임금 채권 보장법 시행 규칙 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 26)
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임금 채권 보장법 시행 규칙 문서 양식 리스트
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험실면적 m○ ⑨ 계량및측정에관한 법률에 의한 공인 시험 ○;검사기관 지정분야 (○)시 험 인 력 보 유 현 황 건설기술관리법시행규칙 제○조제○항의 규정에 의하여 품질검사전문기관의 지정을 신청합니다. 년 월 일 신청인 : (서명 또는 인) 국립건설시험소장
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신청서작성 ▶ 접 수 ▼ 확 인 ▼ 결 재 교 부 ◀ ▼ 전산망등재 ○. 신청인 구비서류 및 수수료 ○ 구비서류 ○. 피담보채권의 양도증명서 ○부 ○. 구저당권자의 인감증명서(법인이 제출한 사용인감계를 대조 ○;확인할 수 있는 경우를 제외합니다) ○부
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남 . 여 근로/연봉 계약 기간 ○ ○ ○ ○ 년 월 일 ~ ○ ○ ○ ○ 년 월 일 근무 장소 담당 업무 근무 시간 급여(임금) 조 건 급여(임금) 지 급 일 급여(임금) 지급 방법 *** 기타 협의 조건 *** ○. ○. ○. ○. ○. ○ ○ ○
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채권등매출확인서 [별지 제○호의○서식] (○.○.○. 개정) 채권등매출확인서 ○. 인적사항 매 수 자 (개인 또는 법인) 상 호(
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채권양도계약서 채권양도계약서 주식회사 OOOO(이하 “갑”이라 한다)과 주식회사 OOOO(이하 “을”이라 한다)는 갑의 주식회사
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, 면직, 정년, 임기 또는 계약기간의 만료, 사망, 회사의 해산등에 의한 퇴직 및 기타 모든 퇴직을 말한다. ○. ○;평균임금 ○;이라 함은 퇴직당일 이전 ○월간 지급된 보수(월 ○;연차 수당은 전년도에 지급된 금액의 ○/○)를 합산한 금액의 ○/○
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을) ③성 명 ④주민등록번호 ⑤주 소 □□□ □□□ ☎ 수급권자와의 관계 근로자 ⑥성 명 ⑦주민등록번호 ⑧ 재해발생일 ⑨ 평균임금 년 월 일 원 전 (산정내역 뒷면) ⑩주 소 □□□ □□□ ☎ 원래의 수급권자 l(갑) ⑪성 명 ⑫주민등록번호 ⑬근로자와의
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○조 ○항 공 탁 자 성명 피 공 탁 자 성명 주소 주소 공탁 금액 금원정(원) 공 탁 원 인 사 실 제○채무자인 공탁자는 채권자(압류채무자) ○시 ○구 ○동 ○번지 □□□간 ○. ○. ○. 체결한 변제기 ○. ○. ○. 이자 연○푼으로 한 금전소비대차
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샘플서식 > 계약샘플 > 동업/합병/양도/경영
바에 의한다. ○) 업무상 필요시에는 근로기준법이 정하는 바에 따라 시간외 및 휴일근로를 시킬 수 있다. ○. 임 금 ○) 임금은 당사 급여규정에 정한 발령급호봉에 의하여 지급한다. ○) 연장근로에 대하여는 소정의 연장근로수당을 지급한다. ○) 임금은
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신고서(채권차액지급) [서식예 ○]채권차액지급신고서 채권차액지급신고 채권자 겸 매수인 ○ ○시 ○구 ○동 ○(우편번호 ○ ○) 전화 ○;
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포기신청서(채권압류일부해제및일부추심) [서식예 ○]채권압류일부해제 및 일부추심포기신청 채권압류일부해제 및 일부추심포기신청 사 건 ○타채○ 채
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[서식예 ○]채권압류 및 추심명령신청서(제○채무자가 복수인 경우) [서식예 ○]채권압류 및 추심명령신청서(제○채무자가 복수인 경우) 채권압류
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취소신청서(채권가압류집행) [서식예 ○]채권가압류집행취소신청서(해방공탁을 이유로) 가압류집행취소신청 신청인(채무자) ◇◇◇ ○시 ○구 ○동
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상한다. ②본인은 제○항에서 정한 지연손해금 이외에 회사가 지급한 다음 각호의 비용을 즉시 변상한다. 가.본인에 대한 회사의 채권 ○;담보권 등의 권리의 보전 (해지포함) ○;이전 ○;행사에 소요된 비용 나.소송비용, 민사집행법에 의한 재산조회 비용 등
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락처 전 화 FAX E mail ○ ⑦업종 ○ ⑧사업내용 ○ ⑨상시근로자수 총 명 내국인근로자: 명 외국인근로자: 명 ○ ⑩월임금수준 내국인근로자 : 만원 외국인근로자 : 만원 ○ ⑪가입보험 고용□ 산재□ 건강□ 확 인 내 용 ○ ⑫인력부족직종 ○ ⑬부족
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④주민등록번호 ⑤소 재 지 (전화 : ) 재 해 근로자 ⑥성명 ⑦주민등록 번 호 ⑧입사일 ⑨종 사 업 무 ⑩근 로 형 태 ⑪임금지급 형 태 ⑫평 균 임금액 ⑬주 소 (전화번호 : ) ⑭재해발생원인 및 경위 ⑮이의사항과 심사 또는 중재를 요하는 내용 근로
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시작일과 종료일 및 총 휴업일수를 기재하되 내용이 많을 경우에는 별지에 기재합니다. “⑩지급하고자 하는 휴업수당”란에는 평균임금의 ○% 또는 통상임금의 ○% 등으로 기재합니다. “⑪기준미달의 휴업수당을 지급하고자 하는 구체적 사유”란에는 휴업의 사유 및
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