업무보고 및 업무토론 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 18)
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업무보고 및 업무토론 문서 양식 리스트
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본회의 사무소는 경상남도 산청군 신안면 신안리 ○번지 신안사제에 둔다 단, 전국 각지역에 지회 및 연락소를 둘 수 있다 ○ 업무 본회는 다음과 같은 업무를 한다 ○. 유적보존 ○. 제향봉사 ○. 환경정화 ○. 문화재 및 재산관리 ○. 장학 ○. 홍보 ○
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보조감리원 업무일지 보조감리원 업무일지 년 월 일 요일 날씨: (온도: ℃) 책임감리원 (인) 공 사 명 ○ ○ 감리원 (인) (○하원칙에
조회수: 108 | 다운로드: 287
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보조.검측 감리원 업무일지 【별지 제○ ○호 서식】 “갑” 지 년 월 일 ( 요일) 작 성 자 보조 / 검측 감리원 업무일지 성명 서명 공사명 :
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사 실 확 인 서 사 실 확 인 서 성 명 : 직 위 : 소 속 : 위 본인은 ○ 년 월 일 업무감사시 지적된 아래 내용의 업무를 취급한 사실이 있음을 확인합니다. 내 용 ○. ○. ○. ○ 년 월 일 위, 본인 인 귀 하
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O년 O월 O일 구분 평정요소 관찰항목 관 찰 내 용 매우우수 우 수 양 호 보 통 다소뒤짐 뒤 짐 인사사용란 업 무 실 적 업무의 양 속 도 업무를 신속하게 처리하며 지체되는 일은 없었는가. ○ 지 속 성 어떤 일에나 차이 없이 끈기있게 했는가. ○ 능
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주간업무계획 결 재 계 부 장 이 사 사 장 주간업무계획 (○ 년 월) 일 자 지 난 주 업 무 계 획 비 고 첫째주 ( ~ 일) 둘
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일일업무계획표 일일업무계획표 년 월 일 요일 작 성 자 업 무 내 용 인 적 사 항 확 인 일 반 계 획 특 별 계 획
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업무개선제안서 업무개선제안서 제 안 자 소 속 대 표 자 명 소 속 장 제 안 명 현재의 문제점 개 선 의 구체적내용 기대효과 실
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월간업무계획서 ( )년도 월간업무 계획서 금 월 실 적 ( 월 일 ~ 월 일) 업 무 내 용 비 고 차 월 실 적 ( 월 일 ~ 월
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일일업무계획서 일일업무계획서 년 월 일 요일 작 성 자 업 무 내 용 인 적 사 항 확 인 일 반 계 획 특 별 계 획
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일일업무일지 일일업무일지 . . . 교 육 교 육 내 용 담당(오전) 담당(오후) 확 인 확 인 문 화 행 사 내 용 담당(정) 담당
조회수: 1020 | 다운로드: 980
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월간업무계획서 업무계획표 (월간) ○년 ○월 결 재 담 당 과 장 부 장 이 사 사 장 구분 내 역 ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○
조회수: 521 | 다운로드: 518
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연간업무계획서 년간업무계획표 ○년 월별 일별 사업내용 월별진도 ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○
조회수: 963 | 다운로드: 841
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홍보업무규정 총 칙 제○조(목적) 이 규정은 당사의 제품 및 기업이미지에 관하여 일반대중 또는 특정 소비자들에 대한 홍보 및 선전업무
조회수: 206 | 다운로드: 425
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고용보험사업별징수업무처리장부 [별지 제○호의○서식] ( ) 보험사무조합 (앞쪽) 고용보험사업별징수업무처리장부 ①사 업 장 관 리 번 호 ②사 업
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원자력법시행규칙 〔별지 제○호서식〕 (앞 쪽) 업무대행자의 감리보고서 서면심사신청서 처리기간 ○일 제 출 자 ①상 호 ②사업자등록번호 ③소 재 지 (전화 : ) ④대 표 자 ⑤
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제반통지의무를 상호 성실하게 이행하고 통지의무 불이행에 대한 책임은 불이행 측이 전적으로 책임진다. 제 ○ 장 근로자 파견 업무 제 ○ 조 (파견 근로자의 수) “을”은 “갑”의 사업장에 업무 종류별로 부록과 같은 인원을 파견한다. 제 ○ 조 (파견 근
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○OO 년 O 월 O 일 OOO ○OO 년 O 월 O 일 OOO 평점요소 관 찰 점 전기평점 당기평점 업 무 의 지 식 ○;업무파악능력 ○;고객의 요망에 대한 파악능력 ○;판매절차의 정확성 ○;판매처리 결과의 정확도 ○;업무처리 진행속도 ○점 만
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년 월 일 근 속 ( 년 개월) 현재의 직무 당신의 직무에 필요 하다고 생각되는 경험 ○;조건 ○;특기 등 입사 후 경험 주업무 및 상 품 소 속 업 무 및 상 품 기 간 현 재 업 무 의 근무기간 a. □ 만 ○년 미만 c. □ 만 ○년 이상 e. □
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [월간업무일지] 월간업무일지는 언제 작성하나요?
- 매일 업무 종료 후 작성하며, 월말에 취합하여 상급자 또는 관리자에게 보고서 형태로 제출합니다.