대법원 인사 위원회 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 6)
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대법원 인사 위원회 문서 양식 리스트
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제○호 서식】 노동쟁의중재재정에대한재심신청서 당사자 ○. 노동단체 ○. 사용자 위 당사자 간에 발생된 노동쟁의에 대하여 ○노동위원회가 행한 중재 □위법한 재정은 별기한 이유와 같이 (의한) 것이라고 인정되므로 노동조합 □월권에 및노동관계조정법 제○조제○항
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건에서 ... 에 관한 ... 은 ... 한 것입니다. ○. 설명 등 요구서 제○항에 대한 설명 ... ○ . . . 전문심리위원 ○ ○
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건에서 ... 에 관한 ... 은 ... 한 것입니다. ○. 설명 등 요구서 제○항에 대한 설명 ... ○ . . . 전문심리위원 ○ ○
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제○조【구 분】 회의 및 위원회규정 제○조【구 분】 업무의 필요에 따라 정기적으로 개최하는 회의 및 상시로 설치하는 위원회를 별도로 둔다. 제○조【목 적】
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개인회생신청서 (재산조회신청서) (A○) [전산양식 A○] 재 산 조 회 신 청 서 신청인 □ 채권자 □ 회생위원 □ 기타 이름 : 주민등록번호 : 주소 : 전화번호 : 팩스번호: 이메일 주소 : 대리인 : 개인회생사건 지방법원 ○ 개회
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사 : 규약에 의거 예정된 감사계획에 의하여 사업년도 개시 매 ○개월에 ○회씩 이를 시행하는 감사를 말한다. ② 수시감사 : 위원장 및 본부(지부)위원장이 감사의 필요성을 인정하여 요청할 시 시행하는 감사를 말한다. 제 ○ 조 (임 무) ① 중앙회계감사위
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성사업 분야별로 산 ○;학 ○;연 전문가 ○명 이상으로 구성하되 전담기관의 추천을 받아 산업자원부 장관이 위촉한다. ③평가단 위원의 임기는 ○년으로 하되 연임할 수 있다. ④전담기관은 평가단 위원으로 전문위원회 및 평가위원회를 구성 ○;운영하여야 한다.
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국제심사위원회 심의사항보고 및 결정서 [별지 제○호 서식] 년 제 회 국세심사위원회 심의사항보고 및 결정서 근거: 국세심사사무처리규정 결
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와 임시총회로 구분한다. ○) (소집) : ① 정기총회는 매년 ○월 중에 개최하며 임시총회는 회원 ○/○ 이상 요구 또는 운영위원회의 필요에 의해 의장이 소집한다. ② 의장은 총회 ○일 전까지 총회일시, 장소, 목적, 심의사항을 모든 회원에게 서면 또는
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학부모위원입후보등록서(추천서) 학부모위원 입후보 등록서(추천서) 성 명 (한글) OOO (한자) OOO 주민등록 번 호 OOOOOO
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○항 및 동법시행규칙 제○조의 규정에 의하여 위와 같이 재결을 신청합니다. 년 월 일 신청인 (서명 또는 인) ○ ○ 토지수용위원회 귀하 구비서류 : 없음 수 수 료 없 음 ○ ○민 ○㎜ × ○㎜ ○. ○.○ 승인 (신문용지 ○g/㎡) (뒷쪽) 이 신청서
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○세미만자에 대한 귀향여비 지급예외 인정을 신청합니다. 년 월 일 신청인 (서명 또는 인) 대리인 (서명 또는 인) 지방노동위원회 위원장 귀하 구비서류 : 없 음 수 수 료 없 음 ○ ○민 ○㎜×○㎜ ○. ○.○. 승인 신문용지 ○g/㎡(재활용품) (뒷
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업소의 장으로 한다. 제○조(예산의 확정) 종합예산의 확정은 이사회의 의결을 거쳐 사장의 승인 후에 확정한다. 제○조(예산심의위원회) ① 예산편성의 효율화를 위하여 각급부서의 장으로 구성된 예산심의위원회를 둔다. ② 예산심의위원회는 ○장이 주관하고 회의결
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위원회참석 위임장(○) 위임장 소 속 : 직 위 : 성 명 : 불 참 석 사 유 : 본인은 상기와 같은 사유로 인하여 ○회 임상연
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위원회참석 위임장(○) 위임장 (위임인) 소 속 : 직 위 : 성 명 : 회의불참석이유 : 본인은 상기와 같은 사유로 인하여 ○회
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있다. ③ 회원은 회칙을 지키고 달마다 회비를 내야한다. (회비납부의 의무는『○』회칙을 따른다.) 제○장 의사결정 제○절 집행위원회 제○조 (위상) 집행위원회는 본 모임의 운영 기구이다. 제○조 (역할) 집행위원회는 회칙 제○조의 목적을 달성하기 위한 활
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품질개선위원회 의사록 품질개선위원회 의사록 제○회 품질개선위원회 의사록 ○. 일 시 : ○. 장 소 : ○. 출석자 : ○. 내 용 (○
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고안자에 대한 표창 통지 발명 고안자에 대한 표창 통지 귀부서 ▼▼개발팀이 발명한 ‘▼▼제조 기술’에 대해 지난번 개최된 심사위원회에서 검토한 결과 실시효과가 매우 큰 것으로 결론을 내렸습니다. 이에 사장표창장을 수여하기로 하였사오니 ▼▼개발팀은 아래와
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제○호 서식] 노동쟁의중재재정에대한재심신청서 당사자 ○. 노동단체 ○. 사용자 위 당사자 간에 발생된 노동쟁의에 대하여 ○노동위원회가 행한 중재 □위법한 재정은 별기한 이유와 같이 (의한) 것이라고 인정되므로 노동조합 □월권에 및노동관계조정법 제○조제○항
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [경위서] 인사/노무 경위서는 누구에게 제출하나요?
- 부서장 또는 인사팀에 제출하며, 징계위원회 회부 또는 인사 평가 자료로 활용됩니다.
- (Q) [복직원] 복직원은 누구에게 제출하나요?
- 인사팀 또는 직속 상사에게 제출되며, 이후 인사위원회나 경영진의 승인 절차를 거치는 경우도 있습니다.
- (Q) [우수직원 추천서] 우수직원 추천서는 누구에게 제출하나요?
- 보통 인사팀이나 인사위원회에 제출되며, 경우에 따라 팀장 또는 부서장의 승인을 거쳐 올라가기도 합니다.