직원 인사위원회 규정 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 51)
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직원 인사위원회 규정 문서 양식 리스트
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[별지제○호서식] [별지제○호서식] □ 선임 보안관리직원 신 고 서 □ 해임 처리기간 ○일 신 고 인 ① 상호또는명칭 ② 대 표 자 ③ 주민등록번호 ④ 주 소 (전화: ) 사 업 장
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무 내 용 업무활동지역 지 사 ○;지 국 장 성 명 직 위 파 견 기 간 주민등록번호 지사 ○;지국의 정원 본사파견 임 ○;직원: 명, 현지직원: 명 종합유선방송법 제○조제○항 및 동법시행령 제○조제○항의 규정에 의하여 위와 같이 당사의 외국지사 ○;지
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인 태도를 취한다. ○. 기관의 정책을 이해하고 수용하며 실습과정에서 준수하도록 한다. ○. 근무시간은 기관의 규정에 준하며 직원과 동일한 자세로 근무시간에 임하도록 한다. ○. 실습시작 최소 ○분전에 출근하여 출근을 확인하며, 업무에 관계된 사항을 사전
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등 어떠한 불이익도 감수할 것을 확약합니다. 또한 신용회복지원승인 후 ○개월 이상 계속하여 채무상환을 이행하지 못하는 등 승인사항을 이행하지 못할 경우 본인에 대한 채무는 신용회복지원승인 이전의 채무로 환원됨에 대해 이의가 없음을 확인합니다. ※ 첨부서
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조 합 원 수 명 (남 : 명, 여 : 명) 노사협의회 설치사유발생일 설 치 일 자 년 월 일 설 치 사 유 위 원 수 근로자위원 명 사용자위원 명 정 기 회 의 일 자 년 월 일 노사협의회규정 제정일자 년 월 일 노사협의회규정 변경일자 년 월 일 근로자
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는 주민등록표 초본 ○통 수 수 료 없 음 나. 신청일전 ○월이내에 찍은 탈모상반신 반명함판 사진 ○매 다. 경력증명서(공무원인사기록 및 인사사무처리규칙 제○조의 규정에 의한 별지 제○서식) ○통 라. 영 제○조의○의 규정에 의한 연수의 이수를 증명하는
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○. 기타 ⑩한정수역 ○. 한정없음 ○. 국내항 ○. 기타 ※ 갱신면허 ⑪번 호 ⑫교부일 년 월 일 갱신요건 ⑬선박직원으로 승무한 기간 ( ) 년 ( )월 ⑭갱 신 교 육 일 시 년 월 일 선박직원법시행규칙 제○조의 규정에 의하여 해기사면허증의
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, 완공된 공사의 손상, 공공질서 방해, 기타 해로운 영향을 배제하고 보호 ○;유지한다. ○. 방화 및 방지 ○.○ 공사 현장직원에게 전반적인 화재방지와 구급에 대한 교육을 실시한다. ○.○ 화재 위험지역에서는 화기사용을 금한다. ○.○ 소화용수 및 소방
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을 얻어 그 순번을 변경할 수 있다. 제○조 【면 제】 다음 각호의 ○에 해당하는 자에 대하여는 당직을 면제한다. ○. 여자 직원 ○. 채용한 날로부터 ○개월이 경과하지 않은 자 ○. 기타 정당한 사유로 출근하지 못한 자 제 ○ 장 근무요령 제○조 【당직
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널국 ) ○;지원자 (□ 법인사업자 □ 개인사업자 □ 사업예정자 ) 상 호 사업자등록번호 주 소 ( ) 대 표 자 사업장직원수 연 락 처 Fax 성 명 주민등록번호 주 소 ( ) 전 화 이동전화 ※ 자세한 내용을 추가로 기재하시려면 별지를 사용하
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OO OOOO OOOO) ○. 기타사항 상기와 같이 배차를 신청하며, 차량 사용시에는 아래의 사항을 준수 하겠습니다. ○. 교직원 경조사에 따른 운행 등 승차자는 본 대학교 교직원에 한하되, 일반인의 승차 가 부득이한 경우에는 업무상의 신청목적에 부합된
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하고 외부에 누설하지 아니하겠 음. ○. 귀사의 금품을 이용하거나 업무를 빙자하여 사리를 도모하는 일이 없도록 하겠음. ○. 직원 사호간에 인격을 존중하며, 예의와 우애를 지켜 귀사 직원으로서 명예를 손상케 함 이 없도록 하겠음. 이상과 같이 서약하오며
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OO구 OO동 OO번지 ○;회 사 명 : (주)OOO ○;주 소 : OO시 OO구 OO동 OO번지 ○;제 목: 조건부 직원 채용(회사의 권고에 따른 유학후 취업) 본 OOO회사는 ○OO년 O월 O일부터 ○OO년 O월 O일까지 약 O년 O개월 OOO
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사원경조사협조의뢰서 사원경조사협조의뢰서 귀 하 ○ 년 월 일 당과의 아래 직원에 대해 경조사실 및 전보를 부탁하고자 신청합니다. 소 속 : 성 명 : ○; ○; 해 당 자 입 사 일 ○ 년 월 일 해당
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총부담액 ￦ 선납입액 ￦ 본인실부담액 ￦ 감액신청액 ￦ 감액승인액 ￦ 감 액 율 % 부 장 감 액 구 분 본원 및 의과대학 교직원의 배우자, 직계존비속 본교 교직원의 배우자, 직계 직 원 친 척 □ □ □ 처부모 ,친정부모 (타 의료보험증 소지자) 존비속
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부담액 ￦ 입 금 액 ￦ 본인실부담액 ￦ 감액신청액 ￦ 감액승인액 ￦ 감 액 율 % 부 장 감 액 구 분 본원 및 의과대학 교직원의 배우자, 직계존비속 본교 교직원의 배우자, 직계 직 원 친 척 □ □ □ 처부모 ,친정부모 (타 의료보험증 소지자) 존비속
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「중소기업 금융활동 전략과 신용관리 대책 설명회」 개최에 따른 협조 요청 ○. 본회에서는 중소기업의 담당자 자금담당 임 ○;직원을 대상으로 중소기업의 각종 금융지원제도 및 신용관리 방안을 위한 「중소기업 금융활용 전략과 신용관리 대책 설명회」를 다음과
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친분이 있는 조합원이 전달 할 수 있다. ○. 지급은 사유 발생일로 부터 ○개월 이내에 한다. 부칙 제○조 본 규정은 상무집행위원에서 개정한다. 제○조 본 규정은 제정 및 개정된 날로부터 시행한다.
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경 조 휴 가 일 수 기 준 표 경 조 휴 가 일 수 기 준 표 구분 대상 비고 항목 휴가일수 기혼남자직원 기혼여자직원 결혼 본인 ○ 일 자녀 ○ 일 형제자매 ○ 일 형제자매, 처 형제자매 시 형제자매, 친정 형제자매 회갑 부모 ○
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [복직원] 복직원은 누구에게 제출하나요?
- 인사팀 또는 직속 상사에게 제출되며, 이후 인사위원회나 경영진의 승인 절차를 거치는 경우도 있습니다.
- (Q) [우수직원 추천서] 우수직원 추천서는 누구에게 제출하나요?
- 보통 인사팀이나 인사위원회에 제출되며, 경우에 따라 팀장 또는 부서장의 승인을 거쳐 올라가기도 합니다.
- (Q) [사유서] 사유서는 누구에게 제출하나요?
- 소속 부서의 팀장 또는 인사총무팀에 제출하며, 규정에 따라 징계위원회 등에도 제출될 수 있습니다.