취업규칙 일반형 서식 및 양식 무료 다운로드 (페이지 25)
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취업규칙 일반형 문서 양식 리스트
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■ 국세기본법 시행규칙 [별지 제○호서식] <개정 ○.○.○> 행 정 기 관 명 수신자 (경유) 제 목 법인으로 보는 단체의 국세에 관한
조회수: 508 | 다운로드: 490
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■ 국세기본법 시행규칙 [별지 제○호서식] <개정 ○.○.○> 행 정 기 관 명 수신자 홍길동 (경유) 제 목 상속인 대표자 지정 통지
조회수: 272 | 다운로드: 329
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■ 국세기본법 시행규칙 [별지 제○호서식] <개정 ○.○.○> 행 정 기 관 명 수신자 (경유) 제 목 납세담보에 의한 징수 통지 귀하(
조회수: 164 | 다운로드: 418
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조세특례제한법시행령 개정요강 ■ 국세기본법 시행규칙 [별지 제○호서식] <개정 ○.○.○> 행 정 기 관 명 수신자 (경유) 제 목 가산세 감면 등에 대한 승인 여부
조회수: 165 | 다운로드: 327
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■ 국세기본법 시행규칙 [별지 제○호서식] <개정 ○.○.○> 보내는 사람 받는 사람 국세환급금 충당 통지서 귀하(귀사)의 국세환급금을
조회수: 493 | 다운로드: 827
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■ 국세기본법 시행규칙 [별지 제○호의○서식] <개정 ○.○.○> 선정대표자 선정 ① 심사(심판) 청구번호 제 호 ② 청구인 외 명 ③
조회수: 181 | 다운로드: 256
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■ 국세기본법 시행규칙 [별지 제○호의○서식] <개정 ○.○.○> 선정대표자 해임 ① 심사(심판) 청구번호 제 호 ② 청구인 외 명 ③처
조회수: 129 | 다운로드: 257
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■ 국세기본법 시행규칙 [별지 제○호의○서식] <개정 ○.○.○> 청구인지위 승계신고서 ① 심 사(심 판) 청 구 번 호 제 호 ② 청
조회수: 154 | 다운로드: 486
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■ 국세기본법 시행규칙 [별지 제○호의○서식] <개정 ○.○.○> 청구인지위 승계허가신청서 ① 심 사(심 판) 청 구 번 호 제 호 ②
조회수: 157 | 다운로드: 265
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■ 국세기본법 시행규칙 [별지 제○호의○서식] <개정 ○.○.○> (심사ㆍ심판)참가 신청 처리기간 ○일 ① 심사(심판)청구번호 제 호 ②
조회수: 155 | 다운로드: 313
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■ 국세기본법 시행규칙 [별지 제○호의○서식] <개정 ○.○.○> (심사ㆍ심판)참가신청 거부에 대한 이의신청 처리기간 ○일 ① 심사(심판
조회수: 160 | 다운로드: 319
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■ 국세기본법 시행규칙 [별지 제○호의○서식] <개정 ○.○.○> 청구변경신청 처리기간 ○일 ① 심사(심판) 청구번호 제 호 ② 청구인
조회수: 123 | 다운로드: 221
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■ 국세기본법 시행규칙 [별지 제○호의○서식] <개정 ○.○.○> 구술심리신청 처리기간 ○일 ① 심사(심판)청구번호 제 호 ② 청구인 ③
조회수: 137 | 다운로드: 261
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■ 국세기본법 시행규칙 [별지 제○호서식] <개정 ○.○.○> 행 정 기 관 명 수신자 (경유) 제 목 의견진술신청 기각(각하) 통지 청
조회수: 186 | 다운로드: 371
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■ 국세기본법 시행규칙 [별지 제○호서식] <개정 ○.○.○> 행 정 기 관 명 수신자 (경유) 제 목 이의신청서 이송 통지 귀하(귀사)
조회수: 206 | 다운로드: 386
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■ 국세기본법 시행규칙 [별지 제○호의○서식] <개정 ○.○.○> 행 정 기 관 명 수신자 (경유) 제 목 납세관리인 지정 통지 귀하(귀
조회수: 217 | 다운로드: 402
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조세특례제한법시행령 개정요강 ■ 국세기본법 시행규칙 [별지 제○호의○서식] <개정 ○.○.○> 행 정 기 관 명 수신자 (경유) 제 목 세무조사 기간 연장 통지 귀하
조회수: 238 | 다운로드: 374
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별지 제○호서식 ■ 조세특례제한법 시행규칙 [별지 제○호서식] <개정 ○.○.○> 증권거래세면제신청서 (앞쪽) 접수번호 접수일 처리기간 즉시 ○;신청인 상
조회수: 207 | 다운로드: 336
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■ 법인세법 시행규칙 [별지 제○호서식] <개정 ○.○.○> 사업연도 변경신고서 접수번호 접수일자 처리기간 신 고 인 ①본점소재지 ②법
조회수: 154 | 다운로드: 274
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자주 묻는 질문 (FAQ)
- (Q) [취업 규칙-1] 취업 규칙-1 서식은 기존 취업규칙과 어떤 차이가 있나요?
- 취업 규칙-1은 기존 취업규칙의 항목을 보완하거나 특정 조항(예: 성희롱 예방, 재택근무 지침 등)을 추가한 개정안 형식으로 사용될 수 있습니다.