관리자 인사고과 체크리스트 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 4)
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관리자 인사고과 체크리스트 문서 양식 리스트
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자 소 속 직 위 성 명 현직급발령일 입사일자 현보직발령일 피 고 과 자 구 분 직 위 성 명 점 수 ○차 ○인 ○차 ○인 인사부 ○ ○;○차 평균점수 최종 평가등급 고과항목 가중치 ○차 고과 ○차단계 고과단계 점수 고과단계 점수 S A B C D S
조회수: 383 | 다운로드: 707
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품질관리상황체크표 품질관리상황체크표 제품명 공 정 명 작 업 명 요구품질특성 관리해야할 항 목 사용설비공구 관리
조회수: 445 | 다운로드: 520
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범 위 ○. 목 적 ○. 책임과 권한 ○. 업 무 절 차 ○. 배 포 ○. 기 록 관 리 ○. 관 련 문 서 ○. 첨 부 □ 관리본 □ 비관리본 변 경 사 유 내부검토 배 포 처 작 성 자 검 토 자 승 인 자 직 위 성명/서명 일 자 FP ○ ○A 회사
조회수: 345 | 다운로드: 477
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검측체크리스트(미장공사) 검 측 체 크 리 스 트 공종 Code No. 검측일자 ○ 년 월 일 공 종 미장공사 부 위 별 세 부 공
조회수: 186 | 다운로드: 396
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품질관리상황체크표 품질관리상황체크표 제 품 명 : 공 정 명 작 업 명 요구품질 특 성 관리해야할 항 목 사용설비 공 구 관 리 의
조회수: 81 | 다운로드: 328
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인사고과표 인 사 고 과 표 (일 반 용) 기 간 년 월 일부터 년 월 일까지 평가자 제 ○ 차 제 ○ 차 제 ○ 차 결 정 소
조회수: 103 | 다운로드: 387
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인사고과표(일반)앞면 인 사 고 과 표 (일 반 용) <앞면> 기 간 ○ 년 월 일부터 ○ 년 월 일까지 평가자 제 ○
조회수: 112 | 다운로드: 364
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인사고과표(일반)뒷면 <뒷면> 보 고 주어진 업무를 원활하게 추진하기 위해 적절한 시기에 적절하면서도 만족스러운 보고를
조회수: 57 | 다운로드: 307
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품질관리상황체크표 품질관리상황체크표 제 품 명 : 공 정 명 작 업 명 요구품질 특 성 관리해야할 항 목 사용설비 공 구 관 리 의
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결론 및 향후방향 ○. 목적 ■ 경기 침체로 인한 매출 하락의 극복 ■ 지속적, 장기적 매장 영업활동의 토대 마련 ■ 본사 관리시스템 구축 및 효율성의 극대화 ■ 효과적인 업무분장을 통한 구성원의 책임의식 및 업무 처리의 효율성 확대 ■ 당면 문제의 파
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승진관리규정 승진관리규정 제 ○ 장 총 칙(제○조～제○조) 제 ○ 조【목적】 이 규정은 직원의 동기유발과 능력개발을 위한 승진의 기준
조회수: 163 | 다운로드: 459
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검측체크리스트(전기배선) 검측체크리스트(전기설비) 공종CODE NO. 도급내역분류코드 검측일자 공종 도급내역의 공종명 위 치 현장위치
조회수: 911 | 다운로드: 1121
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검측체크리스트(기계설비) 검측체크리스트(기계설비) 공종CODE NO. 도급내역분류코드 검측일자 ○OO. OO.OO 공종 도급내역의 공
조회수: 1071 | 다운로드: 874
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인 사 고 과 표 결 재 담당 팀장 부서장 사장 / / / / 대상 소속 직급 성명 입사년월 근속년수 평가 종합 평가 ○월 ○월 ○월 ○월 ○월 ○월 ○월 ○월 ○월 ○월 ○월 ○월 ○ 항 목 근 태 건 강 표 현 협 동 적극성 창의력 외국어 업무 지식 업무 확장성 업무 속도 업무 결과 업무 보고 채점 팀장 비고 ...
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자료 ○ ○ 인사고과표 인사고과표 양식 탁우보부불 ● 업무계획 / 업적평가 월수통족량 경영방침 중점목표 항목 기대성과 및 평가요소 가중치 구체
조회수: 2162 | 다운로드: 2700
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서식 】 OO 우 체 국 ○ ( ) ○OO년 O월 O일 수 신 : 참 조 : 제 목 : 공무원출입 ○;전입 동의요구 공무원 인사기록 및 인사사무처리규칙 제○조의 규정에 의하여 아래와 같이 공무원 전출 ○;전입을 요구에 대한 동의 여부를 통보합니다. 《
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인사관리규정 인사관리규정 제○장 총 칙 제○조 [목적] 이 규정은 ○주식회사(이하“회사”라고 한다)의 인사업무 처리에 적정과 공평을
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인사기록규정 인사기록규정 방 침 ▣ 회사는 임직원의 효율적인 인력관리에 필요한 각종 인사 관련 자료 및 서류를 기록 ○;유지한다. ▣ 임직원의 인사기록과 관련되는 제반 서류는 각 개인별로 인사
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. ○;책임감이 있는가. ○점 만점 ○점 만점 근 무 상 태 ○;복장 ○;행동 ○;언행이 올바른가. ○;고객에 친저하고 인사성이 있는가. ○;직장규율을 준수하는가. ○점 만점 ○점 만점 검사자 소 견 (전 년) 특기사항 검사자 소 견 (당 기)
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