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회사서식 > 인사/노무

○ ○ ○ 사 직 서 소 속 직 위 성 명 생 년 월 일 ○ 년 월 일생 입사년월일 ○ 년 월 일생 주민등 ...

부서별서식 > 인사노무

사직원 사 직 원 인 사 부 담 당 과 장 부 장 실 장 소 속:※ 담당직무 직 급:성 명:○. 사 유:※ 부서장 확인 사유 : ○; ○; ○. 사 직 원 일:위와 같이 사직원 을 제출합니다. ○OO년 O월 O일 성 명:소속부서 과 장 부 장 실·사업부장 통 괄 귀 하

부서별서식 > 총무

사 직 신 청 서 성 명 소 속 직 위 퇴직희망일 연락처 사 유 위와 같이 사직하고자 호인 허가하여 주시기 바랍니다.*주의사항:사직서를 제출한 ...

회사서식 > 인사

사직원 사 직 원 인 사 부 담 당 과 장 부 장 실 장 소 속:부서명 ※ 담당직무 직 급:직책명 성 명:사용자 이름 ○. 사 유:※ 부서장 확인 사유 : ○; ○; ○. 사 직 원 일:위와 같이 사직원 을 제출합니다. 만든 날짜 원 인:사용자 이름 ○; ○; 소속부서 과 장 부 장 실·사업부장 통 괄 귀 하

패키지.모음서식 > office서식

합병으로 인한 사직서

회사서식 > 회사사규

- 또는 징계에 해당하는 사유 가 있다고 인정할 때에는 공적조서 또는 사유 서를 첨부하여 사장에게 내신하여야 한다. ② 각 부서장은 소속직원의 표창 또는 징계에 해당하는 사유 가 있다고 인정할 때에는 공적조서 또는 사유 서를 첨부하여 소정의 절차에 따라 인사담당부서장에게 내신을 의뢰하여야 한다. ③ 각 부서장은 표창 이외의 시상에 해당하는 사유 가 있다고 인정할 때에는 인사담당부서장의 합의를 거쳐 직접 ... ...

민원행정서식 > 산업자원부

동물용의약품 관리약사 사직신고서 [별지제○호서식] 동물용의약품 관리약사 사직신고서 처리기간 ○일 신 고 인 ①관 리 자 등 성 명 ②면허또는승인 ...

회사서식 > 인사/노무

사직원 결재 사 직 원 소속 부서 소 속 직 위 성 명 주민등록번호 입 사 일 자 퇴사예정일자 퇴사후연락서 주 소:TEL:상기 본인은 아래의 사유 로 퇴직코저 다음과 같이 서약하오니 허락하여 주시기 바랍니다. (퇴직 사유 는 상세하게 기록) 다 음 ... 주:본 사직원 은 퇴사예정일로 부터 ○일 이전에 총무부에 제출(도착)토록 하여야 하고 승인시까지 근무하여야 하며, 민법 제○조 ○항에 의거 ○개월간 그 처리가 보류될 수 있습니다. 퇴 직 명 령 일 자 년 월 일...

부서별서식 > 인사노무

권고사직서 권고사직서 소 속 직 위 성 명 생 년 월 일 ○ 년 월 일생 입사년월일 ○ 년 월 일생 주민등록번호 주 소 상기 본인은 회사의 경영 ...

회사서식 > 회사사규

당직근무규정 당직근무규정 제○조 [목적] 이 규칙은 관리기구 직원의 당직근무에 관한 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다. 제○조 [당직원의 범위] ①당직원은 남자직원이 담당한다. ②당직근무는 총무부장이 ... 자가 그날 부득이한 사유 로 당직근무를 할 수 없을 때에는 다른 직원으로 ... 특별한 사유 가 없는 한 소장에게 신속히 전달하여야 한다, ○. ...

회사서식 > 회사사규

계약직원임용규정 계약직원 임용 규정 제○조(목적) 이 규정은 직원인사규정 제○조(임시임용)의 규정에 의한 ... 되었을 때 ○. 징계 사유 등 해고 사유 가 발생하였을 때 제○조(임용기간의 제한) ① 계약직원의 임용기간은 ○년의 범위 내에서 그 목적 수행에 필요한 기간으로 한다. ② 부득이한 사유 로 임용기간의 연장이 필요한 경우에는 제○항의 규정에 의한 ...

