매월일 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 14)
매월일에 필요한 서식 및 양식을 지금 무료로 다운로드하세요. 아래한글과 워드 형식으로 제공됩니다. "매월일" 관련 무료 서식 목록의 14페이지입니다.
매월일 문서 양식 리스트
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날인 소 재 지 근 로 자 성 명 서명날인 주민등록 번호 주 소 ○. 근로조건 ○) 직책 : 연봉총액: ￦ ○) 급여 지급은 매월 해당급여일에 연봉총액의 O%를 적용하여 ○개월로 나누어 지급한다. ○) 성과급의 지급은 (연봉총액에 포함) (입사 후 개월이
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근로학생과 고용인의 계약체결 후 근로(고용)계약서 원본은 해당부서에 비치. 시간당 근로(고용)비는 장학금 지급기준에 따름. 매월 지급시 근로(고용)시간 확인 후 계약서
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의 전자지불 대행 업체입니다.) 은 행 카 드 번 호 유 효 기 간 회 원 명 OO은행 ○OO년 O월 O O O 결 제 일 (매월) O일 [ 금융 거래 정보의 제
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일부터 ○ 년 ○월 ○일까지로 한다. 제 ○ 조 【 주차요금 】 ① 주차요금은 월 ○원으로 하고, "을"은 매월 말일까지 다음달 주차요금을 "갑" 혹은 지정인에게 지급하기로 한다. ② 위 ①항의 주차요금은 제세공과금,
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월 O일부터 OO년간에 걸쳐 국내 전역에서의 제조 및 판매 ○. 대가 : ① 금액 : 제품가격의 OO%해당액 ② 지불시기 : 매월 OO일 마감, 익월 OO일 지불 ③ 지불방법 : 특허권자가 지정하는 은행계좌로 입금하여 지불한다. ○OO년 O월 O일 전용사
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책임도 지지 않는다. 제○조[보관료] 보관료는 상품의 유무 및 수량에 관계없이 월 금 OOO,OOO,OOO원으로 하며 갑은 매월 OOO,OOO,OOO일 을에게 보관료를 지급한다. 제○조[계약의 해지] 갑 또는 을은 본 계약을 해지하고자 할 경우 해지 O
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을 차용하였다. 제 ○ 조 차수금의 변제기한은 ○OO년 O월 O일로 한다. 제 ○ 조 ① 이자는 월 O할 O푼의 비율로 하고 매월 O일까지 지불하기로 한다. ② 원리금의 변제를 지체했을 때는 채무자는 일변 O리의 비율에 의한 지연손실금을 가산해서 지불해야
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원의 한도에서 채무를 승인하고 갑은 그 여분의 청구를 포기한다. 을은 전항의 승인에 관한 금액 만원을 ○OO년 O월 O일까지 매월 원을 갑에게 지참하여 변제한다. 제 ○ 조 을은 전항의 월부금의 변제를 ○개월 분 이상 연체했을 때는 아무런 최고없이 당연히
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자와 구 채무자간에 체결한 금전대차 계약에 인하여 채권자는 구 채무자에게 있는 원금 원, 이자 연 O할 O푼, 이자 지급기일 매월 말일, 변제기 ○OO년 O월 O일 채권을 구 채무자의 승낙을 얻어 동일한 조건으로 신 채무자가 이를 부담한다. ○. 채권자는
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OO은 OO의 전자지불대행업체 입니다.) 은 행 카 드 번 호 유 효 기 간 회 원 명 ○OO년 O월 O O O 결 제 일 (매월) [ 금융 거래 정보의 제공 동의서 ]
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상호간의 계약해지의 통보가 있을 때는 계약은 해지된다. ○. 보수 계약기간 중 ‘갑’은 ‘을’에게 일상적인 법률자문의 대가를 매월 금 원을 지급하며 개별적 소송행위를 할 때는 ‘갑’, ‘을’은 상호협의하여 보수약정을 하되 ‘을’은 일반사건에 비하여 특별히
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금전 차용증서 금전 차용증서 일금 원정 (단, 이자 월 할 푼) 위의 금원을 채무자 가 차용한 것은 틀림없습니다. 이자는 매월 말일까지, 원금은 오는 ○ 년 월 일까지 귀하에게 지참하여 반제하겠습니다. 만일 이자를 월 이상 연체한 때에는 기한에 불구하
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○일까지로 하며 계약 만료일전까지 서면에 의한 계약해지 및 사전통보가 없는 한 본 계약과 동일한 조건으로 한다. 대금 지불은 매월 말일 정산을 원칙으로 한다. 본 계약에 명시되지 않은 사항은 ‘갑’ 과 ‘을’의 상호 협의에 따라 결정한다. ○년 ○월 ○일
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반환하여야 하는 금 원(\ )에 대한 양수인의 채권확보를 위함이다. ○. 반환금의 변제방법 양도인은 년 월부터 월까지 개월간 매월 말 원(\ )씩 현금으로 양수인에게 반환금을 변제한다. ○. 양수인은 양도인이 ○항의 조건을 이행치 않을 경우에는 양도인이
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장 입원기간 년 월 일 ～ 년 월 일 진료과 본인부담액 ￦ 후불금액 ￦ 과 장 납부방법 ○; 일시불 ○; 분할 ( 개월간 매월 원) ○; 급여공제 ○; 현금납부 / 완불예정일 : ○ 년 월 일 후불사유 계 장 상기 진료비에 대해 위와 같은 사유로
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보증팀 협력 업체 최고 경영자 비고 품질기록 주관팀:경리팀 경영 기본방향 설정 "년간 중 장기" 사업계획서 매년말:실적보고 매월:실적보고 "A P Q P 사 전 제 품 품 질 계 획 & 관 리 계 획 서" 고객:견적서의뢰서 도면 사내:팀타당성확인 개발
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근로학생과 고용인의 계약체결 후 근로(고용)계약서 원본은 해당부서에 비치. 시간당 근로(고용)비는 장학금 지급기준에 따름. 매월 지급시 근로(고용)시간 확인 후 계약서 사본을 지출증빙서류로 부착.
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로조건 (○) 직종 : (○) 급여의 형태 : 일급 원/○일 ○시간 기준 (○) 급여의 계산 및 지급방법 : 급여는 원칙으로 매월 ○일부터 말일까지 계산하여 익월 ○일에 현금 또는 수취계좌번호에 입금하는 방법으로 지급한다. ○일 ○시간 또는 월 소정근로시
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인 소 재 지 근 로 자 성 명 서명날인 주민등록 번호 주 소 ○. 근로 조건 ○) 직책 : 연봉총액: ￦ ○) 급여 지급은 매월 해당급여일에 연봉총액의 O%를 적용하여 ○개월로 나누어 지급한다. ○) 성과급의 지급은 (연봉총액에 포함) (입사 후 개월이
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [법인 카드 사용 내역서] 사용내역서는 언제 제출해야 하나요?
- 보통 매월 말 정산 기간에 맞춰 제출하며, 부서장이 확인한 후 회계부서로 전달됩니다.
- (Q) [월간 휴가일정표] 월간 휴가일정표는 언제 작성하나요?
- 매월 말 또는 월초에 부서별로 수합하여 인사팀이나 총무팀에 제출하며, 전사 공유용으로도 활용됩니다.
- (Q) [월말 결산 보고서] 월말 결산 보고서는 언제 작성하나요?
- 매월 마지막 영업일 기준으로 작성하며, 다음 달 초까지 회계 또는 총무팀에 제출해야 합니다.