관리감독자 직무 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 4)
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관리감독자 직무 문서 양식 리스트
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건설공사 감독시 작성 비치서류 목차 [건설기술관리법령 관계서식] 건설공사 감독시 작성 비치서류 목차 ○. 공사감독일지 ○. 관급자재 수불부 ○. OO공사 공정보고 ○. 현장
조회수: 106 | 다운로드: 353
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이외의 사항은 다음 사항을 적용한다. 가. 도면, 공사시방서, 현장설명서 및 질의 응답서에 기재된 사항 나. 건축법, 건설기술관리법, 건설산업기본법, 근로기준법, 산업안전보건법, 환경보전관계법, 산업표준화법, 기타 건축공사관계 법령 다. 공사계약 일반조건
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방화관리자선임신고서 【별첨 제○호 서식】 방화관리자선임 신고서 처리기간 즉시 특 수 장 소 ① 상 호 (명 칭) ② 방화관리 등 급
조회수: 240 | 다운로드: 437
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방화관리자 선임(해임)신고서 [별지 제○호서식] <개정 ○. ○. ○> (앞 쪽) 방 화 관 리 자 선 임(해임) 신 고
조회수: 282 | 다운로드: 442
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육성하는 내부화 전력을 추진해왔으나 위기 상황에 대처하는 방안에 하나로 수량적 유연화를 추진하면서 경쟁적인 시장의 논리를 인력관리에 적용하는 정책으로 급선회하고 있다. 이런 상황에서 기술과 직무에 기반 한 노동자원의 효율적인 확보와 활용에 대한 관심이 증
조회수: 162 | 다운로드: 301
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징계.경고처분요구서 징 계 경 고 처 분 요 구 서 아래 직원은 그 직무를 수행함에 있어 위법부당한 일이 있었으므로 감사직무규정 제 조 제 항의 규정에 의하여 처분을 요구함. ○OO년 O월 O일 감
조회수: 185 | 다운로드: 384
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"합리화. 개선항목" 공 정 문제점과 개선실시 월 월 월 합 계 방법 및 효과예측 상 중 하 상 중 하 상 중 하 (목표) 관리.감독자 "사 원" 남 자 여 자 소 계 "기 타" 남 자 여 자 소 계 합 계 "제 ○ 기 / ~ /" 구 분 재적자 "목표
조회수: 30 | 다운로드: 110
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징계.경고처분요구서 징 계 경 고 처 분 요 구 서 아래 직원은 그 직무를 수행함에 있어 위법부당한 일이 있었으므로 감사직무규정 제 조 제 항의 규정에 의하여 처분을 요구함. 만든 날짜 감 사 :
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징 계 경 고 처 분 요 구 서 아래 직원은 그 직무를 수행함에 있어 위법부당한 일이 있었으므로 감사직무규정 제 조 제 항의 규정에 의하여 처분을 요구함. 년 월 일 감 사 :
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(양식 제○호) <개정 ○. ○. ○> (양식 제○호) <개정 ○. ○. ○> 친권(관리권)회복신고서 년 월 일 ※ 뒷면의 작성방법을 읽고 기재하시기 바랍니다. ① 미 성 년 자 본적 호주및관계 의 주소 성명 한
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(양식 제○호) <개정 ○. ○. ○> (양식 제○호) <개정 ○. ○. ○> 친권(관리권)회복신고서 년 월 일 ※ 뒷면의 작성방법을 읽고 기재하시기 바랍니다. ① 미 성 년 자 본적 호주및관계 의 주소 성명 한
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자기계발계획서 자기계발계획서 이 름: 일자 : 팀 : 직 무: 관리자: 실행계획 일 정 활동점검 사항 장애요인 및 지원요청사항 (인적/물질적) 계발 목표 역량 계발 계획은 NI이나 MR평가를
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자기개발계획서 자기개발계획서 이 름 : 일 자 : 팀 : 직 무 : 관리자 : 계발 목표 역량 계발 계획은 NI 이나 MR 평가를 받은 리더쉽/직무 역량을 향상 시키는 데 중점을 두어야 합니다. 이
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이 탈 건 명 품 위 손 상 건 명 감 사 인 직 권 남 용 보안및비밀누설 직 무 태 만 감 독 소 홀 직 위 : 소 계 행정관리 업무처리위법 공 문 서 변 조 성 명 : 문서관리소홀 소 계
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지 현장 감독한 결과(제 O 회 기성부분검사까지의)공사 전반에 걸쳐 공사설계도서, 제 ┌전공사의 O%가 기성┐ 시방서 및 품질관리 기준 및 기타 약정대로 어김없이 되었 └준공사의 O%가 기공┘ 음을 인정함 ○OO년 O월 O일 공사감독자 O O O (인)
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소득세감면사후관리대상자명부 [별지 제○호 서식] 소 득 세 감 면 사 후 관 리 대 상 자 명 부 (금액단위: 천원) 일련 번호 상 호 (성
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경력기술자인정신청서 (별지 제○호 서식) 경력기술자 인정신청서 관리번호 신청직무분야 (전문분야) 분야 ( ) 성 명 O O O 주민등록번호 자택전화 OOO OOO OOOO 회사전화 및 핸드
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(자격증,언어능력,기계사용 능력 등) 직무관련 총 경력 (년,개월) 근무기관 기관명 직위 담당업무 사용한 기계/설비 등 본인관리하에 있던 직원수와 직위(해당하는 경우) 직무관련 기타경험 (워크샵,세미나 참석 및 자원활동 포함) 병력 관련 병력 의무에 대
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업 무 적 성 신 고 서 ○; 본 표는 보다 합리적인 인사관리를 위한 기초자료로 활용코자 하오니 성실하게 작성바랍니다. ○; 해당사항에 ○를 바랍니다. Ⅰ. 인적사항 소 속 직 급 성
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