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회사서식 > 인사/노무

직무수행계획서 직무수행계획서 ○. 개 요 ○세기 전 세계적 과제로 대두된 환경보존 패러다임에 발맞추어 선진 환경정책 정착의 필요성은 증대하여 가고, 국민의 소득과 여가 시간 증가와 함께 환경의식 향상으로 인한 환경수요를 충족시킬 수 있는 환경행정의 필요성 또한 절실합니다. 전세계 및 동북아 환경협력에 능동적으로 대응하여 고,...

회사서식 > 인사/노무

직무기술서 예문 직무기술서 직무번호 직 무 명 소 속 직 군 직 종 등 급 직무개요 ◎수행 요건 일반 요건 남녀별적성 최적연령범위 기초학력 특수자격 전공계열 전공학과 필요 숙련기간 전환 가능부서/직무 기 타 소 요 능 력 지 식 종 류 세 부 내 용 및 소 요 정 도 학술적지식 실무적지식 ◎ 수행 업무 직무내용 직 무 절자격...

건설서식 > 노무/인원관리

기 술 사 직 무 수 행 일 지 연 월 일 직 무 명 직무수행내용 직무수행자 소 요 인 원

회사서식 > 관리

직무기술서 직무기술서 직무번호 직 무 명 소 속 직 군 직 종 등 급 직무개요 ♠ 수행 요건 일반 요건 남녀별적성 최적연령범위 기초학력 특수자격 전공계열 전공학과 필요 숙련기간 전환 가능부서/직무 기 타 소 요 능 력 지 식 종 류 세 부 내 용 및 소 요 정 도 학술적지식 실무적지식 ♠ 수행 업무 직무내용 직 무 절 차...

건설서식 > 노무/인원관리

직무대행계획서 직 무 대 행 계 획 서 ○.기 간:년 월 일 분부터 년 월 일 분까지 ○. 현직무자:소 속 직 위 성 명 ○. 대행 예정자:소 속 직 위 성 명 (인) ○. 주요 인계(수행)업무 내용:○ 년 월 일 제출자 성명: (인) 주식회사 ○ 대표이사 귀하

건설서식 > 노무/인원관리

기술경력소개서 (별지 제○호 서식) 기술경력 소개서 관리번호 신청직무분야 (전문분야) 분야() 사 진 성 명 O O O 주민등록번호 최종학력 ※ 본 소개서에 기재한 내용은 사실과 다름없음을 서약합니다. ○OO년 O월 O일 서약자:O O O (인) 기술이력 ※ “신청직무분야”는 표준분류표의 직무분야를 기재하고 “기술이력...

회사서식 > 인사/노무

인사고과표 인 사 고 과 자 소속 실,지사 부, 지점 ＊고과기간:○...부터 ○...까지 직급 직군 평가등급 수 우 미 양 가 성명 직명 분포비율 ○% ○% ○% ○% ○% 고 과 요 소 등급 평점 고과자 고 과 요 소 등급 평점 고과자 ○차 ○차 ○차 ○차 직무이행 담당직무를 기간내에 확실하고 순서있게 얼마나 처리하고 율...

회사서식 > 관리

직무명세서 직무명세서 충원 분야:광대역통합망 연구단장 충원공고일:○. ○. ○ 공모마감일:○. ○. ○. Ⅰ. 충원분야의 기능 및 역할 □ 광대역통합망 구축을 위한 핵심기술 확보 및 상용화 기술 개발 Ⅱ. 충원분야의 연구범위 및 방향 □ 광대역통합망 구조 및 구축 전략 연구 □ 광전달망 및 광가입자망 연구 □ 통합망서비스역통합망...

회사서식 > 회사사규

직무권한규정 직무권한규정 제○조 [목적] 이 규정은 ○주식회사(이하 “회사” 라고 한다)의 직무수행에 따르는 권한과 책임과의 관계를 명확히 하여 업무집행의 원활함과 능률적 운영을 기하고 책임경영체제를 확립하는 것을 목적으로 한다. 회사의 직무권한과 관련하여 별도의 규정에서 정하여진 것을 제외하고는 이 규정이 정하는 바에 ...

