경비원 직무교육 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 4)
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경비원 직무교육 문서 양식 리스트
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교육경비내역서 교 육 경 비 내 역 서 구 분 항 목
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전기안전관리자의직무대행자지정서 [별지 제○호의○서식] 전기안전관리자의 직무대행자 지정서 지 정 인 대표자성명 O O O 전 화 OOO OOO O
조회수: 371 | 다운로드: 583
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개선제안심사결정표 개선제안심사결정표 접수번호 접수일자 ○OO년 O월 O일 심사 위원 제안표제 제안 구분 직무상 : 직무외 : ○. 심사요소 효 과 적 용 범 위 독창성 노력정도 경 비 타에미치는 악 영 향 실 시 시 기 제안으로서 의
조회수: 36 | 다운로드: 241
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심사결정표(개선제안심사) 개선제안심사결정표 접수번호 접수일자 ○OO년 O월 O일 심사 위원 제안표제 제안 구분 직무상 : 직무외 : ○. 심사요소 효 과 적 용 범 위 독창성 노력정도 경 비 타에미치는 악 영 향 실 시 시 기 제안으로서 의
조회수: 61 | 다운로드: 368
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“을”에 대하여 총 용역료의 %를 마케팅 수수료로 지급한다. ○. 상기에 기재된 자문료 및 지도료, 마케팅 수수료 외의 필요경비 지급은 별도로 정한다. ○. 보수의 지급일은 아래와 같다. (○) 자문료, 컨설팅 지도료, 교육 지도료 : 매월 일 (○)
조회수: 2271 | 다운로드: 2045
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○조 (사업주의 의무) "갑"은 CO OP 교육이 내실 있게 실시될 수 있도록 "을"의 직무능력과 희망을 고려하여 배치하고, 전담 관리인을 지정하여 파견 학생들에게 다양하고 폭넓은 이론과 현장실무 경험을 쌓는데 최선의
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강좌 가. ▲▲기법 ( ) 나. ▲▲관리 ( ) 다. ▲▲실무 ( ) 라. ▲▲해결 ( ) 마. ▲▲교육 ( ) 바. 기타(직무관리, 어학 등 구체적으로) ○. 수강 적정 일수 가. ○일 ( ) 나. ○개월 ( ) 다. ○개월 ( ) 라. ○개월 ( )
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: 과정 ( ) ○. 목 적 : ○. 내 용 : ○. 대 상 : ○. 개 요 : 차기 기 간 급 별 인 원 시간 경 비 ○인당경비 장 소 임원 부장 과장 ○급 ○급 ○급 지도 전문 숙련 일반 기타 계 ○. 첨 부 서 류 가. 교육시간표 라. 나. 마. 다
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과정 ( ) ○. 목 적 : ○. 내 용 : ○. 대 상 : ○. 개 요 : 차기 기 간 급 별 인 원 시 간 경 비 ○인당 경비 장 소 임원 부장 과장 ○급 ○급 ○급 지도 전문 숙련 일반 기타 계 ○. 첨 부 서 류 가. 교육시간표 라. 나. 마. 다
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소 개 서 이 름 : 경 력 사 항 기 간 근무처 부서 업무내용 소재지 교 육 연 수 사 항 기 간 교육내용 교육기관명 기 타 희 망 조 건 추 천 인(과거의 당사 근무자 포함) 부 서 성 명 직 급 현 근무처 급
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직무대행계획서 직 무 대 행 계 획 서 ○.기 간 : 년 월 일 분부터 년 월 일 분까지 ○. 현직무자 : 소 속 직 위 성 명
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기술경력소개서 (별지 제○호 서식) 기술경력 소개서 관리번호 신청직무분야 (전문분야) 분야 ( ) 사 진 성 명 O O O 주민등록번호 최종학력 ※ 본 소개서에 기재한 내용은 사실과 다름없음
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근무일보 작성부서 소속과 담당 과장 부장 결재 취급 담당 과장 부장 작성일자 작성자 부서별공통시간 부서코드 직무 주야 근무 정상 잔업 심야 부서코드 직무 주야 근무 정상 잔업 심야 부서별근무예외자 부서코드 직무 사원번호 성명 예외구분 예
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해당사항에 ○를 바랍니다. Ⅰ. 인적사항 소 속 직 급 성 명 입사 일자 연 령 만 세 혼인 ○. 기혼 ○. 미혼 Ⅱ. 담당직무 현담당직무 현직무기간 ( 년 월) 현 직무량 ○. 매우많다 ○. 많은 편이다 ○. 적당 ○. 적다 ○. 매우적다 직무의수준
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복직예정교사 직무연수 대상자 명단 복직예정교사 직무연수 대상자 명단 기관명
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자기평가표 자 기 평 가 표 만든 날짜 직 력 직책명 성 명 사용자 이름 현 재 의 직무 직 무 내 용 이곳을 마우스로 누르고 내용을 입력하세요. 직무에 대한 의견 이곳을 마우스로 누르고 내용을 입력하세요. 과거
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복직예정교사 직무연수 대상자 명단 복직예정교사 직무연수 대상자 명단 기관명 : 연번 소 속 직 위 성 명 담당교과 휴직일 복 직 예정일 주민등
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정 소 속 직 급 성 명 입 사 ○ 년 월 일 입사 근 속 년 개월 평가 요소 착 안 점 평 가 기 준 평 가 직 무 지 식 직무에 필요한 지식, 관련 업무에 대한 지식의 깊이 와 넓이 ⓐ 담당업무에 필요한 지식은 물론, 관련업무의 지식도 높다. ⓑ 담당
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명 분포비율 ○% ○% ○% ○% ○% 고 과 요 소 등급 평점 고과자 고 과 요 소 등급 평점 고과자 ○차 ○차 ○차 ○차 직무이행 담당직무를 기간내에 확실하고 순서있게 얼마나 처리하고 있는가 수 ○ 책임적극성 업무수행에자발적이고 의욕적으로 임하는 자세
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