회사서식 > 회사사규

- 한다. 제 ○ 조【징계 사유 의 보고】 종업원이 취업규칙을 위반한 경우, 소속부서장은 관련 증빙자료 및 구체적인 사실을 서면으로 작성하여 발생일로부터 ○일 이내에 인사부장에게 통보하여야 한다. 단, 사안이 중대하다고 판단되는 경우에는 즉시 조치하여야 한다. 제 ○ 조【징계조치】 인사부는 통보받은 징계 사유 서를 검토하여 취업규칙이 정하는 바에 따라 징계조치하되, 징계위원회 회부사항에 대하여는 징계위원회를 개최하여 조치한다. 제 ○ 조【징계절차】 ① 징계 해당 ...

회사서식 > 인사

취업규칙 >취업규칙 제 ○ ... ⑧ "휴직"은 소정의 사유 로 일정기간 동안 직원의 신분은 보유하나 직무에 종사하지 않는 상태를 말한다. ⑨ "복직"은 휴직 사유 가 소멸되고 유직기간이 종료되어 다시 직무에 종사케 됨을 ... 기술분야 종 사직원 ○. 별정직사원: 업무의 특수성, 전문성으로 인하여 타직무로의 ...

회사서식 > 총무

- 절차 또는 정당한 사유 없이 직무를 이탈하여서는 안 된다. 제○조【수증, 향응 ... 기타 사유 로 결근하고자 할 경우에는 결근계를 제출하여 승인을 얻어야 한다, 다만, 부득이한 사유 가 있는 경우에는 사후에 즉시 제출하여야 한다. ② 부상 또는 질병으로 인하여 연속 ○일 이상 결근할 경우에는 의사의 진단서를 결근계에 첨부하여야 한다. 제○조【지각, 조퇴】 ① 직원이 지각하였을 경우에는 출근 즉시 지각계를 제...

교육서식 > 교육행정

교직원부조금청구서 교직원 부조금 청구서 청구내역 소 속 직 급 성 명 사 유 사유 발생일 비 고 본교 교직원 부조회 규약 제○조 제○항에 의거 부조금을 청구합니다. ○OO.O.O.청구자 OOO (인) 위 사실이 이상없음을 확인합니다. 장(인) 붙 임:통장사본 ○부.“끝”.

회사서식 > 회사사규

- ⑧ "휴직"은 소정의 사유 로 일정기간 동안 직원의 신분은 보유하나 직무에 종사하지 않는 상태를 말한다. ⑨ "복직"은 휴직 사유 가 소멸되고 유직 기간이 종료되어 다시 직무에 종사케 ... 기술분야 종 사직원 ○. 별정직사원:업무의 특수성, 전문성으로 인하여 타직무로의 보직 변경이 곤란한 직에 채용된 직원(교환직, 사진사, micro film기사, 발전요원, 항공사, 정비사, 영양사...

회사서식 > 경영

취업규칙 제 ○ 장 총 칙(제○조∼제○조) 제○조【목적】본 규칙은 회사에서 근무하는 직원의 근무조건 및 직원이 준수하여야 할 기본수칙을 정함으로써 직원의 기본적 생활을 보장하고 회사의 기본질서를 유지하여 회사의 건전한 발전 및 업무의 효율화를 도모함을 ... ⑧ "휴직"은 소정의 사유 로 일정기간 동안 직원의 신분은 보유하나 직무에 종사하지 않는 상태를 말한다. ⑨

회사서식 > 인사/노무

○ 사직원 사 직 원 인 사 부 담 당 과 장 부 장 실 장 소 속:※ 담당직무 직 급:성 명:○. 사 유:※ 부서장 확인 사유 : ○; ○; ○. 사 직 원 일:위와 같이 사직원 을 제출합니다. ○OO년 O월 O일 성 명:소속부서 과 장 부 장 실·사업부장 통 괄 귀 하

부서별서식 > 인사노무

○ 사직원 사 직 원 인 사 부 담 당 과 장 부 장 실 장 소 속:※ 담당직무 직 급:성 명:○. 사 유:※ 부서장 확인 사유 : ○; ○; ○. 사 직 원 일:위와 같이 사직원 을 제출합니다. ○OO년 O월 O일 성 명:소속부서 과 장 부 장 실·사업부장 통 괄 귀 하

샘플서식 > 계약샘플 > 동업/합병/양도/경영

서약서 서약서 본인은 금번 귀사에 ○ 년 ○ 월 ○ 일부터 채용되어 근무하게 되었으므로 아래 사항을 준수하겠음을 서약하는 바입니다. ○. 회사의 제규정과 사칙을 준수함은 물론 맡은 바 직무와 책임을 성실하게 수행한다. ○. 회사에서 시달된 행정지시와 선임자의 업무지도에 순응하는 참신한 근무자세를 확립한다. ○. 직원 상호...