평가위원 심의이력 관리카드 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 12)
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평가위원 심의이력 관리카드 문서 양식 리스트
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보육시설종사자인사기록카드 보육시설종사자인사기록카드 ○. 이력서 ○. 주민등록등본 ○. 경력증명서 ○. 자격 또는 면허증사본 ○. 채용신체검사서 □ □ □ □ □ ○. 사진(명함판상반신)
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강의평가 설문지(○) 강의평가 설문지 이 설문은 수강생 여러분들의 의견을 수렴하여 강의의 질적 수준을 제고하기 위해 마련된 것입니다.
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최종학력 ※ 본 소개서에 기재한 내용은 사실과 다름없음을 서약합니다. ○OO년 O월 O일 서약자 : O O O (인) 기술이력 ※ “신청직무분야”는 표준분류표의 직무분야를 기재하고 “기술이력”은 그동안 자신이 수행한 건설공사 업무내용을 총괄적으로 요약
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정당한 사유에 의하지 아니하고는 본인의 의사에 반하여 휴직, 면직, 기타 신분상의 불이익한 처분을 받지 아니한다. 제○조〔인사위원회의 설치〕 ① 인사관리에 관한 기본계획 및 중요사항을 심의하기 위하여 사장의 자문기관으로 인사위원회(이하 ‘위원회’라 한다)
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으로 추진해 주시기 바랍니다. - 아 래 - ○. 제안업무를 기존의 품질관리과에서 경영기획실로 이관한다. ○. 사장이 위촉한 위원으로 제안심사위원회를 별도로 구성한다. ○. 위원이 지명한 각 부서의 추진담당자는 이 제도를 전사원에게 철저히 주지시키고 개선
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으로 추진해 주시기 바랍니다. - 아 래 - ○. 제안업무를 기존의 품질관리과에서 경영기획실로 이관한다. ○. 사장이 위촉한 위원으로 제안심사위원회를 별도로 구성한다. ○. 위원이 지명한 각 부서의 추진담당자는 이 제도를 전사원에게 철저히 주지시키고 개선
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인사고과표(일반)앞면 인 사 고 과 표 (일 반 용) <앞면> 기 간 ○ 년 월 일부터 ○ 년 월 일까지 평가자 제 ○ 차 제 ○ 차 제 ○ 차 결 정 소 속 직 급 성 명 입 사 ○ 년 월 일 입사 근 속 년 개월 평가 요소 착 안
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사항 ○. 실시가 불가능한 사항 ○. 제안내용이 단순한 주의환기, 진정, 비판, 건의 또는 불만표시인 사항 ○. 기타 제안심사위원회에서 제안으로 볼 수 없다고 판단한 것 제○조【제안의 제출】 ① 제안자는 제출하고자 하는 제안서(별지서식 제○호, 별지서식
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건물관리카드 건 물 관 리 카 드 건 물 명 관리책임자 관리담당자 연 락 처 ○. 개 요 용 도 소재지 대지 면적 건물 면적 연면적
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것임(법인 ○ ○, ○. ○. ○) 위의 예규처럼 반드시 신용카드매출전표를 관련증빙으로 수취하실 필요는 없습니다.그러나 내부관리차원에서 "신용카드월별 이용내역서"와는 별도로 "신용카드매출전표"를 증빙으로 채택해야 관리
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~ ○,○평 ○,○ ~ ○,○평 ○,○평 이상 ※ 각 경영성과지표별 에 숫자를 기록한 다음 해당단계의 빈칸에 ○ 표 ○. 세부평가 진단표 ※ 각 항목 해당 빈칸에 ○표하시오 <시설구조 자동화 및 환경관리> 세부요소 Ⅰ Ⅱ Ⅲ Ⅳ Ⅴ
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과 같이 종합유선방송국업무(개시)를 신고합니다. 년 월 일 신고인 (서명 또는 인) 문 화 관 광 부 장 관 귀하 종합유선방송위원회원원장 구비서류 : 없음 수수료 없 음 비고:○. 해당란에 필요한 내용을 전부 쓸 수 없는 경우에는 동란에 "별지와
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같이 정당한 이유없는 해고 등에 대한 구제를 신청합니다. 년 월 일 신청인 (서명 또는 인) 대리인 (서명 또는 인) 지방노동위원회 위원장 귀 하 구비서류 : 없음 수 수 료 없 음 ○ ○민 ○㎜×○㎜ ’○. ○.○. 승인 신문용지 ○g/㎡(재활용품) 이
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이 근로조건 위반을 이유로 한 손해배상청구를 신청합니다. 년 월 일 신청인 (서명 또는 인) 대리인 (서명 또는 인) 지방노동위원회 위원장 귀하 구비서류 : ○. 근로계약서 사본 ○. 사용자의 근로조건 위반사실을 입증하는 자료 ※ ⑮란은 뒷쪽의 기재 요령
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○세미만자에 대한 귀향여비 지급예외 인정을 신청합니다. 년 월 일 신청인 (서명 또는 인) 대리인 (서명 또는 인) 지방노동위원회 위원장 귀하 구비서류 : 없 음 수 수 료 없 음 ○ ○민 ○㎜×○㎜ ○. ○.○. 승인 신문용지 ○g/㎡(재활용품) (뒷
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해외일반교육후보자종합평가표 <앞면> ○. 후보자인적사항 소 속 (부 서 명) 직 급 성 명 생 년
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강의석 연구원(○ ○ ○, eskang@kict.re.kr) 에게 문의하여 주시기 바랍니다. ○.○ 최적격자 선정방식 ○; 평가위원의 구성은 내·외부 전문가 ○명으로 구성하며, 내부 평가위원은 관련 분야의 실무 경력이 ○년 이상인 직원이나 선임급 이상으
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선교사이력서자료추가기록신청서 선교사 인사(이력서) 자료 추가 기록 신청서 성 명 한글 : 생 년 월 일 영문 : 주민등록번호 선교사님의
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여 특정한 목적을 위하여 추진하는 연구과제 ○. 일반수탁연구과제 : 상기 각호를 제외한 모든 연구과제 제 ○ 장 연구비 관리 위원회 제○조(위원회의 설치, 구성 및 운영) ①연구비 및 간접비(O/H)의 관리운영에 관한 중요 사항을 심의하고 총장의 자문에
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