사직원 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 21)
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사직원 문서 양식 리스트
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○; ○; : : 본인은 ○에서 ○ . . .에 시행하는 제 회 신입사원 공개채용시험에 응시함에 있어 본 시험에 합격하여 직원으로 임용될 경우 근로기준법의 규정에 의한 야간, 휴일 및 연장(시간외) 근로에 동의합니다. ○ 년 월 일 ○ 귀하
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일 및 연장근로동의서 본인은 ○에서 ○ . . .에 시행하는 제 회 신입사원 공개채용시험에 응시함에 있어 본 시험에 합격하여 직원으로 임용될 경우 근로기준법의 규정에 의한 야간, 휴일 및 연장(시간외) 근로에 동의합니다. : : : ○ 년 월 일 응 시
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○ 시말서 ○ 시 말 서 소 속 : 직 위 : 성 명 : 위 본인은 직원으로서 제 사규를 준수하고 맡은바 책임과 의무를 다하여 성실히 복무하여야 함에도 불구하고 아래와 같이 회사의 관련 규정을 위반
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경조금 접수/처리대장 경조금 접수/처리대장 No 접수 일자 부 서 성 명 내 역 화환 회사 부담 직원 갹출 인수자 정산 확인 비고
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(경영전략관리중심) 신년사 ◆◆가족 여러분! ○년 새해가 밝았습니다. 먼저 지난 한 해 동안 회사발전을 위해 전력투구해 온 임직원 여러분들의 노고를 진심으로 치하하는 바입니다. 돌이켜보면 지난해는 정치 ○;사회 ○;경제적으로 매우 어렵고 혼란스러웠던 격동
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시무식 식순 시무식 식순 ○. 개회 ○. 국민의례 ○. 대표자에 대한 인사 ○. 임직원 상호간의 신년인사 ○. 대표자 인사말 ○. 모범사원 표창 및 포상 ○. 사업계획 발표 및 신년 목표 발표 ○. 각 부서별 신
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월일 : 위 사람은 본 회사의 OO소속자로서 평소 관찰한 바에 의하면 맡은 업무에 대하여 열의가 크고 적극적인 성품을 소유한 직원으로 귀사의 OO부분에서 창의력을 발휘하여 OO업무에 매진할 것으로 사려되어 이에 추천합니다. ○ 년 월 일 OO 부서 OO
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성 명 생년월일 년 월 일생 위 사람은 년 월 본 대학교 대학 과 졸업(예정)자로써 思想이 온건하고 품행이 단정하여 귀사의 직원으로써 적격하다고 판단되어 이에 추천합니다. 년 월 일 대 학 교 주식회사 귀중
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사원 연차휴가 및 수당 현황 작성일시 ○/○/○ 작 성 자 홍길동 기준년도 ○ 부 서 직 책 성 명 입사일자 년결근일수 연차휴가일수 연차수당 비 고 기획부 사원 박 철수 ○/○/○ ○ ○ " ○ ○ " 기획부 대리 김희철 ○/○/○ ○ ○ " ○ ○ " 합 계 ○ " ○ ○ ○ " ...
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안전일지 안전일지 현장명 : OOOO년 O월 O일 O요일 (날씨) 결 재 안 전 지 시 사 항 무사고 기 록 기 산 일 자 직원 명 근로시간 : 누계 시간 달성일자 : 년 월 일 직영 인부 명 근로시간 : 누계 시간 누 계 : (인) 무재해달성목표 협력
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각서 (○) 각 서 성 명 : O O O 주민등록번호 : OOOOOO OOOOOO 위 본인은 OOOO 육성회 직원으로 임용함에 있어 신원조사에서 이상이 있을 경우 임용을 포기할 것을 각서합니다. ○OO . O . O . 각 서 인 : O
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오던 ◆◆사업장 건설 공사를 무사히 완료 했으며, 시험가동도 성공리에 끝마쳤습니다. 이에 관련처 여러분들을 모시고 당사 전임직원 여러분들과 함께 ◆◆공장 완공 기념 자축 행 사를 거행하고자 하오니 각 부서에서는 한 사람도 빠지지 말고 참석해 주시기 바랍
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개최 품의 인사제도 개선을 위한 사내공청회 개최 품의 사내 제도개선위원회에서는 당사 인사제도의 불합리한 점을 개선하고자 전임직원이 함께 하는 ‘인사제도 개선을 위한 사내 공청회’를 오는 ○월 ○일 대회의실에서 개최하고자 합니다. ※ 첨부서류 : 인사제도
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를 이미 시달한 바 있으나 몇몇 사업소에서는 아 직도 제대로 실시되지 않고 있습니다. 각 부서장들께서는 시행에 차질이 없도록 직원에게 철저히 도입 취지를 주지시켜 주시기 바랍니다.
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고 있는 무역장벽 속에서 우리 회 사가 살아 남기 위해서는 지난날의 여러 가지 비효율적인 요소를 척결하고 목표달성을 위해 전임직원이 각자의 역량을 최대한 발휘할 수 있는 경영 체제를 확립해야 할 필요가 있다고 판 단됩니다. 이에 당사의 비효율적인 문제점과
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이번에 우리 나라 산업발전에 이바지하신 공로를 인정받아 금탑산업훈장을 수상하셨다는 반가운 기사를 지상에서 보았습니다. 귀사 임직원 여러분들을 비롯하여 가족들도 매우 기뻐하시리라 믿습니다. 그 동안 업계와 지역사회 발전에 이바지하신 노력과 공헌이 이제서야
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장 총 칙 제○조 (명칭) ○. 본 동호회는 '○'이라 칭한다. 제○조 (목적) ○. 본 동호회는 겨울스포츠인 스키를 통하여 직원간 동료애를 고취시키고, 회사생활을 한층 더 건강하고, 즐겁게 하여 직원들의 애사심 고취를 목적으로 한다. 제○조 (공고) ○
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격자공고문 최종합격자공고문 이번 당사가 실시한 사원채용시험에 응시해 주신 것을 다시 한번 감사드립니다. ○ 년 (신입, 경력)직원 채용 최종 결과를 다음과 같이 알려드립니다. <합격자 명단> 수험번호 이름 성별 생년월일 비고 ※ 한글 동명이인
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직원면담관리록 직원면담관리록 ♠ 인적사항 성 명 소 속 직 급(위) 최종학력 최종학과 경 력 현재직무 결혼여부 □미혼, □기혼 최
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [사직원(부서장 면담결과)] 사직원은 누구에게 제출되나요?
- 사직 의사를 전달한 후 부서장 면담을 거쳐 인사팀에 제출하며, 회사 규정에 따라 후속 절차가 이어집니다.
- (Q) [사직원(부서장 면담결과)] 사직원(부서장 면담결과)은 어떤 용도로 사용되나요?
- 사직원(부서장 면담결과)은 직원의 사직 요청에 대해 부서장이 면담한 결과를 기록하여 인사팀에 보고하기 위한 문서입니다.
- (Q) [사직서(대표이사)(1)] 대표이사 사직서는 누구에게 제출하나요?
- 주로 이사회에 제출하며, 주주총회 보고 또는 공증을 요하는 경우에는 법무팀에 제출되기도 합니다.