상시근로자수 산정방법 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 9)
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상시근로자수 산정방법 문서 양식 리스트
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OO. O. O. ~ ○OO. O. O. ■ 과 정 명 : ■ 실 시 장 소 : OO시 OO구 OO동 OO번지 ○. 합의내용 근로자직업훈련촉진법 제○조 및 동법시행령 제○조에 의거 상기 교육과정 중 기준근로시간을 초과하여 실시할 예정인 교육 과정이 직무수행
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[별지 제○호의○서식] [별지 제○호의○서식] 고용보험 년 월 고용유지조치 (근로시간단축) □ 계 획 □ 계획변경 신고서 처리기간 ○ 일 ①사업장관리번호 사 업 장 ②명 칭 ③대규모기업 ○. 해당 ○. 비해당 ④소 재 지 (전화 : ) ⑤업 종 명 (주생산품 : ) ⑥업종코드 ⑦피보험자수 명 ⑧근로시간단축에 따른 임금지급기준 근로시간 단축개요 ⑨단축근로시간 (시간/일,주) ⑩근로시간단축대상피보험자수 명 ⑪근로시간단축기간 일 ⑫현재의 평균 근로시...
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개 요 ①사 업 장 명 ②사업의 종류 ③대표자 성명 ④주민등록번호 ⑤근 로 자 수 ⑥전 화 번 호 ⑦소 재 지 노동조합 또는 근로자 대표 ⑧직 위 ⑨ 성 명 합 의 내 용 ⑩대상업무 ⑪합의로 정한 근 로 시 간 ⑫합의서의 유효기간 년 월 일부터 년 월 일까
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□□□ □□□ (전화 : 담당자: ) 신 청 내 용 ⑤육아휴직한 피보험자수 명 ⑥육아휴직(산후유급포함)총연월수 개월 ⑦신규대체근로자수 명 ⑧대체근로자 채용총연월수 개월 ⑨○인당육아휴직장려금액(고시) 원 ⑩○인당 대체인력채용장려금액(고시) 원 ⑪장려금신청액[
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○..서식] (앞쪽) 근 로 내 역 확 인 신 고 서 ( 년 월분) 처리기간 ※ 이 서식은 ○월 미만의 기간동안 고용되는 일용근로자에 대해서만 뒤쪽 기재요령을 참고하여 작성하여 주시기 바랍니다. ○ 일 "① 사업장관리번호(또는 고용보험 하수급인 관리번호 :
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업계획서 I. 기업체 현황 ○. 회사 개요 기 업 체 명 에코바이오젠(주) 대 표 자 박 성 훈 설 립 일 자 ○. ○. ○ 상시 근로자수 ○명 법인(주민)등록번호 ○ ○ 사업자등록번호 ○ ○ ○ 소 재 지 전화번호 소유여부 본 사 부산시 금정구 장전동
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지 (전화 : ) 위탁 인 ⑥대표자 성명 ⑦ 주민등록번호 납 입 및 관 리 구 분 저 축 종 류 ⑧예치기관 ⑨예 치 대 상 근로자수 명 명 명 명 ⑩계약금액 천원 천원 천원 천원 ⑪관리상태 (통장,증서) 개인, 회사 개인, 회사 개인, 회사 개인, 회사
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백만원 (융자 희망은행 : ) ㅇ 업 체 현 황 업 종 공장규모 대 지 평 건 물 평 생 산 주생산품 : 매 출액 : 백만원 상시근로자수 생산직 명 사무직 명 계 명 자 산 자본 : 백만원 부채 : 백만원 수 출 액 천불 공 장 현 황 등록년월일 : .
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기업체 현황 (단위:백만원) 기 업 체 명 (HOME PAGE) ( ) 대 표 자 (E MAIL) ( ) 설립(예정) 일자 상시근로자수 명 법인(주민)등록번호 사업자등록번호 소 재 지 전화번호 소유여부 본 사 자가, 임차 사 업 장 자가, 임차 업 종
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O I. 기업체 현황 ○. 회사 개요 기 업 체 명 바이오OOOO(주) 대 표 자 O O O 설 립 일 자 ○OO. O. O 상시 근로자수 O명 법인(주민)등록번호 ○ ○ 사업자등록번호 ○ ○ ○ 소 재 지 전화번호 소유여부 본 사 OO시 OO구 OO동
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를 정년퇴직, 명예퇴직, 이직, 권고사직, 이사 등의 내용으로 기재할 수 있으며 명확히 기재하는 것이 좋습니다. ▷ 사용자는 근로자가 퇴직 후라도 사용기간, 업무종류, 지위와 임금 기타 필요한 사항에 관한 증명서를 청구한 때에는 사실대로 기입하여 즉시 교부
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전전월 명 전전전월 명 월평균 명 고 용 창 출 현 황 ⑧신 청 분 기 근 로 자 수 월 명 월 명 월 명 월평균 명 ⑨초과근로자수 (⑧ ⑦) 명 ⑩지원한도근로자수 (⑦×○/○) 명 ⑪지원근로자수(⑨와 ⑩중 적은인원) 명 신 청 내 용 ⑫분기당장려금/
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승인서(감시적단속적근로종사자에대한적용제외) [별지 제○호서식] 제 호 □ 감시적 □ 단속적 근로종사자에대한적용제외승인서 ①사 업 장 명 ②대 표 자 성 명 ③주민등록번호 ④소 재 지 ⑤사 업 의 종 류 ⑥종 사 업 무 ⑦승인 근 로 자수 감시적근로 계 명 남 명 여 명 단속적근로 계 명 남 명 여 명 ⑧근 로 형 태 감시적근로 단속적근로 근로기준법 제○조제○호 및 동법시행규칙 제○조제○항의 규정에 의하여 위와 같이 □ 감시적 □ 단속적 근로를 ...
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○OO년 O월 O일(O개월) 위와 같이 상근 근로계약을 체결함. ○OO년 O월 O일 갑 : 사용자 O O O (인) 을 : 근로자 O O O (인)
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하 “법”이라 한다)에 따라 회사에서 근로하는 종업원의 근로조건을 정함으로써 회사의 발전과 근로자의 기본적 생활을 보장 ○;향상시킴을 그 목적으로 한다. 제○조(적용범위) 종업원의 취업에 관하여 따로 정한 사항 외에는 본 규칙에 정한 바에 의한다. 제○조
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다. 위 사항을 증하기 위하여 본 게약서 ○통을 적성 각각 ○통씩 보관한다. 년 월 일 사용자 주식회사 대표이사 ○; ○; 근로자 성 명 : ○; ○;
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본 계약서에 명시되지 않은 사항은 근로기준법 및 단체협약 취업규칙에 준한다. ○OO 년 O 월 O 일 사용자 : ○; ○; 근로자 : ○; ○;
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근로계약서(양식표) 근로계약서 (갑)사용자 사업체명 대 표 자 주 소 (을)근로자 성 명 주민등록번호 주 소 전화번호 위 당사자는 아래의 근로조건을 성실히 이행할 것을 약정하고 근로계약을 체결한다.
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본 계약서에 명시되지 않은 사항은 근로기준법 및 단체협약 취업규칙에 준한다. ○OO 년 O 월 O 일 사용자 : ○; ○; 근로자 : ○; ○;
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