직무 교육 내용 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 12)
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직무 교육 내용 문서 양식 리스트
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유아스포츠단 월간 수영교육 지도안 결 재 주임 대리 팀장 과장 실장 사장 반 명 : ( 신 입 ) 총인원 : 수영지도교사 : 담임교사 : 진도내용 :
조회수: 118 | 다운로드: 289
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진로 교육 계획서 진로 교육 계획서 ○초등학교 ○. 진로 지도의 필요성 가. 진로 지도는 개인의 다양한 능력 개발과 개성 신장을 돕기
조회수: 223 | 다운로드: 398
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하며, 봉사활동의 참된 의미와 가치를 인식시키고, 학생들의 장래 진로와 연계되도록 지도한다. 나. 학생봉사활동의 전 과정이 교육적 의미를 가질 수 있도록 활동의 과정 및 결과에 대한 사후 평가를 실시하고 이를 반영한다. 다. 봉사활동의 범위(영역)는 학
조회수: 181 | 다운로드: 361
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교육일지 교 육 일 지 기록자 원 감 원 장 년 월 일 요일 (날씨 ) 사항 시간 오 늘 의 교 육 내 용 평 가 및 반 성 사항
조회수: 59 | 다운로드: 260
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신입사원교육계획서 신입사원교육계획서 구 분 실시부서 대 학 졸 고 교 (남) 졸 고 교 (여) 졸 입사전 통신
조회수: 690 | 다운로드: 761
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자기 ○.수상 경력 및 특별과정: 고교재학시 학문분야에서의 수상경력이나 이수한 심화교육과정 내용 등을 소개해 주십시오.
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신입사원교육계획서 신입사원교육계획서 구 분 실시부서 대 학 졸 고 교 (남) 졸 고 교 (여) 졸 입 사 전 간 담 회 입사 시 기초 교
조회수: 187 | 다운로드: 319
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교육 평가표 교육 평가표 교육기간: 교육목적: 인적사항 부서명 직급 성명 생년월일 최종학력 병역관계 비고 평가항목 배점 평가점수
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사업계획서 (주민사회교육복지사업) 주민사회교육 사업 계획서 담당자 : ○. 사업의 실시배경(문제제기) 급변하는 사회의 변화를 따라잡기 위해서는 지역주
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안전보건 교육계획서 월별 안전보건 교육계획서 교육구분 교 육 내 용 교육방법 교육일자 교육시간 교육대상 교육강사 정기 교육 ○월 ○월 ○월
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소프트웨어평가 ○. 교육용 소프트웨어 평가 학습 목표 교육용 소프트웨어의 평가 목적을 배운다. 교육용 소프트웨어의 평가 방법을 배운다. 교
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개요 가. 총괄과제 구성 및 과제간 연계 나. 총괄과제 및 세부과제의 연구내용 및 방법 다. 기대효과 및 연구결과활용 II. 교육계획 ○. 학제인력양성을 위한 교육목표 가. 교육과정설치의 필요성 나. 교육과정 및 인재양성의 목표 ○. 교육과정개요 가. 교
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교육계획수립을위한 설문지 ○ 학년도 교육계획 수립을 위한 설문지 (교사용) 안녕하십니까? 다음 설문은 ○ 학년도 학교 교육계획을
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외국어강좌수강신청서憫????? 외국어(영어)강좌 수강신청서 교육대학원 학칙 시행세칙 제○조 ○항에 의거 다음과 같이 외국어(영어)강좌를 신청합니다. 전 공 전공 학 번 성 명 학 기 수강료
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수행하는데 최대의 성과를 내기 위해 노력해야 한다. 제○조 【배 상】 “을”은 업무수행중 고의 또는 과실로 인해 “갑”에게 직무상 장해나 분쟁을 발생시
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원 또는 산업기능요원편입취소 등의 처분을 감수할 것을 서약합니다. ○. 편입당시 지정업체의 해당분야에 성실히 종사하고, 다른 직무를 겸직하지 아니한다. ○. 관할 지방병무청의 승인없이 주간 대학(원)에서 수학하지 아니한다. ○. 교육소집에 적극 참여하여
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사보 제작 및 제보 기타 타부서에 속하지 않는 업무 인사부 조직기구의 개편 및 조정 업무분장 및 조정 인력수급계획 및 관리 직무 및 정원의 조정 종합 인력 확보를 위한 산학협동업무 노사관리 평가관리 상벌관리 인사발령 신원보증 및 제증명 발급업무 교육체계
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정 소 속 직 급 성 명 입 사 ○ 년 월 일 입사 근 속 년 개월 평가 요소 착 안 점 평 가 기 준 평 가 직 무 지 식 직무에 필요한 지식, 관련 업무에 대한 지식의 깊이 와 넓이 ⓐ 담당업무에 필요한 지식은 물론, 관련업무의 지식도 높다. ⓑ 담당
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명 : O O O (인) 본인은 ○OO년 O월 O일부로 퇴직함에 있어 다음 사항을 준수할 것을 엄숙히 서약한다. ○. 본인은 직무상 지득한 제반 비밀사항을 일체 누설하지 않을 것을 서약한다. ○. 본인이 비밀을 누설한 때에는 동기 여하를 막론하고 그 결과
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [시청각교육 감상문] 누가 언제 작성하나요?
- 학생, 교육 수강자, 직무 교육 참가자 등이 시청 후 즉시 작성하여 교육기관이나 강사에게 제출합니다.