인사 이동검토서 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 23)
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인사 이동검토서 문서 양식 리스트
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건분석표 ○. 소송당사자 ○;소가 ○ 원고 ○ 피고 ○ 사건번호 ○;사건명 ○ 소가 ○. 처분내용(처분관련자료 ○;전심결정내용검토, 조사자면담 등을 통하여 사실관계 및 처분내용을 정확히 기재하고, 관련법조항 ○;예규 ○;통칙 ○;결정례 등 당해 처분의 근
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면자사후관리복명서 [별지 제○ ○호 서식] (○.○.○. 개정) 소득세감면자사후관리복명서 (단위 : 천원) 확 인 구 분 서면검토( ) 실지확인( ) 사후관리 주 무 과 장 서(국)장 결 재 년 월 일 실시 ○. 인적사항 주 소 지 업 종 상 호 사업자등
조회수: 31 | 다운로드: 200
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사업계획서 사업계획서 (지식관리시스템 검토계획서) 패키지.모음서식입니
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○; 대지위치 : ○; 용 도 : 위의 대상지 개발의 사업성검토를 위하여 토지주 (이하 “갑”이라 한다)는 개발에 따르는 사업성검토를 (이하 “을”이라 한다)에게 의뢰함에 있어 상호 신의성
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서 (주요기자재) 문서번호 수 신 요청일자 참 조 자 재 명 제조회사 공 종 상기와 같은 자재에 대하여 사용승인을 요청하오니 검토 후 승인하여 주시기 바랍니다. 현장 대리인 ○ (인) 공장주소 (○ ○) 거 리 ㎞ 사용공종(부위) 토목 ○; 건축 ○;
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손해배상 청구에 대한 재검토 요청 손해배상 청구에 대한 재검토 요청 문서번호 : ◇◇ ○ 수 신 : ◆◆산업(주) 영업부장 귀하 제 목 : 손해배상 청구
조회수: 174 | 다운로드: 302
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특허침해 유무 검토 결과 보고 특허침해 유무 검토 결과 보고 ○월 ○일부 서신으로 의뢰하신 ◆◆제품의 특허권(특허 제○호) 침해에 대한 검토 결
조회수: 42 | 다운로드: 213
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가능성을 탐색하고 구체적인 방법을 명백히 하는 데 두었다. ○. 경 과 위 목적을 달성하기 위해 당위원회에서는 다섯 차례의 검토회의를 개최했다. ○) 제○차(○월 ○일) : 이번 사무개선의 목적이 경비절감에 있음을 재확인하고 자료에 따라 사무경비가 증가
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가능성을 탐색하고 구체적인 방법을 명백히 하는 데 두었다. ○. 경 과 위 목적을 달성하기 위해 당위원회에서는 다섯 차례의 검토회의를 개최했다. ○) 제○차(○월 ○일) : 이번 사무개선의 목적이 경비절감에 있음을 재확인하고 자료에 따라 사무경비가 증가
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정책정보 가. 회사와 관계되는 각종 정책 법령 제도의 신설 및 변경 등에 관한 정보 나. 회사와 관계되는 정부기관 공직자의 인사이동 및 동향에 관한 정보 다. 기타 주요 정보 ○. 국제정보 가. 회사와 관계되는 외국의 정책 시장 동종업계 등에 대한 정보
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그 변경사항을 변경된 다음 달 말일까지 한국장학재단의 "취업 후 학자금 상환 정보통신망"에 신고해야 하며, 인사이동 등 퇴직 없이 원천징수의무자가 변동된 경우에는 변동된 원천징수의무자에게 그 사실을 알릴 수 있습니다. ○. 퇴직 등으로
조회수: 262 | 다운로드: 503
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포로 전근해도 된다. (이유 · 조건) 기 타 희망 사항 가 족 자녀교육 주택관계 (가족, 자녀교육, 주택관계에 대해 전근시 인사부에서 알고 있었으면 하는 사항) 연 수 (연수를 끝낸 항목은 ×표, 받고 싶은 희망에 대하여는 ○표 한다.) ○. ○; ○
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점포로 전근해도 된다. (이유 · 조건) 기 타 희망사항 가 족 자녀교육 주택관계 (가족, 자녀교육, 주택관계에 대해 전근시 인사부에서 알고 있었으면 하는 사항) 연 수 (연수를 끝낸 항목은 ×표, 받고 싶은 희망에 대하여는 ○표 한다.) ○. ○; ○
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있다. ○. 운영절차 ○.○ 사양접수 ○.○.○ 영업담당자는 고객으로부터 개발대상제품의 사양을 접수하여 개발담당자 에게 개발검토의뢰를 한다. ○.○.○ 개발담당자는 문서접수내역을 전산에 등록한다.(개발수주등록) ○.○ 사양검토 ○.○.○ 개발담당자는 고
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○ 사내제안기술검토의뢰서 사내제안기술검토의뢰서 수 신 : 참 조 : 제 안 담
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상위직급의 업무를 감당할 수 있는 자 중에서 합리적인 범위 내에서 결정한다. 제 ○ 조【주관부서】 승진업무에 대한 주관부서는 인사부로 한다. 제 ○ 장 승진대상자의 선정 (제○조～제○조) 제 ○ 조【승진연한】 각 직급별 승진소요연한은〔별첨 ○〕과 같다.
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계 및 지급기준 ○. 보존년한 ○.별 첨 ○.적용범위 이 규정은 OOO(이하 "회사"라 함)의 해외근무자 제인사에 관한 법령 및 기타 회사의 규정에 따로 정하는 것 이외에는 이 규정에서 정하는 바에 의하며 이 규정은 해외지사, 해외현장
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인사발령지 (갑) 인 사 발 령 지 (갑) 감 사 사 장 P O ○ 발 령 : 제 호 CODE 기안자
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여 명 직 종 기 타 남 명 여 명 계 명 계 요구의 이유 및 요망사항 (요 구 부 문) 담당자 주 임 과 장 부 장 (총무·인사) (결 재) 인사과장 총무부장 상 무 사
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