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사업계획서 (근로자파견) 근로자파견 사업계획서 ○. 계획대상기간 : . . .부터 . . . ⓛ상호 또는 법인명칭 ②전화번호 ③소 재 지 ④대 표 자 ⑤주민등록번호 ○. 파견근로자 고용계획 고용계획 근로자수 ①파견대상업무의 종류 ②고용계획근로자 계 상용근로자 상용근로자 외의 근로자 ○. 근로자 파견계획 사용사업주의 수와 파견지역 ①파견대상업무의 종류 ②사용사업주의 수 ③파견지역 ④해외파견예정 유무 ○. 자산 등의 현황 ①자산상황 계 현금,예금 토지,건물 기 타 원 원 원 원 ②부채현황 계 부 채 명 세 원 ○. 겸업의 유무(겸업할 때는 그 사업의 내용) ○. 사회보험 가입현황yes 구 분 가입번호 구 분 가입번호 산재보험 의료보험 고용보험 국민연금 ○. 기타계획(파견근로자 고용관리계획서)form 작 성 방 법 □ 본 사업계획서는 허가여부를 판단하는 중요한 기준이 되므로 거짓없이 상세히 기재 하여야 합니다. ○. 계획대상기간 ○ 계획대상기간은 향후 ○년간을 대상으로 합니다. ○ ④란에 ...는 개인업체의 경우 사업자 개인을, 법인의 경우에는 대표이사를 기재합니다 ○. 파견근로자 고용계획 ○ ①란에는 법 제○조제○항의 규정에 의하여 근로자를 파견하는 경우에는 파견근로자 보호등에관한법률시행령 제○조 제○항의 규정에 의한 별표○의 근로자파견대상업무의 코드를 기재하고, 법 제○조 제○항의 규정에 의하여 별표○ 의 업무 외의 업무에 근로자를 파견하는 경우에는 한국표준직업분류 세분류 기준에 따라 해당코드를 기재합니다. ○ ②란에서 “상용근로자”라 함은 파견사업주가 근로자파견을 목적으로 상시 고용하는 근로자를 말하며, “상용근로자 외의 근로자”라 함은 근로자파견을 목적으로 파견 사업체에 등록되어 있는 근로자를 말합니다. ○. 근로자 파견계획 ○ ②란에는 파견근로자 사용이 예상되는 사용사업주의 수를 기재합니다. ○ ③란에는 근로자를 파견하는 지역을 시 ○;군 ○;구 기준