강사채용참고자료 강 사 소 견 서 제출자:O O O 제출일:○OO년 O월 O일 교육발전과 학원 발전의 원동력은 구성원 상호간의 신뢰와 사랑으로 ...
대기업 입사 준비 요령 대기업 입사 준비 요령 ① 대기업 채용 무엇이 중요한가 이제서부터는 대량 공개채용 방식으로 대기업의 인원을 뽑지 않고 있는 추세이다. 지원자들은 경력 사원으로 대기업 입사를 노려야 한다. 대기업 계열사별로 채용규모를 결정하지만 통상 서류전형과 ○차례의 면접시험을 거친다. 서류전형에서는 출신학교, 전는...
퇴직만류대책서 퇴 직 만 류 대 책 서 정리 No. 조 치 기 간 개시 ○ 년 월 일 완료 ○ 년 월 일 개 황 소속 성명 소속상사 소개자 연령 세 근속 년 월 직역 평가 퇴직에 대한 정보( 부터)(부터)(부터) 제 ○ 차면접 ○; ○; 사정분석 · 판단 대책(제○차면접자의 설정, 만류의 추진방법) 면접상황(본인의 주...
퇴직만류대책서 퇴직만류대책서 정리 No. 조 치 기 간 개시 ○ 년 월 일 완료 ○ 년 월 일 개 황 소속 성명 소속상사 소개자 연령 세 근속 년 월 직역 평가 퇴직에 대한 정보( 부터)(부터)(부터) 제 ○ 차면접 ○; ○; 사정분석 · 판단 대책(제○차면접자의 설정, 만류의 추진방법) 면접상황(본인의 주장) 당방의년...
퇴직만류대책서 퇴 직 만 류 대 책 서 정리 No. 조 치 기 간 개시 ○ 년 월 일 완료 ○ 년 월 일 개 황 소속 성명 소속상사 소개자 연령 근속 직역 평가 세 년 월 퇴직에 대한 정보( 부터)(부터)(부터) 제 ○ 차면접 ○; ○; 사정분석 · 판단 대책(제○차면접자의 설정, 만류의 속...
면접요령 면접요령 § 면접의 종류 집단 면접 면접위원 여러명 혹은 ○명이 여러 사람의 지원자들과 동시에 보는 면접이다. 이때, 면접관이 다른 지원자와 애기중인 경우에도 태도와 자세를 바르게 해야 한다. 다른 면접관이 나를 관찰 하고 있다. 개별 면접 면접관과 지원자 단독간의 ○대○의 면접, 면접관 여러명과 지원자 ○명간의원자와...
퇴직신청자면접표 퇴 직 신 청 자 면 접 표 면접장소 면접일 만든 날짜 면접자 ○; ○; 퇴직자성명 최종부서 입 사 일 ○ 년 월 일 근속년수 년 개월 최종급여 원 퇴직신청일 ○ 년 월 일 퇴직사유 면접결과 면접결괄를 입력하세요. 평 가 퇴직의 가 ○;부사항을 입력하세요.
퇴직신청자면접표 퇴 직 신 청 자 면 접 표 면접장소 면접일 ○OO년 O월 O일 면접자 ○; ○; 퇴직자성명 최종부서 입 사 일 ○OO년 O월 O일 근속년수 년 개월 최종급여 원 퇴직신청일 ○OO년 O월 O일 퇴직사유 면접결과 평 가
면접 참석 확인서 면접 참석 확인서 회 사 명:(주)OOOO 회사주소:OO시 OO구 OO동 OO번지 회사전화:OOO OOO OOOO 면접참석자:OOO 면접일시:○OO년 O월 O일 면 접 관:OOO ...
퇴직신청자면접표 퇴 직 신 청 자 면 접 표 면접장소 면접일 ○OO년 O월 O일 면접자 ○; ○; 퇴직자성명 최종부서 입 사 일 ○ 년 월 일 근속년수 년 개월 최종급여 원 퇴직신청일 ○ 년 월 일 퇴직사유 면접결과 면접결괄를 입력하세요. 평 가 퇴직의 가 ○;부사항을 입력하세요.
면접참석확인서 면접 참석 확인서 회 사 명:(주)OOOO 회사주소:OO시 OO구 OO동 OO번지 회사전화:OOO OOO OOOO 면접참석자:OOO 면접일시:○OO년 O월 O일 면 접 관:OOO ...
퇴직신청자면접표 퇴 직 신 청 자 면 접 표 면접장소 면접일 ○OO년 O월 O일 면접자 ○; ○; 퇴직자성명 최종부서 입 사 일 ○ 년 월 일 근속년수 년 개월 최종급여 원 퇴직신청일 ○ 년 월 일 퇴 직 사 유 면 접 결 과 면접결괄를 입력하세요. 평 가 퇴직의 가 ○;부사항을 입력하세요.
퇴 직 신 청 자 면 접 표 면접장소 면접일 ○OO년 O월 O일 면접자 (인) 퇴직자성명 최종부서 입 사 일 ○OO년 O월 O일 근속년수 ????????? 년??????? 개월??? 최종급여 ???????????????????????? 원 퇴직신청일 ○OO년 O월 O일 퇴직사유 면접결과 평??? 가
면접결과 통지서 면접결과 통지서 이 름:주 소:상기인은 년 월 일 (주)○에서 시행한 면접에서 불합격 되었음을 알려드립니다. 뛰어난 기량을 가진 것으로 판단되오나 회사가 추구하는 인재상과는 거리가 있어 이같이 결정되었음을 이해해 주시기 바랍니다. 다음기회에 좀 더 좋은 인연으로 만나뵐 수 있기를 기대합니다. 년 월 일 (...