회사서식 > 인사/노무

사내교육요구조사 설문지 교육요구조사 설문지 ● 자신의 의견에 V표시를 해 주십시오. 사항이 없거나 모르겠으면 아무 표시도 하지 마십시오. 매우 ...

회사서식 > 경영

REV. NO. 제·개정일 총 Page 주 요 개 정 조 항 개 정 사 유 ○ ○.○. ○ ○ 장 전 체 최 초 제 정 □ 관리본(COPY NO ...

회사서식 > 총무

업 무 적 성 신 고 서 ○; 본 표는 보다 합리적인 인사관리를 위한 기초자료로 활용코자 하오니 성실하게 작성바랍니다. ○; 해당사항에 ○를 바랍니다. Ⅰ. 인적사항 소 속 직 급 성 명 입사 일자 연 령 만 세 혼인 ○. 기혼 ○. 미혼 Ⅱ. 담당직무 현담당직무 현직무기간(년 월) 현 직무량 ○. 매우많다 ○. 많은...

교육서식 > 교육행정

교육규정 교육규정 제○조【목적】본 규정은 회사 직원을 대상으로 교육훈련을 통해 개인의 자질향상과 능력개발을 도모하고, 그들의 직무수행에 필요한 지식과 기능을 연수케 함으로써, 자기성장과 회사발전에 기여코자 한다. 제○조【적용범위】본 규정은 회사 전직원의 교육훈련에 적용한다. 제○조【교육훈련의 구분】① 교육훈련은 아래와 같지식과...

회사서식 > 회사사규

교육규정 교 육 규 정 제○조【목적】 본 규정은 회사 직원을 대상으로 교육훈련을 통해 개인의 자질향상과 능력개발을 도모하고, 그들의 직무수행에 필요한 지식과 기능을 연수케 함으로써, 자기성장과 회사발전에 기여코자 한다. 제○조【적용범위】 본 규정은 회사 전 직원의 교육훈련에 적용한다. 제○조【교육훈련의 구분】 ① 교육훈련필요한...

회사서식 > 회사사규

교육규정 교육규정 제 ○ 조【목적】 이 규정은 회사 직원을 대상으로 교육훈련을 통해 개인의 자질향상과 능력개발을 도모하고, 그들의 직무수행에 필요한 지식과 기능을 연수케 함으로써, 자기성장과 회사발전에 기여코자 한다. 제 ○ 조【적용범위】 이 규정은 회사 전 직원의 교육훈련에 적용한다. 제 ○ 조【교육훈련의 구분】 ① 교요한...

회사서식 > 인사/노무

근무고가평정표 근 무 고 가 평 정 표 소 속: 평정기간:○ 년 월 일 부터 직 급: ○ 년 월 일 까지 ※ 근무성적평정의 신뢰성과 타당성이 보 ...

회사서식 > 인사/노무

근무고과평정표 근 무 고 가 평 정 표 소 속: 평정기간:○ 년 월 일 부터 직 급: ○ 년 월 일 까지 ※ 근무성적평정의 신뢰성과 타당성이 보 ...

회사서식 > 인사/노무

징계.경고처분요구서 징 계 경 고 처 분 요 구 서 아래 직원은 그 직무를 수행함에 있어 위법부당한 일이 있었으므로 감사직무규정 제 O조 제 O항의 규정에 의하여 처분을 요구함. ○OO년 O월 O일 감 사:O O O ○; ○; 관 련 자 소 속 직무명 성 명(한자 )(만 세)건 명 내 용

부서별서식 > 인사노무

인사고과서 인 사 고 과 서 소속 실,지사 부, 지점 ＊고과기간:○...부터 ○...까지 직급 직군 평가등급 수 우 미 양 가 성명 직명 분포비율 ○% ○% ○% ○% ○% 고 과 요 소 등급 평점 고과자 고 과 요 소 등급 평점 고과자 ○차 ○차 ○차 ○차 직무이행 담당직무를 기간내에 확실하고 순서있게 얼마나 처리하고 율...

회사서식 > 인사/노무

직무분석표 직무분석표 성 명 작성날짜 ○ 년 ○ 월 ○ 일 부 서 직 책 담당업무내역 직무활동 평가 비고