고용 계약서 (운전기사) 서식 무료 다운로드
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고 용 계 약 서(운수회사) 운전기사 을 “갑”이라 하고 그의 채무에 관한 연대보증인 와 를 “병” ○; “무”라 하며 운수주식회사를 “을”이라 하여 아래와 같이 고용계약을 체결한다. 제○조 【목 적】 “을”은 “갑”에게 보수를 지급하고 운전업무에 종사케 하며 “갑”은 “을”에게 운전에 관한 노무를 제공하여 “을”의 지시에 따라 그 소유자동차를 운행하여 줄 의무가 있다. 단, “갑”은 타인을 대행시키거나 대리시켜 노무를 제공하여서는 아니된다. 제○조 【“갑”의 보수액과 지급방법】 “을”은 “갑”에게 매월 원을 보수로서 지급하고 그 지급시기는 매월 말일로 하며 현금으로 지급한다. 제○조 【“을”에 근로에 관한 지시권】 “을”은 “갑”에 대하여 차량의 종류 ○;노선 ○;운행시간을 지시 ○;배치할 수 있으며 그의 변경에 “갑”은 복종할 의무가 있다. 제○조 【시간외 및 특별근무에 관한 상여금】 “갑”이 규정한 근로시간을 초과하여 근무하거나, 특별히 위험한 노선에 차량을 운전하는 경우 “을

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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) 고용 계약서 (운전기사)는 어떤 상황에서 작성되나요?
- 운전기사를 고용할 때 근로조건과 의무를 명확히 하기 위해 고용 계약서 (운전기사)를 작성합니다.
- (Q) 고용 계약서 (운전기사)에는 어떤 항목이 포함되어야 하나요?
- 근무 시간, 급여, 근무지, 차량 운행 범위, 보험 가입 여부, 계약 기간, 해지 조건 등을 포함해야 합니다.
- (Q) 고용 계약서 (운전기사)는 누구와 언제 체결하나요?
- 운전기사 채용이 확정되면 출근 전 또는 근무 시작일에 고용주와 운전기사 당사자 간에 체결합니다.