학원원칙 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 14)
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학원원칙 문서 양식 리스트
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이후 ○. 귀하의 귀가시간은 언제입니까? ① ○시 전 ② ○시 ~ ○시 ③ ○시 ~ ○시 ④ ○시 이후 ○. 학교 귀가 후 학원을 다니시거나 과외를 하십니까? ① 예 ② 아니오 ○. 귀하께서 여가시간에 주로 하시는 활동은 무엇입니까? ① 컴퓨터 (게임이
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액보다 적거나 잘 모르겠는 경우[전산양식 D○] I. 변제계획안 본문의 작성요령 ○. 변제기간 ☞ 변제는 ○개월 ○회 변제가 원칙입니다. 다만, 농업, 어업 등 매월 수입이 없는 직업에 종사하는 경우에는 수개월에 ○회 변제하는 방법으로 변제할 수 있습니다
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OOO(이하 “을”이라 칭한다)은 다음과 같이 공사계약(이하 “계약”이라 칭한다)을 체결하고 각 당사자는 상호 신의, 성실의 원칙에 입각하여 계약을 이행키로 한다. 제○장 총 칙 제○조(계약일반) “갑”은 주택건설촉진법 및 관계법규에 따른 사업의 시행자로
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○절 이행의 완료와 대가지급 제○절 부정당업자의 제재와 당사자의 의무 제○장 물품계약 일반조건 제○절 총 칙 ○. 계약의 기본원칙 계약담당자와 계약상대자는 물품제조·구매 등 표준계약서(이하 "계약서" 라 한다)에 기재한 물품의 제조 · 구매 계약에 관하여
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학교 선배 ④ 다른 학교 학생 ⑤ 기타(일반 청소년, 성인 등) ○. 폭행을 당한 장소는 입니까? ①교내 ②등 ○;하교길 ③학원(주변) ④오락실 ○;PC방 ⑤ 놀이터, 공 원 등 ○. 돈(물건)을 빼앗긴 일이 있습니까? ① 있다 ② 없다 ※ ①에 √표한
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. 제 ○ 조【적용범위】 이 규정은 회사에서 취급하는 제품을 생산하는 원 부자재 및 부분품의 관리에 적용한다. 제 ○ 조【일반원칙】 ① 보관위치를 명확히 한다(제품별, CODE별). ② 정리정돈을 잘하고 항상 현품의 소재 및 수량을 명확히 해둔다. ③ 입
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출장일정은 최단, 최소일수로 하여야 한다. 다. 출장비 지급 및 정산 ○) 출장비는 이 규정이 정하는 기준에 따라 지급함을 원칙으로 한다. ○) 최초 승인된 출장 및 파견기간이 단축된 경우에는 귀임 즉시 단축기간에 해당되는 출장비를 환입하여야 한다. 라
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사항 ○. 예산 및 결산에 관한 사항 ○. 내부회계감사에 관한 사항 ○. 기타 일반회계처리에 관한 사항 제 ○ 조【회계처리의 원칙】 회계처리는 기업회계기준이 정하는 바에 의하여 하며, 기업회계기준을 적용할 수 없는 경우에는 일반적으로 인정되는 회계관습 기
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;라 함은 품의사항에 관련하여 주관부서가 그 의견을 참조, 협의할 필요가 있다고 판단하는 부서를 말한다. 제○조【품의처리상의 원칙】 품의처리에 있어서는 다음 각호의 원칙에 의한다. ○. 업무와 관련한 제반의사결정은 품의와 결재로써 처리할 것 ○. 품의는
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사업계획서 (사업계획서의작성원칙,절차) 사 업 계 획 서 ○;사업계획서작성의 목적 ○;성공가능성 제고 ○;창업기간 단축 ○;이해관계인에 대한 설득자료
