직무평가 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 22)
직무평가에 필요한 서식 및 양식을 지금 무료로 다운로드하세요. 아래한글과 워드 형식으로 제공됩니다. "직무평가" 관련 무료 서식 목록의 22페이지입니다.
직무평가 문서 양식 리스트
-
현 주 소 성 명 생년월일 년 월 일생 위의 직원이 귀사에 재직 중 향후 ○개년간은 본인 등이 그 신원을 보증하겠으며, 만일 직무수행상 범한 고의 또는 중대한 과실, 기밀의 누설, 외부와의 결탁, 기타 직책에 위반되는 행위 등으로 인하여 귀사에 손해를 끼
조회수: 42 | 다운로드: 266
-
감사실시통보서 감 사 실 시 통 보 서 수 신 : 감사직무규정 제 조의 규정에 따라 다음과 같이 감사를 실시하니 감사업무 수행에 적극 협력바랍니다. 감 사 구 분 감 사 사 항 감 사
조회수: 40 | 다운로드: 203
-
월일 년 월 일 주민등록번호 위의 사람이 귀사에 재직 중 향후 년간 의 보증인으로서 그 신원을 보증하겠사오니 만일 위 사람이 직무수행상 범한 고의 또는 중대한 과실 등의 업무상 위반되는 행위로 인하여 귀사에 손해를 끼친 경우에는 본인 등이 이를 변상함은
조회수: 65 | 다운로드: 244
-
적 일 람 표 (고과기간) ○OO년 O월 O일 부터 실 지사장 ○OO년 O월 O일 까지 성명 : (인) 구 분 직 급 직 군 직무명 성 명 고과점수 조정 점수 비 고 ○차 ○차 합계
조회수: 138 | 다운로드: 324
-
서 서 약 서 본 적 : 주 소 : 성 명 : () 생년월일 : ○ 년 월 일생 귀사에 채용되면 귀사의 여러 규칙을 준수하며 직무에 충실하고 귀사의 발전에 협력하 겠습니다. 만일 중대한 과오로 인해 귀사에 많은 손해를 끼친 경우에는 규정에 따라 처리해도
조회수: 66 | 다운로드: 333
-
따라 증감할 수 있다. ☆ 고문 ○인 ☆ 회장 ○인 ☆ 부회장 ○인 ☆ 총무 ○인 ☆ 감사 ○인 ☆ 감독 ○인 ○조(임원의 직무) ○. 회장은 다음직무를 수행한다. 가. 회장은 본회를 대표하고 회무를 총괄하며 제반의회의 의장이 된다. 나. 의장은 정기총
조회수: 284 | 다운로드: 370
-
승진 결정 사령 승진 결정 사령 사 령 ○ 귀하 총무부 구매과장에 명함. 회사 발전을 위해 맡은 직무에 더욱 매진하시기 바랍니다. ○년 ○월 ○일 ◆◆산업주식회사 대표이사 ○ ○ ○ ○; ○;
조회수: 211 | 다운로드: 358
-
-
○월 ○일 ○ ○ ○ 귀하 복직 통지 귀하의 복직 신청을 받아들여 ○월 ○일부터 원직에 복귀할 것을 알려 드립니다. 귀하의 직무는 휴직 이전과 동일하오니 이전과 같이 최선을 다해 주시기 바랍니다. 완쾌를 진심으로 기쁘게 생각합니다. ◆◆산업주식회사 인사
조회수: 143 | 다운로드: 377
-
따라 ○월부터 귀하의 기본급 및 수당이 아래와 같이 변경됨을 알려 드립니다. ○. 기 본 급 : ○만원(○급 ○호봉) ○. 직무수당 : ○만원 ○. 가족수당
조회수: 26 | 다운로드: 189
-
건에 대하여 ◆◆부와 협의한 결과, 아래와 같이 조처하였사오니 양지하시기 바랍니다. ○. 소 속 : ◇◇부 ◇◇과 ○ ○. 직무경력 : ○. 전보예정일 : ○년 ○월 ○일
조회수: 43 | 다운로드: 201
