직원 인사위원회 규정 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 62)
직원 인사위원회 규정에 필요한 서식 및 양식을 지금 무료로 다운로드하세요. 아래한글과 워드 형식으로 제공됩니다. "직원 인사위원회 규정" 관련 무료 서식 목록의 62페이지입니다.
직원 인사위원회 규정 문서 양식 리스트
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비하는데 노력해 왔습니다. 규모나 시설면에서 아직 미흡하지만 ▽▽ 부문 최신 기술 자료들은 거의 빠짐 없이 구비해 놓 았으니 직원 여러분들의 많은 이용 있으시길 바랍니다. 아울러 충실한 자료 구비를 위해 유익 한 충고와 협력을 부탁드립니다. 자료실 개요
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운행시간 변경 통지 셔틀버스 운행시간 변경 통지 회 람 본사와 공장간에 운행하는 셔틀버스 운행시간이 ○월 ○일부로 변경되오니 직원 여러분들은 착오 없으시기 바랍니다. ○. 운행 시간 : 별표 참조 ○. 운행 개시 : ○. 승차 장소 : ※ ▲▲지역은 장시
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오던 ◆◆사업장 건설 공사를 무사히 완료 했으며, 시험가동도 성공리에 끝마쳤습니다. 이에 관련처 여러분들을 모시고 당사 전임직원 여러분들과 함께 ◆◆공장 완공 기념 자축 행 사를 거행하고자 하오니 각 부서에서는 한 사람도 빠지지 말고 참석해 주시기 바랍
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도서 구비 안내 도서 구비 안내 이번 도서자료실에 아래와 같은 자료를 구입하였으니 직원 여러분들의 많은 이용 바랍니다. 아울러 각 부서별로 필요한 도서가 있으면 별지의 목록에 기재하여 도서자료과로 송부해 주시 기
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반현황 폐업 일자 상호 본지점 여 부 소재지 전화 번호 성명 주민 등록 번호 대부업 종 류 자본금 (백만원) 부채 (백만원) 직원수 (명)
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처리과명 일련번호 (시행일자) 접수 처리과명 일련번호 (접수일자) 우 주소 / 홈페이지 주소 전화 ( ) 전송 ( ) / 담당직원의 공식 전자우편주소 / 공개구분 ○mm×○mm(일반용지 ○g/㎡(재활용품)) [별지 제○호서식] 기 관 명 수신자 제목 차별
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계 전월 이월 당월 발생 타서 수보 타서 통보 타과 수보 타과 인계 과세 제외 계 고 지 사후결정 ○%감면 미달 비과세 종사 직원 처리 건수 건 수 세 액 건 수 세 액 건 수 세 액
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SQL Sever ○.○ ODBC ○Bit M○S v○.○ 각 종 판매 업체, 도매상, 매장들 의 판매,재고,회계,전표,고객,직원 관리 시스템으로 네트워크를 기반 으로 개발 되었습니다. 관계형 데이터베이스 구조이므로 사용 사용하기 쉬우며, 통합적인 판매
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대한 비전과 구체적 실현방안을 충분히 알릴 수 있다. 사업계획서를 미리 준비하는 가장 중요한 이유는 내 생각을 확고히 하여 직원들이나 파트너 업체 공급업체 고객사들을 내 편으로 만들 수 있도록 한다는 데 있다. 몇 백 페이지의 사업계획서를 쓰는 데 ○개
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교직원 회의관련 설문지 설 문 지 (회의관련) 이 설문지는 교원 업무 경감을 위한 개선 방안 마련을 위해 사용될 것입니다. 여러분의
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용 월 별 실 시 시 기 대 상 협조자 ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ 보건교육 아 동 보건교육 전교생 담 임 교직원 보건교육 전직원 학부모 보건교육 학부모 신 체 검 사 체 격 검 사 전교생 담 임 청 력 검 사 ” ” 시 력 검 사 ” ”
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에 대해 어떤 식으로 답변을 하십니까? 아래 항목에서 가장 적절한 것을 선택하여 주십시오.( ) ①BBS와 관련된 전담 사서(직원)를 따로 정해 놓고 있다 ②질문을 보고 해당 부서의 직원들이 답을 한다(정해진 사람은 없음) ③각 부서마다 BBS와 관련된
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서약서 서 약 서 본 적 : 주 소 : 성 명 : 생년월일 : 년 월 일생 본인은 . . . . . .까지 육성회 직원으로 재직중 직무상 취득한 비밀 및 제반 보안 사항을 퇴직 후에도 엄수할 것을 맹세하며, 본인이 취득한 비밀 및 제반 보안 사
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성 명: O O O 주민등록번호: OOOOOO OOOOOOO 위 본인은 OOOO 육성회 직원으로 임용함에 있어 신원조사에서 이상이 있을 경우 임용을 포기할 것을 각서합니다. ○OO . O . O . 각 서 인 : O
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(병가·휴직·복직)원 결재 소속 소 속 입사일자 직 위 (병가·휴직)기간 성 명 복직일자 생년월일 연 락 처 (병가·휴직·복직)사유: "상기와 같이 (병가 휴직 복직)코저 하오니 재가하여 주시기 바랍니다." 첨 부: ○. ○. 년 월 일 위 본인 : (인) ...
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인력과 장비를 동원하여 시공하는 것이라, 예기치 못했던 잘못과 사고가 발생할 수 있습니다. 이러한 잘못이 발견될 시에는 저희 직원에게 지적하여 주시고 시정되지 않을 경우 저에게 통보하여 주시면 바로 시정하겠습니다. (전화: , 대표이사 직통전화 : ) 귀
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신청자 부서 직위 내용 출장목적 기간 ○월 ○일 ○ ~ ○월 ○일 ○ ( ○박 ○일 ) 출장지 숙박 교통편 철도 연락처 동행 직원 부서 직위 성명 사유 ○ ○ ○ ○ ○ ○ 여비산정 총액 항목 금액 참고사항 교통비(왕복) * 기본 항목외의 별도 비용지급
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검 사 항 목 검사기준 (시방) 검 사 결 과 조치사항 시공자 감리자 합 격 불합격 합 격 불합격 특기사항 시공자점검일자 점검직원 (인) 감리원검측일자 검측감리원 (인) ※ 검사결과는 합격, 불합격으로 기록하고 검사기준도 검사결과와 비교될 수 있도록 시방
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현 장 (소 계) 장 비 비 사 내 사용료 사 외 사용료 (소 계) 가 설 재 손 료 사용료 손 료 (소 계) 현 장 관리비 직원급료 관 리 비 (소 계)
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [복직원] 복직원은 누구에게 제출하나요?
- 인사팀 또는 직속 상사에게 제출되며, 이후 인사위원회나 경영진의 승인 절차를 거치는 경우도 있습니다.
- (Q) [우수직원 추천서] 우수직원 추천서는 누구에게 제출하나요?
- 보통 인사팀이나 인사위원회에 제출되며, 경우에 따라 팀장 또는 부서장의 승인을 거쳐 올라가기도 합니다.
- (Q) [사유서] 사유서는 누구에게 제출하나요?
- 소속 부서의 팀장 또는 인사총무팀에 제출하며, 규정에 따라 징계위원회 등에도 제출될 수 있습니다.