파견기간 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 6)
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파견기간 문서 양식 리스트
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월 일 (입사년월일) 최 종 학 력 (입사구분) 병 역 관 계 비 고 (현 보 직) ○. 추 천 평 가 작성기준일 : (해외 파견 예정일) 평 가 항 목 배점 평가점수 비 고 근무경력(○) 기본경력년수 (○년) ○ * 기본경력년수(○년)를 초과하는 년수는
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해외교육후보종합평가(뒷면) <뒷면> 평 가 항 목 배점 평가점수 비 고 추천등급(○) 상 ○ * 해외파견자 관리소위원회에서 평가 (회의록에 추천평가 내용을 별도 항목으로 명시) 중 ○ 하 ○ 병 역 (○) 현 역 필 ○ * 실역
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용 및 기본 범위]에 의한다. 제○조 [용역의 성격] 이 용역 계약은 갑이 창업 준비를 함에 있어 을의 직원을 일정기간 동안 파견 받아 창업준비를 하는 형식의 성격을 갖는다. 제○조 [용역기간] 본 계약에 의한 용역기간은 ○OO년 O월 O일부터 ○OO년
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O일 이내에 노하우 북 기타 본 건 노하우의 실시에 필요한 기술자료를 제공함과 동시에 갑의 기술자 O명을 O개월 간 을에게 파견하여 기술지도를 해야 한다. 제○조(양도금지) 을은 본 계약에 기초한 일체의 권리의무를 제○자에게 양도하거나 담보로 제공해서는
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약 체결 후 O일 이내에 노하우북 기타 본 건 노하우의 실시에 필요한 기술자료를 제공함과 동시에 갑의 기술자 O명을 O개월간 파견하여 기술지도를 해야한다. 제○조[양도금지] 을은 본 계약에 기초한 일체의 권리의무를 제○자에게 양도하거나 담보로 제공해서는
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후 ○일 이내에 노하우 북 기타 본 건 노하우의 실시에 필요한 기술자료를 제공함과 동시에 갑의 기술자 ○명을 ○개월간 을에게 파견하여 기술지도를 해야 한다. 제○조(양도금지) 을은 본 계약에 기초한 일체의 권리의무를 제○자에게 양도하거나 담보로 제공해서는
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수 있는 서류 ○부 ○. 근로계약서 사본 ○부(「고용보험법 시행령」 제○조제○항제○호 내지 제○호에 따른 기간제 및 단시간, 파견근로자의 경우에만 해당합니다) 수수료 없음 ※ 공지사항 : 본 민원의 처리결과에 대한 만족도 조사 및 관련 제도 개선에 필요한
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임용방법) (근거 : 기간 제 교원의 임용에 대한 질의 회신, 교지 ○ ○ ; ’○. ○. ○) ○개월 이내의 단기간의 파견 ○;연구 ○;휴가 등에 대하여는 기간 제 교원을 임용할 수 없으며, 판단기준이 직무에 종사할 수 없는 교원이 주체라 하더
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월 일 (입사년월일) 최 종 학 력 (입사구분) 병 역 관 계 비 고 (현 보 직) ○. 추 천 평 가 작성기준일 : (해외 파견 예정일) 평 가 항 목 배점 평가점수 비 고 근무경력 (○) 기본경력년수 (○년) ○ * 기본경력년수(○년)를 초과하는 년수
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한다. 을이 요청한 정보 및 자료의 제공을 지연하여 용역결과물 제출이 늦어질 경우, 이는 갑의 책임으로 한다. ② 갑은 을이 파견하는 인원의 출입을 자유롭게 허락하고, 을이 컨설팅 용역을 수행하는데 최대한 협력하여야 한다. 제 ○ 조 [을의 의무] ① 을
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은 휴직으로 처리한다. ○. 단기유학기간은 ○개월 이상 ○년 미만이며, 유학기간은 휴직으로 처리하고, 학회참석과 기타 유학은 파견으로 처리한다. ○. 학회참석은 학회개최일수 및 학회와 관련된 행사일수에 일본, 동남아 지역의 경우 ○일, 구미 및 기타 지역
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자는 편의점이나 주유소, 음식점, 아르바이트 등 주당 ○시간 미만의 파트타임 업무를 맡는 사람들을 말하고, 비전형 근로자에는 파견, 용역, 일당 근로자 등이 포함됩니다. 해당되는 비정규직 유형에 체크하여 주시기 바랍니다. ○ 연금 등의 일정수입이 있는 경
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) o 사업설명회 : 심사관련자를 대상으로 사업설명 ↓ 투자조건 협 의 o 주식인수가격, 이자율(전환사채인 경우), 사외이사 파견등 투자조건 및
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) o 사업설명회 : 심사관련자를 대상으로 사업설명 ↓ 투자조건 협 의 o 주식인수가격, 이자율(전환사채인 경우), 사외이사 파견등 투자조건 및 사후관리 방안등을 협의 ↓ 투자결정 (투자심의 위원회) o 투자심의위원회(총○명)에서 투자여부
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니한 자 ○. 신체검사에 불합격한 자 제○절 인사이동 제○조【이 동】 ① 회사는 업무사정에 따라 사원에 대하여 전직, 전출, 파견근무 등을 명할 수 있다. ② 전항의 전근명령을 받은 사원은 명령을 받은 날로부터 ○일 이내에 부임하여야 하며 부득이한 사유가
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용 및 기본 범위]에 의한다. 제○조 [용역의 성격] 이 용역 계약은 갑이 창업 준비를 함에 있어 을의 직원을 일정기간 동안 파견 받아 창업준비를 하는 형식의 성격을 갖는다. 제○조 [용역기간] 본 계약에 의한 용역기간은 년 월 일부터
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지 국 의 업 무 내 용 업무활동지역 지 사 ○;지 국 장 성 명 직 위 파 견 기 간 주민등록번호 지사 ○;지국의 정원 본사파견 임 ○;직원: 명, 현지직원: 명 종합유선방송법 제○조제○항 및 동법시행령 제○조제○항의 규정에 의하여 위와 같이 당사의 외
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라 구분한다. ⑥ "부임"은 소속부서의 변경 없이 본사 이외의 타근무지에서 근무하기 위한 이근을 말한다(국내현장부임). ⑦ "파견"은 소속변경 없이 사내 타부서 계열사 또는 사외 타기관에서 근무함을 말한다. ⑧ "휴직"은 소정의 사유로 일정기간 동안 직원
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자), B(○세 이상인 자), C(우선지원대상기업에 고용된 자) D(근로계약기간 ○년 이하인 자), E(단시간 근로자), F(파견근로자), G(일용근로자) H(고용보험 임의가입 자영업자) A, B, C, D, E, F, G, H A, B, C, D, E,
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [파견근무확인서] 작성 시 주의할 점은?
- 파견 기간과 업무내용을 정확히 기록하고, 허위 사실 기재가 없도록 인사팀 확인 절차를 거쳐야 합니다.
- (Q) [해외 파견 명령서] 해외 파견 명령서 작성 시 포함되어야 할 주요 항목은 무엇인가요?
- 파견자 이름, 소속, 파견국가, 파견기간, 파견 사유, 현지 업무내용, 체류 조건, 복귀 예정일 등이 포함되어야 합니다.
- (Q) [근로자 파견 계약서] 근로자 파견 계약서에는 어떤 항목이 포함되어야 하나요?
- 파견 대상 인원, 근무지, 업무 내용, 파견기간, 계약금액, 관리 책임, 법적 준수사항 등이 상세히 명시되어야 합니다.