 애
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외국인근로자취업허가인정서 [별지 제○호서식] 발급번호 사진 ○×○㎝ 반명함판 외국인근로자 취업허가인정서 외국인근로자 취업허가인정 내
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외국인 선원 무단이탈방지 및 출국보장 각서 외국인 선원 무단이탈방지 및 출국보장 각서 초 청 자 선 박 회 사 대표자 회 사 소 재
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□□□ □□□ ○ ⑥ 연락처 전 화 FAX E mail ○ ⑦업종 ○ ⑧사업내용 ○ ⑨상시근로자수 총 명 내국인근로자: 명 외국인근로자: 명 ○ ⑩월임금수준 내국인근로자 : 만원 외국인근로자 : 만원 ○ ⑪가입보험 고용□ 산재□ 건강□ 확 인 내 용 ○
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□□□ □□□ ○ ⑥ 연락처 전 화 FAX E mail ○ ⑦업종 ○ ⑧사업내용 ○ ⑨상시근로자수 총 명 내국인근로자: 명 외국인근로자: 명 ○ ⑩월임금수준 내국인근로자 : 만원 외국인근로자 : 만원 ○ ⑪가입보험 고용□ 산재□ 건강□ 확 인 내 용 ○
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□□□ □□□ ○ ⑥ 연락처 전 화 FAX E mail ○ ⑦업종 ○ ⑧사업내용 ○ ⑨상시근로자수 총 명 내국인근로자: 명 외국인근로자: 명 ○ ⑩월임금수준 내국인근로자 : 만원 외국인근로자 : 만원 ○ ⑪가입보험 고용□ 산재□ 건강□ 확 인 내 용 ○
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h) 생년월일 Date of Birth 입국일자 Date of Entry 체류기간만료일 Visa Expiration Date 외국인등록번호 Alien Registration No.. 거주지 Address in Korea 전 화 Telephone No. 휴대
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고용?산재보험 적용제외확인서 고용 ○;산재보험 적용제외확인서 ① 사업장 개요 사업장명 대 표 자 소 재 지 전화번호 사업자등록번호
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고용 노동자中 직접 불안정 고용노동자는 사내용역,하청,도급,외주인원를 의미하며 간접 고용불안정 노동자는 촉탁,계약직,시간제,외국인노동자를 의미함 ○. 임금계산방법 통상근무자 사무관리직 월급제( ), 일급제( ), 시급제( ) 생산기능직 월급제( ), 일급
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [외국인고용확인신고서 (건설업용)] 외국인고용확인신고서는 어떤 상황에서 사용되나요?
- 건설현장에서 외국인 근로자를 고용할 경우, 합법적인 고용 여부를 확인하고 당국에 신고하기 위해 사용됩니다.
- (Q) [외국인고용확인신고서 (건설업용)] 외국인고용확인신고서는 어떤 업종에서 필수인가요?
- 건설업체, 특히 하도급 또는 일용직 외국인 인력 고용이 많은 사업장에서 반드시 필요합니다.
- (Q) [동의서] 노동부 동의서는 어떤 경우에 사용되나요?
- 노동부 동의서는 사업주가 특정 근로조건 변경이나 외국인 고용, 고용유지 지원 신청 등과 관련해 노동자의 동의를 증명할 때 사용됩니다.