퇴직증명서 인사 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 33)
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퇴직증명서 인사 문서 양식 리스트
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샘플서식 > 계약샘플 > 동업/합병/양도/경영
준수하여야 합니다. 위의 사항에 동의하신다면, 아래에 서명을 하신 후 본 동의서를 ▲▲시 ▲▲구 ▲▲동 ○ 번지 ◇◇(주) 인사부로 제출해 주십시오. 감사합니다. 인사부장 ○ ○ ○ 동의서명 : (서명/날짜) CC : 급여 담당관리자 직속 관리자
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안 착공식이 있기까지 공사관계자들의 노고에 깊은 감사와 격려를 드리며, 아낌없는 지지와 성원을 보내주신 ○를 비롯한 많은 관계인사들에게 ○을 대표해서 진심으로 감사를 드립니다. 또한 이 자리에서 고위 지도자를 비롯하여 수많은 각계 인사를 뵙게 되니 더할나
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지만 아무쪼록 앞으로도 변함없는 성원과 관심 기울여 주시기를 간곡하게 부탁드립니다. 그 동안 보여주신 후의에 일일이 찾아뵙고 인사를 드리는 것이 도리인 줄 알고 있지만 회사 설립 준비 관계로 부득이 서면으로 인사를 올립니다. ○년 ○월 ○일 ◆◆상사 대표
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인사고과표 인 사 고 과 표 (일 반 용) 기 간 년 월 일부터 년 월 일까지 평가자 제 ○ 차 제 ○ 차 제 ○ 차 결 정 소
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인사고과표(일반)앞면 인 사 고 과 표 (일 반 용) <앞면> 기 간 ○ 년 월 일부터 ○ 년 월 일까지 평가자 제 ○
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인사기록카드 인 사 기 록 카 드 사 진 성 명 한글 O O O 한문 O O O 주 민 등 록 번 호 OOOOOO OOOOOOO
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인사고과표(일반)뒷면 <뒷면> 보 고 주어진 업무를 원활하게 추진하기 위해 적절한 시기에 적절하면서도 만족스러운 보고를
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간부인사고과표 간 부 인 사 고 과 표 기 간 년 월 일～ 년 월 일 고과자 직위 피고과자 연령 세 소속 직위 입사 년 월 일 고 과
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청원경찰인사기록 청 원 경 찰 인 사 기 록 사 번: 현 소 속 : 성 명 한 글 남 ○ 년 월 일 생 종 교 입 사 ○ . . . 청경
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[샘플]인사기록카드 No. 인 사 기 록 카 드 작 성 : ○OO년 O월 O일 성 명 한문 洪吉東 남 여 생 년 월
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○ 인사기록카드 ○ No. 인 사 기 록 카 드 작 성 : ○OO년 O월 O일 성 명 한문 남 여 생 년 월 일
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확인자: (인) 확인자: (인) ○.건의사항 및 특이사항 주식회사 OOOO 작성요령 ○.작성자 ○)소속: 수습(OJT)사원이 인사 발령난 원소속 ○)담당업무 : 수습(OJT)사원이 인사 발령난 소속에서 하게 될 업무 ○.교육장 현재 수습(OJT)을 받고
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융기관 은행 지점 (계좌번호 : ) ⑦퇴역(직) 연금등 수급여부 □수 급 □미수급 ○. 군인퇴역(상이)연금 ○. 공무원(조기)퇴직연금 ○. 사학(조기)퇴직연금 수 급 권 이 소 멸 된 자 ⑧ 성 명 ⑨주민등록번호 ⑩ 주 소 □□□ □□□ 전화번호 (
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소 속 : 직급(지렬)호봉 : 성 명 : 퇴직일자 : 보수지급내역서 본내역상 금액은 지출증빙서상의 금액과 상위 없음을 확인함
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근이 잦은 부서는 소속 부서장의 요청에 의하여 사장의 재가를 얻어 매 ○년마다 ○착씩 지급할 수 있다. 제 ○ 조【반납】 ① 퇴직시 ○년 이내 지급된 피복은 전량 반납하여야 한다. ② 퇴직시 반납이 불가능한 경우 다음 기준에 의거 급료 또는 퇴직금에서 공
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. . 측 정 장 소 일 기 정 오 기 온 습 도 근 로 자 수 재 적 총 근 로 자 수 결 근 자 수 출근율 결근율 채용자 퇴직자 남 여 계 건 강 이 상 자 수 수 진 환 자 질 환 사 망 완 치 치료중 질 병 부 상 남 여 계 보 건 관 리 소 견
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인회생채권에 기하여 신청인 소유의 유체동산과 신청인이 사용자로부터 매월 지급받을 급료, 제수당, 상여금 기타 명목의 급여 및 퇴직금에 대하여 하는 강제집행 · 가압류 또는 가처분. ○. 개인회생채권을 변제받거나 변제를 요구하는 일체의 행위. 다만, 소송행
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근이 잦은 부서는 소속 부서장의 요청에 의하여 사장의 재가를 얻어 매 ○년마다 ○착씩 지급할 수 있다. 제 ○ 조【반납】 ① 퇴직시 ○년 이내 지급된 피복은 전량 반납하여야 한다. ② 퇴직시 반납이 불가능한 경우 다음 기준에 의거 급료 또는 퇴직금에서 공
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퇴직금 지급품의서 월 일 계 월 별 직 위 성 명 퇴 직 사 유 주 소 주 민 등 록 번 호 ～ 입 사 년 월 일 퇴 사 년 월
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [퇴직 면담 기록부] 퇴직 면담 기록부는 언제 누구와 작성하나요?
- 퇴직자와 인사 담당자가 퇴직 예정일 전에 함께 면담 후 작성하며, 회사 인사팀에 제출됩니다.
- (Q) [퇴직 위로금 합의서] 이 합의서는 언제 누구와 작성하나요?
- 퇴직 확정 직후 또는 퇴직 전 협의 시점에 퇴직자와 인사부 간 체결하여 양 당사자가 보관합니다.
- (Q) [퇴직자 면담카드] 퇴직자 면담카드는 언제 작성하나요?
- 퇴직 전 마지막 근무일이나 퇴직자와의 면담 직후 인사담당자가 작성합니다.