답변서 작성요령 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 13)
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답변서 작성요령 문서 양식 리스트
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제○장 근 태 취업관리요령 제○장 근 태 제○조【근무시간】 취업규칙(이하 ‘규칙’이라 한다) 제○조의 규정에 따른 통상근무자의 시무 및 종무시각과 휴식
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부 장 : ○; ○; 년 월 일 귀하에게 대출된 아래 도서의 대출기간이 년 월 일로 ○일(자료관리요령 제 조)이 경과되었음을 통지하오니 즉시 반납하여 주시기 바라오며, 만일 반납이 안될 경우 “자료관리요령”에 의거 독촉장이 발
조회수: 390 | 다운로드: 390
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내서 대출도서반납안내서 부 장 : ○; ○; 년 월 일 귀하에게 대출된 아래 도서의 대출기간이 ○ 년 월 일로 ○일(자료관리요령 제 조)이 경과되었음을 통지하오니 즉시 반납하여 주시기 바라오며, 만일 반납이 안될 경우 “자료관리요령”에 의거 독촉장이 발
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시간외근무 신청(지시)서 휴일 출근.시간외 근무 신청(지시)서 휴일 출근 . 시간외 근무를 다음 요령으로 신청(신고)합니다. 년 월 일 소속 부 과 성명 인 예정작업일 시 시 분부터 월 일 시 분까지 ( 시간 분) 작 업 내
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: ○ 계약기간 : ○ 선금보증금 : 위 의 선금보증금을 면제함에 있어 지방자치단체계약체결 ○;이행에 따른 선금 및 대가 지급요령(행정자치부예규 제○호) 규정대로 사용하겠으며, 동 요령 Ⅲ.○.가.○)에 의하여 보증서 제출의 면제받음에 따라 반환사유가 발
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시간외근무신청지시서 휴일 출근.시간외 근무 신청(지시)서 휴일 출근 . 시간외 근무를 다음 요령으로 신청(신고)합니다. 년 월 일 소속 부 과 성명 인 예정작업일 시 시 분부터 월 일 시 분까지 ( 시간 분) 작 업 내
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, 보정, 취하 및 포기, 출원인 표시변경, 거절사정 및 각하결정에 대한 항고심판의 청구 및 취하, 또는 포기, 이의신청 및 답변 행정처분에 대한 소원 및 소송의 제기 및 취하, 대법원에 대한 상고심판의 청구 및 취하, 또는 포기, 대한민국 특허법 제○조
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제출합니다. (주) OOOO 신청인 : O O O (인) ○; 위 내용과 같이 제휴계약을 희망하기에 의향서를 제출합니다. (답변은 FAX로 송부 요망합니다.) ○; 기타문의 및 자세한 내용은 전화 및 홈페이지를 참조하시기 바랍니다. ○OO년 O월 O일
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건 ○. 당조합은 내년도 임금인상과 산출방식을 놓고 지금까지 성실하게 회사와 협의를 계속해 왔 으나 회사측은 계속 성의 없는 답변으로 일관하고 있습니다. ○. 이에 당조합은 이대로의 교섭 상황으로는 더 이상 진전이 없을 것으로 판단되어 단체협약 제○조에
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관명 :(사단법인) 한국시민자원봉사회 ○학교 학부모지도봉사단장 (직인) ○시 ○구 ○동 ○ ○ ☏ ○ ○ 학생봉사활동 확인서 작성요령 확인자 : 담당지도단원이 매 지도활동시 마다 작성, 지도단장의 확인 받은후 교사에게 제출 <작성요령> ① 봉사
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한 입주심사 신청서에 허위 기재 사실이 없음을 확인하며, 입주심사에 따른 심사위원의 질문사항에 허위 사실이 없이 성심 성의껏 답변하겠습니다. ○; 상기사항을 이행하지 않았을 경우, 입주승인 또는 입주 후에 ○의 입주취소 및 퇴거 조치 등에 대하여 일체의
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한 불임수술비는 반환하지 않는다. ○. 양육이 어려울 경우 당 협회로 데려와야 한다. ○. 협회의 정기적인 안부전화에 성실히 답변해야 한다. ○. 입양동물이 제대로 보호받지 못한다고 판단될 때 협회 직원이 언제든지 데려올 수 있다. ○. 입양한 동물을 상
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사 과 문 답 변 문 홍길동님께 안녕하세요. 인비제과 고객지원센터입니다. 항상 저희 제품을 사랑해주시고 저희 제품을 애용해 주신데 대하여 먼저 감사의 말씀을 드립니다. 저희 제품의 유통 중 발생된 문제로 인해 고객님께 불쾌감을 드린 점에 대해 대단히 죄송스럽게 생각하고 심심한 사과 말씀드립니다. 철저한 점검을 통하여 보다 좋은 제품, 위생적인 제품을 만들기 위해 노력하고 있습니다만 이런 일이 발생되어 뭐라 드릴 말씀이 없습니다. 저희 제품의 고...
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지급하지 아니하여 본인은 그 동안 수차에 걸쳐 구두 또는 서면으로 그 변제를 독촉하여 왔습니다만 귀하는 이에 대하여 아무런 답변도 하지 아니한 채 차일피일 이를 미루어 왔습니다. 이제는 본인도 더 참을 수 없사오니 이 통고서를 받으시는 날로부터 O일이내
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있은 때 주○) 공시사항의 결정을 이사회 결의로 한 경우에는 반드시 사외이사 및 감사 참석여부를 부기 주○) 조회공시에 대한 답변이 상기 사항에 해당하는 경우에는 “기타”란에 공시책임자와 조회공시에 의한 공시임을 기재 (예시) (공시책임자 ○이사 홍길동)
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있은 때 주○) 공시사항의 결정을 이사회 결의로 한 경우에는 반드시 사외이사 및 감사 참석여부를 부기 주○) 조회공시에 대한 답변이 상기 사항에 해당하는 경우에는 “기타”란에 공시책임자와 조회공시에 의한 공시임을 기재 (예시) (공시책임자 ○이사 홍길동)
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있은 때 주○) 공시사항의 결정을 이사회 결의로 한 경우에는 반드시 사외이사 및 감사 참석여부를 부기 주○) 조회공시에 대한 답변이 상기 사항에 해당하는 경우에는 “기타”란에 공시책임자와 조회공시에 의한 공시임을 기재 (예시) (공시책임자 ○이사 홍길동)
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결한 때 주○) 공시사항의 결정을 이사회 결의로 한 경우에는 반드시 사외이사 및 감사 참석여부를 부기 주○) 조회공시에 대한 답변이 상기 사항에 해당하는 경우에는 “기타”란에 공시책임자와 조회공시에 의한 공시임을 기재 (예시) (공시책임자 ○이사 홍길동)
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료할 때 주○) 공시사항의 결정을 이사회 결의로 한 경우에는 반드시 사외이사 및 감사 참석여부를 부기 주○) 조회공시에 대한 답변이 상기 사항에 해당하는 경우에는 “기타”란에 공시책임자와 조회공시에 의한 공시임을 기재 (예시) (공시책임자 ○이사 홍길동)
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