수금 업무 규정 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 21)
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수금 업무 규정 문서 양식 리스트
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○; 담 당 업 무 응시희망직군 기 본 점 수 점 심 사 요 소 착 안 사 항 배 점 A B C D 과거의 업적 ○. 수행한 업무의 질적 및 양적성과 ○. 회사에 공헌한 정도 ○. 과거의 상벌 사항 ○ ○ ○ ○ 업 무 태 도 ○. 업무수행에 있어서의 정
조회수: 35 | 다운로드: 219
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가서 등 관련서류 ○. 채권의 회수가 불가능(추심기한의 연장이 불가피)한 사유를 증빙하는 서류 〔별지 제○ ○호 서식〕 외국환업무등록신청서 처리기간 ①상 호(본 점) ②설 립 연 월 일 년 월 일 ③대 표 자(본 점) ④국 적(대 표 자) ⑤본 점 소 재
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적용범위】 사원의 표창 및 징계에 관한 사항은 이 규정이 정하는 바에 의한다. 제 ○ 조【주관부서】 ① 표창 및 징계에 관한 업무주관은 총무부에서 한다. ② 주관부서는 상벌사항을 접수하였을 경우 상벌대상자의 인적사항, 상벌사유 등의 내용을 포함한 상벌위원
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홍보업무규정 총 칙 제○조(목적) 이 규정은 당사의 제품 및 기업이미지에 관하여 일반대중 또는 특정 소비자들에 대한 홍보 및 선전업무
조회수: 207 | 다운로드: 425
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○; 담 당 업 무 응시희망직군 기 본 점 수 점 심 사 요 소 착 안 사 항 배 점 A B C D 과거의 업적 ○. 수행한 업무의 질적 및 양적성과 ○. 회사에 공헌한 정도 ○. 과거의 상벌 사항 ○ ○ ○ ○ 업 무 태 도 ○. 업무수행에 있어서의 정
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월 일 입사 만 세 평 가 요 소 평 가 기 준 ○ 차 ○ 차 ○ 차 업 무 지 식 ○; 담당직무에 필요한 지식은 물론 관련업무의 지식도 높다. ○; 담당직무에 필요한 지식은 높지만 관련업무의 지식에 불충분한 부분이 있다. ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○ ○
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[별지 제○호의○서식] 필수유지업무 유지·운영 수준 등 결정신청서 노동관계당사자 ○. 노동조합(단체) 명칭: ○. 사용자 또는 사용자단체 명칭: 위 노동관계 당
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책임감리원업무일지○ 책임감리원 업무일지 (앞면) 공사명 : 책임감리원 (인) 년 월 일( 요일) 날씨 : 기온 : ℃ 누계공정율(％) 실시
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책임감리원업무일지○ 책임감리원 업무일지 공 사 명 책 임 감 리 원 (인) 년 월 일( 요일) 날씨 : 기온 : ℃ 누계공정율(％) 실시
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일일업무일지 작성일 ○ ○ ○ 담당 팀장 사업부장 작성자 김성현 사업부 지식정보사업부 직급 팀장 업무 시간 업무 내용 진행률 기타 ○
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(이하 “위탁판매”라 한다)하기로 하고 다음과 같이 판매위탁계약을 체결한다. 제○조(목적) 이 계약서는“을”이 주식의 위탁판매업무 및 부수 업무를 수행함에 있어서 “갑”과 “을”의 업무범위 및 권리의무 관계를 정하는데 그 목적이 있다. 제○조(적용원칙)
조회수: 826 | 다운로드: 1199
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업무협약 및 고문계약서 위탁자(이하 "갑"이라 한다): 주 소: 주민등록번호: 성 명: 수탁자(이하 "
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괴하고 작업장의 질서를 문란하게 한 때 ○. 부당한 방법으로 채용된 때 ○. 회사의 공금을 유용 ○;착복하거나 배임한 때 ○.업무상 비밀을 누설하여 회사에 손해를 끼친 때 ○. 협박 또는 폭행으로 업무집행을 방해한 때 ○. 허가없이 회사내에서 불온문서의
조회수: 262 | 다운로드: 625
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차 제 ○ 차 결 정 소 속 직 급 성 명 입 사 년 도 년 월 일 입사 만 세 평가요소 평 가 기 준 ○ 차 ○ 차 ○ 차 업무지식 ○;담당업무에 필요한 지식은 물론, 관련업무의 지식도 높다. ○;담당직무에 필요한 지식은 높지만 관련업무의 지식에 불
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본 계약서는 (이하 "갑“이라 한다)이 사업계획과 관련하여 아래 제시된 조건에 따라 (이하 “을”이라 한다)을 컨설팅업무를 위임하는 계약서이다. “을”은 “갑”에 대한 사업 계획 관련 및 추후 ○월말까지의 계획 수정보수에 이르기까지의 종합적인 컨
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직으로 보지 아니하고 연임기간을 합산하여 현실적 으로 퇴직하였을 때에 퇴직금을 계산 지급한다. 제○조【퇴직금지급의 특례】 ① 업무상 부상 또는 질병으로 퇴직하거나 순직으로 퇴직한 자에 대하여는 전조에 불 구하고 다음 각호에 해당하는 지급률 범위내에서 퇴직
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사장은 기술부장을 보좌한다. ○. 공장장 ○;과장 공장장 ○;과장은 품질관리를 실시함에 있어 기술부장의 지휘 아래 각각의 담당업무를 실시한다. ○. 품질관리위원회 기술부장을 위원장으로 하는 "품질관리위원회"를 설치하여 품질관리를 추진한다
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조(직원의 정의) 이 규정에서 직원이라 함은 직원인사규정에서 정한 직원을 말한다. 제 ○ 장 복 무 제○조(복무규율) 직원은 업무를 수행함에 있어서 다음 각호를 엄수하여야 한다. ○. 항상 성실한 태도로써 직무를 수행하고 본교의 교육목적과 경영원칙의 달성
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따라 성적 차별을 철폐하여 여성인 것을 이유로 모집이나 채용시 부당한 대우를 하거나 하여 남성과 동일 직종 ○;동일 수준의 업무에 종사하는 데에도 남성보다 임금이 낮다든지 결혼을 해고의 조건으로 채용한다든지 정년을 현저히 낮추는 등의 차별을 두지 못하게
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