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회사서식 > 총무/서무

업무분장규정(건축) 업무분장규정 제○장 총 칙 제○조【목 적】이 규정은 회사의 조직기구별 분장업무의 내용과 범위를 정함으로써 부서간의 업무와 책임의 한계를 분명히 하고 회사운영의 체계화 및 합리화를 도모함을 목적으로 한다. 제○조【적용범위】회사의 각 부서별 분장업무에 관하여 다른 사규에 특별히 정하여진 바가 없으면 이 규임의...

회사서식 > 인사/노무

인사위원회의결록 인사위원회 의결록 제 목 ※ 의결 내용 상기와 같이 의결함....출석위원 :

회사서식 > 인사/노무

승진심사품의서 승 진 심 사 품 의 서 (갑) 관 리 부 부 장 결 재 ○ 차 평가자 ○ 차 평가자 대 표 이 사//// 가.인적사항 승 진 대 상 자 승 진 직 급 소 속 팀 팀 장 현직급 승진일 (입 사 일) 나.인사고과 평가사항 [굵은선안은 관리부에서 작성] (○) 인사고과 평점 인 사 고 과 평 점 평 가 내 용 ...

부서별서식 > 인사노무

인사위원회의결록 인사위원회 의결록 제 목 ※ 의결 내용 상기와 같이 의결함....출석위원 :

부서별서식 > 인사노무

인사발령대장 인사발령대장 번 호 성 명 부 서 직 위 발령일자 발령구분 비 고 전 부 서 발영부서

샘플서식 > 행사샘플 > 협조의뢰

공장견학에 대한 감사문 공장견학에 대한 감사문 문서번호:◆◆ ○ 수 신:○ ○ ○ 공장장 참 조:○ ○ ○품질관리부장 제 목:공장견학 협조에 대한 감사의 건 ○.희망찬 ○해를 맞아 더욱 발전하시기를 기원합니다. ○. 지난번 당사 품질관리팀이 귀사의 품질관리 실태를 견학하기 위해 방문했을 때 베풀어 주신 후의에 감사드립니다한...

회사서식 > 회사사규

성과급 평가 및 계산요령 성과급 평가 및 계산 요령 제 ○ 조 (목적) 이 요령은 급여규정과 연봉계산 및 계약요령에 의하여 연봉을 계산함에 있어서 성과급을 평가하고 계산하는 절차와 방법을 정하여 연봉계약시 활용함을 목적으로 한다. 제 ○ 조 (적용범위) ① 이 요령은 ○연구원(이하 "연구원"이라 한다)의서...

샘플서식 > 행사샘플 > 출장/전근

전직시 인사장 전직시 인사장 만물이 소생하는 계절입니다. 다름이 아니오라 이번에 제가 ▲▲영업소 소장직을 퇴임하고 ◆◆판매유통 지부장으로 취임하게 되었습니다. 영업소장 재임시 베풀어 주신 여러분들의 후의에 감사드리며 앞으로도 많은 성원 부탁드립니다. 찾아뵙고 인사를 드려야 도리인 줄 아오나 우선 간략하게나마 서면으로 인사게...

샘플서식 > 행사샘플 > 출장/전근

전근시의 인사장(부임 후) 전근시의 인사장(부임 후) 결실의 계절에 알찬 수확 거두시리라 믿습니다. 떠나기 전에 직접 찾아뵙고 인사를 드리지 못하고 부임 후 이렇게 서면으로 인사를 올리는 결례를 용서해 주십시오. 저는 지난 ○월 ○일부로 ▲▲지점 근무를 발령받고 이번에 부임했습니다. 본사 근무시 각별한 성원을 보내주신 데하고...

샘플서식 > 행사샘플 > 출장/전근

전근시의 인사장(부임 전) 전근시의 인사장(부임 전) 새해에도 끊임없는 발전과 건승을 기원합니다. 저는 이번 ○월 ○일부로 ◆◆시의 지점장으로 발령을 받아 전근하게 되었습니다. 그 동안 공사에 걸쳐 각별한 지도와 후의를 베풀어 주신 ○님과 헤어져야 한다고 생각하니 섭섭하기 그지 없습니다. 떠나기 전에 꼭 찾아뵙고 인사를 발령을...

회사서식 > 기타

퇴직인사(정년퇴임) ○ ○ ○ 귀하 신록의 계절을 맞아 더욱더 번영하시길 축원드립니다. 소생은 이번에 ○주식회사를 정년으로 퇴직하였습니다. 뒤돌아 보면 입사 이래 ○년이 되었습니다만 오늘이 있기까지 지도와 편달을 받을 수 있어서 대단히 감사드립니다. 이제부터는 ○주식회사에 신세를 지게 되어 제○의 인생을 보낼 수 있게 되아...

부서별서식 > 인사노무

[샘플]인사발령통보서 인 사 발 령 통 보 서 발 행:인사과 제 목:(주)OOO ○OO년 인사발령 ○OO년 정기 인사발령이 다음과 같이 발령되었으므로 통지합니다. 발령일시:○ ○ 년 ○ 월 ○ 일 발 령 자:한OO 외 ○명 부서 성명 발령사항 내용 경영기획부 홍길동 ○프로젝트팀 프로젝트 담당 마 케 팅 김철수 ○프로젝트팀으므로...

샘플서식 > 업무샘플 > 경영/기획

인원관리 방침에 대한 통지 인원관리 방침에 대한 통지 ▲▲공장 현장의 인원관리에 대하여 아래와 같이 운영 방침을 결정하였기에 알려드립니다. ○. 기본 지침 ▼▼사업부의 폐쇄 결정에 따라 잉여 인원은 인사이동에 의해 ▽▽사업부와 △△사업부에 충당한다. ○. 운영 기준 가. 향후 ○년 간, 퇴직에 따른 인원 보충은 하지 않는...

회사서식 > 인사

인사위원회 심의결과 통보 발신번호:인사위 제 ○ 호 수 신:제 목: 인사위원회 심의 결과통보 인사위원회의 심의 결과를 아래와 같이 통보합니다. 아래의 처분에 불복 시 귀하는 아래의 결정을 번복할 만한 사실을 입증하여 징계결정 통지 일부터 ○일 이내에 재심을 청구할 수 있습니다. ♣ 아 래 ♣ ○. 인적사항 및 징계내용....

회사서식 > 인사/노무

인사/노무 인사발령퇴사대장 인사/노무입니다

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추석인사말(○)

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