-
○. ○. ○.경 ○에서 ☆☆건설회사 과장 김□□으로부터 식사비 명목으로 ○원을 받은 등 총 ○회에 걸쳐 합계 금 ○만원을 직무와 관련하여 금품을 수수하였다고 하였는바, 이는 사실과 전혀 다른 내용임과 동시에 의결내용도 청구인에게는 심히 과다하여 재량권
조회수: 35 | 다운로드: 223
-
발명고안 인정 통지 발명고안 인정 통지 ○년 ○월 ○일부로 귀하가 계출하신 ‘▼▼▼의 제조방법’은 심사결과 ‘직무발명’으로 인정되 었습니다. 따라서 발명고안규정 제○조에 따라 그 특허를 받을 권리는 회사에 귀속되므로 별첨 양도증서 에 날인
조회수: 33 | 다운로드: 210
-
당, 상여금 및 퇴직금과 근로의 대가로 지급되는 제임금을 말한다. ○. "고정급여"라 함은 기본급(본봉)과 직무급을 말한다. ○. "제수당"이라 함은 급여규정에 정하여 월 일정하게 지급되는 수당을 말한다. 제○조 (급여
조회수: 57 | 다운로드: 282
-
;해임 및 파면 등의 인사조치를 말한다. ○. “보직”이라 함은 직원에게 그 자격 및 적성에 따라 일정한 직위를 부여하고 특정직무를 담당함을 말한다. ○. “전보”라 함은 이미 각 부서에 배치되어 각자의 고유직무를 수행하고 있는 직원의 부서 및 보직변경을
조회수: 93 | 다운로드: 291
-
에 사용되는 용어의 정의는 다음 각호와 같다. ○. 직위: 직원이 상시 근무할 것을 필요로 하는 지위를 말한다. ○. 직군: 직무내용의 본질적 상이에 의하여 분류된 직종을 말한다. ○. 직종: 직무내용의 유사성에 의하여 분류된 직무군을 말한다. ○. 직급
조회수: 224 | 다운로드: 546
-
시한다. 중공업이나 증권사의 경우에는 전공능력 등에 높은 비중을 둔다. ○차면접은 실무과장급이 한다. ○단계로 등급이 매겨져 평가되고 그 회사 특유의 적극성과 도전정신이 중요한 기준이 될 수도 있다. 또한 리더쉽 협조정신 자기관리능력 논리성 시사성 사회성
조회수: 410 | 다운로드: 292
-
○ 프로젝트), 국책연구개발사업, 창의적연구진흥사업, 중점국가연구개발사업, 공동연구시설선진화사업, 과학기술세계화사업, 연구기획평가사업 등으로 추진된다. ○. 특정연구개발사업 선정 ○;지원체계 연구기획 단 계 기획(안)수립 ○; 기획사업추진 ○; 기획사
조회수: 75 | 다운로드: 198
-
의인적사항등을기재) 사 업 계 획 서 (기술 ○;자격자 창업보증용) 작 성 일 : 기업체명 : 대 표 자 : ◎ 사업계획서는 평가의 기초자료로 활용되오니 ○;사업계획서 작성방법 ○;을 참조하여 신청기업이 직접 작성해 주시기 바랍니다. 작성이 어려운 부분
조회수: 45 | 다운로드: 155
-
있지 않는 신규 목표를 가급적○ ~ ○% 반영하시기 바랍니다. (강제사항 아님, 권장사항) 본 사업계획안의 목표는 향후 부서 평가 및 개인 평가에 반영될 수 있으니, 작성에 신중을 기해주시기 바랍니다. 평가항목 및 평가기준은 추후 공지하겠습니다. 부서 사
조회수: 1745 | 다운로드: 1986
자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [자기평가서] 자기평가서는 어떤 업종에서 사용되나요?
- 모든 직장에서 직무 성과를 평가하고, 직원의 업무 능력을 파악하기 위해 사용됩니다.