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“기업등”이라 한다)가 참여하는 연구과제의 연구개발비(정부와 기업의 공동부담액)에 대하여 아래의 비율에 따라 지원하는 것을 원칙으로 함. ○ 대 기 업 : 총 연구개발비의 ○%까지 정부지원 ○ 중소기업 : 총 연구개발비의 ○%까지 정부지원 ○ 어업인 및
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한 운동은 절대하지 말라는 진단이 나왔습니다. 하지만 이를 극복하고, 평소 관심이 많았던 잡지사 기자에 도전하기로 하고, 편집학원에서 ○년 반 동안 취재, 편집일을 배우면서 기자의 꿈을 버리지 않았습니다. 결국, 편집학원 수료 후, 잡지사에 입문하게 되어
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회사의 임원이라 함은 다음 각 호의 직위에 있는 자를 말한다. ○. 상근 이사 ○. 상근 감사 제○조【적용범위】 이 규정은 원칙적으로 회사에 근무하는 상임이사 및 감사에 대하여 적용한다. 단, 특별히 필요한 경우 비상임 임원에게도 이규정의 일부를 적용할
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: 총무과) 제정 ○년 ○월 ○일 일부개정 ○년 ○월 ○일 제 ○ 장 총 칙 제○조(목적) 이 규정은 OOOO대학교(이하 “대학원”이라 한다.)직원의 인사관리 기준을 정함을 목적으로 한다. 제○조(적용범위) 이 규정은 대학원의 일반직원에 적용하며, 기타
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) 재무회계는 회계정보의 이용자가 기업실체와 관련하여 합리적인 의사결정을 할 수 있도록 재무상의 자료를 일반적으로 인정된 회계원칙에 따라 처리하여 유용하고 적정한 정보를 제공하는 것을 목적으로 한다. 제○조 (일반원칙) 회계처리 및 보고는 다음 각호에 의
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과에 회의내용을 통보하여야 하며 사장에게 보고하여야 한다. 제○조 【결 정】 의사의 결정은 전원이 협의하여 결정하되 다수결의 원칙에 따르지 아니할 수 있다. 제○조 【경미사항의 결정】 의사는 그 사항에 관하여 직접 책임 있는 자가 참석하는 것을 원칙으로
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출장일정은 최단, 최소일수로 하여야 한다. 다. 출장비 지급 및 정산 ○) 출장비는 이 규정이 정하는 기준에 따라 지급함을 원칙으로 한다. ○) 최초 승인된 출장 및 파견기간이 단축된 경우에는 귀임 즉시 단축기간에 해당되는 출장비를 환입하여야 한다. 라
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사의 사원채용에 있어서 효율적인 절차를 정하여 업무의 원활화를 도모하는 데 그 목적이 있다. 제○조 【원 칙】 사원의 채용은 원칙적으로 매년 ○월에 한다. 다만, 특별한 사유가 있는 때에는 별도의 시기에 채용할 수 있다. 제○조 【채용기준】 채용에 관한
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기타 사원의 급여에 관한 사항을 규정하는 것을 목적으로 한다. 제○조【적용범위】 본 규정은 월급제 정규사원에게 적용하는 것을 원칙으로 한다. 다만, 촉탁, 파트타이머, 임시직에 대하여는 별도로 정하는 방법에 의한다. 제○조【급여체계】 ① 급여는 기본급,
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) 학원원칙 문서는 어떤 내용을 담고 있나요?
- 학원의 교육 철학, 운영 규칙, 수강생 및 강사의 행동 기준 등을 명문화하여 내부 질서와 교육의 방향성을 유지하기 위한 문서입니다.
- (Q) 원칙 문서에는 어떤 항목이 포함되나요?
- 수강 규정, 강사 행동 지침, 출결 기준, 수강료 납부 원칙, 학습 목표, 민원 처리 기준 등이 포함됩니다.
- (Q) 언제, 누구에게 전달되나요?
- 신규 등록 시 학부모와 수강생에게 제공되며, 강사 채용 시에도 계약과 함께 안내됩니다.