비밀 (대외비)문서발간승인서 비밀 (대외비) 문서발간승인서 ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○
인감의 제출,관리 및 증명에 관한 업무처리 예규 별지 별지 제○호 양식(인감카드 등 사건신고서) 인감카드 등 사건신고서 사건구분 ○; 효력정지 ○; 효력정지해제 ○; 비밀 번호변경 ○; 비밀 번호열람 ○; 인감카드 등 폐기( 퇴임등 자격상실 ○; 분실 · 훼손
보안규정 보 안 규 정 제 ○ 장 총 칙(제○조~제○조) 제 ○ 조【목적】 이 규정은 상공부 보안업무 취급요령(상공부 훈령 제○호), 국방부 훈 ...
고소장( 비밀 침해죄) [서식예 ○] 비밀 침해죄 고 소 장 고 소 인 ○ ○ ○ ○시 ○동 ○ 피고소인 △ △ △ ○시 ○동 ○ 고 소 사 실 ○. 고소인은 ○시 ○동 ○ 소재 피고소인의 ○층에 세들어 살고 있는데, 피고소인은 ○. ○. ○. ○:○경 고소인에게 배달되어
비밀 취급인가증분실확인 비밀 취급인가증분실확인서 소 속:부서명 직 위:직책명 성 명:사용자 이름 ○; ○; (남 · 여) 주민등록번호:위 자는 ○ 년 월 일에 Ⅱ, Ⅲ급 비밀 취급인가증을 분실하였음을 확인하고 이에 보증합니다. 확 인
비밀 취급인가증분실확인서 비밀 취급인가증분실확인서 ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; 소 속: 직 위: 성 명:
비밀 지출승인서 비 밀 지 출 승 인 서 ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○;
○ 비밀 취급인가증분실확인서 비밀 취급인가증분실확인서 소 속:직 위:성 명: ○; ○; (남 · 여) 주민등록번호:위 자는 ○OO 년 O 월 O 일에 Ⅱ, Ⅲ급 비밀 취급인가증을 분실하였음을 확인하고 이에 보증합니
noname○ 비밀 취급인가사유서 비밀 취급인가 내 신 자 인 적 사 항 소 속 직 명 성 명 비 밀 취 급 인 가 동 기 비밀 취급기간 ○OO 년 O 월 O 일 ~ ○OO 년 O 월 O 일(OO 일간) 업무담당주무부
○ 비밀 취급인가(재발급)신청서 비밀 취급인가(재발급)신청서 ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○;
비밀 취급인가(재발급)신청서 비밀 취급인가(재발급)신청서 ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○; ○;
고소장(공무상 비밀 표시무효죄) [서식예 ○] 공무상 비밀 표시무효죄 고 소 장 고 소 인(피해자) ○ ○ ○ ○시 ○구 ○동 ○ 전화번호 ○ ○ 피고소인(가해자) △ △ △ ○시 ○구 ○동 ○ 전화번호 ○ ○ 공무상 비밀 표시무효죄 고 소 취 지 고소인은 피고소인을 공무
비밀 보장 계약서 비밀 보장 계약서 본 계약은()년()월()일, (회사의 준거법:국명 또는 주명)법에 의해 설립된 현존하는 법인이고, 주영업소가(본사 주소 )에 있는()(본 계약에서는 이하 「회사」라 칭한다)와()법에 의해 설립된 현존하는 법인이고
비밀 취급인가자명부 비 밀 취 급 인 가 자 명 부 인가증 번 호 직 위 성 명 생 년 월 일 주민등록 번 호 인 가 해 제 비 고 등 급 연월일 연월일 회 수 여 부 사 유
〔별지 제○호 서식〕 〔별지 제○호 서식〕 연 구 개 발 실 적 ○ 표지 관리번호 비 밀 표 시 사본번호 과제명 소 속 직 위 개발자 외 명 ※ 규 격 ㅇ 표 지:A₄지(백색켄트지) 상철 ㅇ 내 지:A₄지(백색) 표지 ㅇ 비밀 표시: 비밀 등급 표시 ㅇ 제원 및
〔별지 제○호 서식〕 〔별지 제○호 서식〕 연 구 개 발 실 적 ○ 표지 관리번호 비 밀 표 시 사본번호 과제명 소 속 직 위 개발자 외 명 ※ 규 격 ㅇ 표 지:A₄지(백색켄트지) 상철 ㅇ 내 예문 (포인트) [지장이 없는 [지장이 없는 범위][ 비밀 엄수] [폐를 끼치지않는다] 등이 필요한 최소의 조건이 된다 귀사의 전사원 xxxx씨에 대해 귀사가 날로 융성하심을 앙축드립니다. 이번에 당사는 귀사에 근무했던 xxxx씨를 경리부원으로서 채용하는 것을 검토하고